Náborový príspevok pre príslušníkov Policajného zboru: Motivácia a stabilizácia v ozbrojených zboroch

Slovenská polícia sa v súčasnosti stretáva s personálnymi výzvami, keďže v radoch polície chýba približne 3 000 policajtov. Štát preto zaviedol stabilizačné a náborové príspevky, aby doplnil personálny stav, najmä na nižších funkciách. Cieľom týchto opatrení je vzbudiť záujem o štátnu službu v bezpečnostných zložkách.

Náborový príspevok pre nových policajtov

Nováčikovia v radoch polície majú nárok na náborový príspevok vo výške 5 000 eur. Policajti prijatí do služby od 1. októbra 2024 môžu požiadať o náborový príspevok vo výške 5000 eur, a to až po získaní policajného vzdelania a ustanovenia do funkcie. Tento príspevok sa vypláca až po získaní vzdelania a ustanovení do funkcie, pričom podmienkou je zotrvanie v službe minimálne päť rokov. Po priznaní náborového príspevku budú povinní zotrvať v služobnom pomere v zložke, kde slúžia, najmenej 5 rokov. V prípade, že policajt túto podmienku nedodrží, bude povinný vrátiť príspevok alebo jeho pomernú časť.

Dočasným náborovým príspevkom sa štát snaží aj o doplnenie personálneho stavu, najmä na funkciách v najnižších platových triedach, ktoré sú systemizované na základných útvaroch bezpečnostných zložiek a tiež na funkciách, na ktoré je potrebné získať kvalifikovaných odborníkov.

Stabilizačný príspevok pre skúsených policajtov

Okrem náborového príspevku novela zákona zavádza aj stabilizačný príspevok v rovnakej výške 5 000 eur pre policajtov, ktorých služobný pomer trvá do 30. júna 2025 aspoň 20 rokov. Cieľom tohto príspevku je udržať skúsených a kvalifikovaných príslušníkov v zbore a zmierniť odliv skúsených policajtov.

Podmienkou pre získanie stabilizačného príspevku je záväzok zotrvať v službe ďalšie tri roky. Minister Matúš Šutaj Eštok (Hlas) uviedol, že všetci policajti, ktorí majú odslúžených 20 a viac rokov, môžu žiadať o tento príspevok, no zároveň sa musia zaviazať na ďalšiu trojročnú spoluprácu v zbore. V prípade nedodržania tejto podmienky je policajt povinný vrátiť príspevok alebo jeho pomernú časť.

Prečítajte si tiež: Žiadosti o príspevok: Nadácia AGEL

Ďalšie benefity pre policajtov

Záujemcom sa ponúka nielen práca, ale aj balík výhod. Noví policajti môžu okrem náborového príspevku získať aj príspevok na bývanie až do 700 eur mesačne. K tomu sa pridáva šesť týždňov dovolenky, platené služobné voľno aj počas práceneschopnosti či ošetrovného, rôzne finančné príspevky pri narodení dieťaťa alebo aj na dopravu.

Policajti tiež majú nárok na odmeny pri životných a pracovných jubileách, sociálnu výpomoc, bezúročné pôžičky až do výšky 50-tisíc eur a ďalšie špeciálne sociálne zabezpečenie. Pracovníkom sa poskytuje aj rehabilitácia, kúpeľná liečba, zdravotná starostlivosť v zariadeniach ministerstva vnútra či prednostné vyšetrenia v Univerzitnej nemocnici sv. Michala.

Okrem toho sú dostupné rekreačné pobyty pre policajtov a ich rodiny na Slovensku aj v zahraničí, letné tábory pre deti, MultiSport karta a ďalšie benefity vyplývajúce z kolektívnej zmluvy. Ak policajt odslúži aspoň 20 rokov, môže žiadať o jednorazový stabilizačný príspevok 5 000 eur. V službe potom musí zostať ďalšie tri roky, inak musí príspevok vrátiť.

Zvýšenie príspevku na bývanie

Na základe novely sa tiež príspevok na bývanie pre príslušníkov Policajného zboru zvýši z maximálnych 500 na 700 eur. Predmetný príspevok má byť po novom viazaný výlučne na miesto výkonu služby policajta, aby ním služobný úrad v rámci starostlivosti o príslušníkov mohol čiastočne kompenzovať náklady príslušníka spojené s bývaním v konkrétnom regióne. Rovnaký príspevok môže na základe novely poberať aj príslušník finančnej správy. V priemere pôjde o 200 eur, pričom najviac dostanú policajti na základných útvaroch. Od januára budúceho roka si prilepšia príslušníci ozbrojených zložiek aj v prípade príspevku na bývanie. Týka sa to najmä tých, ktorí pracujú v oblastiach s vysokými nákladmi na bývanie.

Skrátenie doby pre vyplatenie osobného príplatku

Novela takisto zavádza zmenu, na základe ktorej bude môcť byť osobný príplatok policajtovi vyplatený ihneď po jeho prijatí a zaradení do prípravnej štátnej služby, a nie až po uplynutí skúšobnej doby, ktorá môže byť určená až na 18 mesiacov. Osobný príplatok s prihliadnutím na množstvo a kvalitu plnenia úloh možno priznať až do výšky 100 percent funkčného platu u príslušníkov v priamom výkone služby a do výšky 70 percent funkčného platu u príslušníkov mimo výkonu. V súčasnosti je to až po absolvovaní prípravnej štátnej služby a uplynutí skúšobnej lehoty v dočasnej štátnej službe, ktorá môže trvať aj 18 mesiacov.

Prečítajte si tiež: Inovácie v AGEL Klinika Rehabilitácia

Prijímacie konanie do Policajného zboru

Záujemca o službu v policajnom zbore sa musí pripraviť na komplexné preverenie. Najskôr je potrebné podať písomnú žiadosť o prijatie, priložiť životopis a doklad o dosiahnutom vzdelaní. Uchádzač následne absolvuje psychologické vyšetrenie, kde vyplní dotazníky a porozpráva sa s psychológom, ktorý posúdi jeho vhodnosť na výkon služby.

Neoddeliteľnou súčasťou je preverenie ovládania slovenského jazyka. Znalosť sa preukazuje vysvedčením z maturity zo slovenského jazyka a literatúry. Ak niekto maturoval v zahraničí a takýto doklad nemá, musí absolvovať diktát a krátku slohovú prácu. Cieľom je overiť schopnosť komunikovať v štátnom jazyku. Súčasťou prijímacieho procesu je aj lekárske vyšetrenie.

Uchádzači musia prejsť aj fyzickými previerkami, ktoré sú nastavené rovnako pre mužov aj ženy, rozdiel je iba v konečnom hodnotení. Disciplíny zahŕňajú test výbušnosti v časovom limite jednej minúty, cvik sed-ľah počas dvoch minút, člnkový beh na štyri krát desať metrov a beh na 1 500 metrov. Každá disciplína musí byť splnená, inak uchádzač neprejde. Kritériá sú rozdelené podľa vekových kategórií a pohlavia.

Napríklad muži do 34 rokov musia zvládnuť aspoň 18 opakovaní testu výbušnosti, 38 sedov-ľahov, člnkový beh do 13,2 sekundy a 1 500 metrov do 9 minút a 30 sekúnd. Ženy do 29 rokov musia dosiahnuť minimálne 14 opakovaní testu výbušnosti, 34 sedov-ľahov, člnkový beh do 13,7 sekundy a 1 500 metrov do 10 minút a 15 sekúnd.

Rôznorodosť policajnej práce

Policajná práca je nesmierne rozmanitá a dynamická - každý deň prináša nové výzvy a situácie. Od zabezpečovania verejného poriadku, cez vyšetrovanie trestných činov, až po pomoc ľuďom v núdzi - žiadny deň nie je rovnaký. Každý si v nej dokáže nájsť to svoje - či už v terénnej práci, analytickom vyšetrovaní, dopravnej službe alebo špecializovaných jednotkách.

Prečítajte si tiež: Autobusová doprava Zvolen - nábor

Medzi útvary a činnosti, v ktorých sa policajti môžu uplatniť, patria:

  • Hraničná a cudzinecká polícia
  • Policajná kynológia a hipológia
  • Kriminalisticko-expertízne činnosti
  • Poriadková polícia
  • Dopravná polícia
  • Železničná polícia
  • Kriminálna polícia
  • Vyšetrovanie
  • Zásahové útvary
  • Ochrana osôb a objektov
  • Informačné technológie
  • Špeciálne útvary

Situácia v Zbore väzenskej a justičnej stráže (ZVJS)

V rámci snahy o stabilizáciu personálnej situácie v ozbrojených zboroch sa prijímajú opatrenia aj pre Zbor väzenskej a justičnej stráže (ZVJS). Minister spravodlivosti Boris Susko spresnil, že v ZVJS chýba približne 300 ľudí, ale hrozí odchod približne tisícky. Medzi prijatými opatreniami je zvýšenie príspevku na bývanie o 200 eur na príslušníka ZVJS, ktoré nadobudne účinnosť od 1. januára 2025. Ďalším kľúčovým opatrením je zavedenie stabilizačného príspevku vo výške 5000 eur pre príslušníkov, ktorí vykonávali štátnu službu aspoň 20 rokov a zaviažu sa pokračovať v službe minimálne ďalšie tri roky.

Podmienky prijatia do Policajného zboru

Práca v Policajnom zbore je pre uchádzača, ak spĺňa tieto podmienky:

  • vek viac ako 18 rokov
  • občianstvo Slovenskej republiky
  • trvalý pobyt v Slovenskej republike
  • minimálne stredoškolské vzdelanie s maturitou
  • ovládanie štátneho jazyka
  • bezúhonnosť, spoľahlivosť
  • zdravotná, fyzická a psychická spôsobilosť
  • spôsobilosť na právne úkony
  • ku dňu prijatia do služobného pomeru bez členstva v politickej strane alebo hnutí
  • v niektorých prípadoch špeciálna odborná spôsobilosť

Nová náborová kampaň „Staň sa policajtom“

Ministerstvo vnútra Slovenskej republiky spustilo novú náborovú kampaň „Staň sa policajtom“, ktorá sa snaží prilákať nových uchádzačov do Policajného zboru. Kampaň bude prebiehať predovšetkým v prostredí sociálnych sietí, v rádiách, časť prostriedkov na kampaň je vyčlenená aj na nákup mediálneho priestoru. Záujemcovia o službu v Policajnom zbore majú možnosť získať viac informácií o prijímacom konaní, previerkach fyzickej zdatnosti, ako aj o činnosti jednotlivých policajných služieb, na oficiálnej webovej stránke kampane.

tags: #náborový #príspevok #vek