- Kontaktujte nás / Centrála:
- 047 / 5511 200
- [email protected]
Darovacia zmluva o prevode členského podielu v družstve: Kompletný prehľad
Článok sa zameriava na darovaciu zmluvu o prevode členského podielu v družstve, pričom zohľadňuje judikatúru a právne aspekty s tým spojené. Cieľom je poskytnúť komplexný prehľad o danej problematike.
Úvod do problematiky prevodu členského podielu v družstve
Družstvo je právnická osoba, ktorá je zapisovaná do Obchodného registra. Ide o neuzavreté spoločenstvo osôb, ktoré bolo založené za účelom podnikania alebo zabezpečovania hospodárskych, sociálnych alebo iných potrieb svojich členov. Podľa Obchodného zákonníka, družstvo za svoje záväzky zodpovedá celým svojím majetkom, ale členovia neručia vôbec. Na založenie družstva je potrebné minimálne 5 fyzických osôb alebo 2 právnické osoby. Družstvo sa zakladá na ustanovujúcej členskej schôdzi, kde musí byť prítomný aj notár, pretože spisuje notársku zápisnicu (príloha na zápis do Obchodného registra).
Vznik a prevod členstva v družstve
Členstvo v družstve nevzniká pred zaplatením vkladu! V prípade, že sú to zakladajúci členovia, ich členstvo vznikne vznikom družstva. Členstvo vzniká aj vstupom do družstva na základe písomnej prihlášky, ale treba zaplatiť vstupný, alebo základný členský vklad, podľa toho ako to určia stanovy.
Prevod členského podielu
Členstvo vzniká aj prevodom (§229) - prevod na iného člena (spoločníka), alebo na inú osobu (mimo družstva). Obchodný zákonník dovoľuje prevod na iného člena. Ak by to nebolo možné, musí to byť stanovené v stanovách. Ak to v stanovách nie je spomenuté, tak to možné je. Iná osoba je so súhlasom predstavenstva. Ak stanovy neurčujú inak, prevod členského podielu je možný.
Ďalšie spôsoby vzniku členstva
Napríklad, na členstvo fyzickej osoby sa môže vyžadovať pracovno-právny pomer, potom členstvo vzniká ku dňu vzniku pracovného vzťahu (teda dňom nástupu do práce).
Prečítajte si tiež: Dôležité aspekty darovacej zmluvy
Orgány družstva
Členom orgánov môže byť len člen družstva (starší ako 18 rokov, a zástupcovia právnických osôb, ktoré sú členmi družstva).
- Členská schôdza - najvyšší orgán. Čo osoba, to jeden hlas (pokiaľ stanovy neurčujú inak).
- Predstavenstvo (štatutárny orgán) - riadi činnosť družstva a zodpovedá jej za svoju činnosť.
- Kontrolná komisia (kontrolný orgán) - má min. 3 členov.
Orgány malého družstva
V družstve, ktoré má menej ako 50 členov môžu stanovy určiť, že pôsobnosť predstavenstva a kontrolnej komisie plní členská schôdza. Štatutárnym orgánom je predseda, prípadne ďalší člen poverený členskou schôdzou.
Nedeliteľný fond
Družstvo ho musí povinne vytvárať už pri vzniku, vo výške 10% zapisovaného základného imania, a dopĺňa sa o min.10% ročného čistého zisku.
Zánik členstva v družstve
- So zánikom družstva (ak zániku predchádzalo zrušenie likvidáciou - máme podiel na likvidačnom zostatku).
- Vylúčenie - jednostranný právny úkon zo strany družstva (stanovy určujú za akých podmienok je člen vylúčený). Vylúčiť člena fyzickej osoby možno ak bola právoplatne odsúdená pre úmyselný trestný čin, ktorý spáchala proti družstvu alebo členovi družstva - toto nemusí byť uvedené v stanovách.
- Vystúpenie - jednostranný právny úkon zo strany člena družstva. Výpovedná doba je maximálne 6 mesiacov.
- Dostanem ho ak zaniká moja účasť, ale družstvo sa nezrušilo.
Darovacia zmluva a jej náležitosti
Darovacia zmluva je upravená v Občianskom zákonníku a predstavuje právny úkon, ktorým darca bezplatne prenecháva alebo sľubuje obdarovanému hnuteľnú alebo nehnuteľnú vec. Prevod členského podielu v družstve darovacou zmluvou je teda možné, avšak je potrebné dodržať určité náležitosti.
Forma darovacej zmluvy
Zákon nevyžaduje pre darovaciu zmluvu o prevode členského podielu písomnú formu, avšak z dôvodu právnej istoty sa odporúča ju uzatvoriť písomne. Písomná forma je nevyhnutná, ak ide o darovanie nehnuteľnosti.
Prečítajte si tiež: Právne aspekty darovania v domovoch dôchodcov
Obsah darovacej zmluvy
Darovacia zmluva by mala obsahovať nasledovné:
- Identifikáciu darcu a obdarovaného (meno, priezvisko, bydlisko, rodné číslo, prípadne obchodné meno, sídlo, IČO).
- Predmet daru - presnú identifikáciu členského podielu v družstve (názov družstva, identifikačné číslo, výška členského podielu).
- Prejav vôle darcu bezplatne previesť členský podiel na obdarovaného.
- Prejav vôle obdarovaného dar prijať.
- Dátum a miesto uzatvorenia zmluvy.
- Podpisy darcu a obdarovaného.
Súhlas predstavenstva družstva s prevodom členského podielu
Ako už bolo spomenuté, prevod členského podielu na inú osobu (mimo družstva) podlieha súhlasu predstavenstva družstva. Pred uzatvorením darovacej zmluvy je preto potrebné získať tento súhlas. Stanovy družstva môžu túto podmienku upravovať odlišne, preto je potrebné sa s nimi oboznámiť.
Daňové aspekty darovania členského podielu
Darovanie členského podielu v družstve môže mať daňové dôsledky. V zmysle zákona o dani z príjmov je darovanie považované za bezodplatný príjem, ktorý môže podliehať dani z príjmu. Existujú však výnimky, kedy je dar oslobodený od dane, napríklad ak ide o darovanie medzi blízkymi osobami.
Faktické úkony v pracovnom práve
Právna veda v pracovnom práve rozpoznáva okrem právnych úkonov aj skupinu tzv. „faktických úkonov“. Zaradenie úkonu medzi faktické úkony má významné následky - neaplikuje sa napr. úprava neplatnosti právneho úkonu. Napriek rozsiahlej judikatúre ostáva delimitácia medzi právnymi a faktickými úkonmi v pracovnom práve problematická.
Definícia faktických úkonov
Rozhodovacia prax súdov sa obmedzuje výhradne na posudzovanie individuálnych prípadov, preto hľadať generálne platnú definíciu faktických úkonov v judikatúre by bolo márne. Barancová v Komentári k Zákonníku práce konštatuje, že: „prejav vôle, ktorý nesmeruje ku vzniku, zmene a zániku práv a povinností v pracovnoprávnych vzťahoch, nie je v prevažnej miere prípadov právnym úkonom. Takýto úkon sa označuje ako faktický úkon, ktorý má právnu relevanciu v prípadoch predpokladaných zákonom.“
Prečítajte si tiež: Peniaze a darovacia zmluva: Dôležité informácie
Domácka práca, telepráca či home office
V súčasnosti sa čoraz viac diskutuje o rôznych formách práce, ako je domácka práca, telepráca alebo home office. Je dôležité rozlišovať medzi týmito pojmami a ich právnymi aspektmi.