
Rodičovský príspevok je dôležitou formou štátnej podpory pre rodičov starajúcich sa o malé deti. V tomto článku sa pozrieme na to, kto má nárok na vyšší rodičovský príspevok, aké sú podmienky a ako sa to týka rôznych životných situácií. Cieľom je poskytnúť komplexný prehľad pre rodičov, ktorí sa orientujú v tejto problematike.
Materská dovolenka a rodičovský príspevok sú dve odlišné formy podpory pre čerstvých rodičov alebo pre osoby starajúce sa o deti. Na každú z nich máte nárok za odlišných podmienok a situácií. Materská dovolenka sa týka iba zamestnancov, nie SZČO. Nástup na materskú dovolenku je realizovaný najskôr od 8. týždňa, zväčša však od začiatku 6. týždňa pred očakávaným dňom pôrodu. Zamestnávateľ je povinný poskytnúť rodičom, ktorí o to požiadali, predĺženie obdobia pracovného voľna na obdobie do dovŕšenia 3 rokov života dieťaťa, tzv. rodičovskú dovolenku.
Nárok na rodičovský príspevok má len jedna oprávnená osoba určená podľa dohody osôb, ktoré sa o dieťa starajú. Medzi oprávnené osoby patrí:
Nárok je podmienený riadnou starostlivosťou o dieťa a trvalým alebo prechodným pobytom na území Slovenskej republiky. Príspevok je možné poberať:
Výška rodičovského príspevku závisí od toho, či bola oprávnenej osobe vyplácaná materská dávka na dieťa, na ktoré sa žiada rodičovský príspevok. Od toho sa odvíja, či budete poberať vyšší alebo nižší rodičovský príspevok.
Prečítajte si tiež: Predčasný starobný dôchodok – info
Anna poberala na prvé dieťa materské, počas materskej jej skončil pracovný pomer. Potom poberala už iba rodičovský príspevok na dieťa. O dva roky znova otehotnela, ale keďže si nezabezpečila nové nemocenské poistenie, nebude mať nárok na materské pri druhom dieťati. Následne, keď začne poberať rodičovský príspevok na druhé dieťa, bude rodičovský príspevok v nižšej sume. Ak má Anna z príkladu vyššie dve deti do troch rokov veku, pričom pri prvom poberala materské a pri druhom nepoberala materské, pre ňu bude výhodnejšie po narodení druhého dieťaťa poberať rodičovský príspevok stále na to prvé dieťa, nakoľko pri ňom poberala materské a bude mať nárok na vyšší RP, kým bude trvať nárok na RP na staršie dieťa.
Jane sa prvé dieťa narodilo tesne po štúdiu, nemala nárok na materské. Poberala iba rodičovský príspevok. Počas toho sa zamestnala na čiastočný pracovný pomer, z ktorého sa jej odvádzalo poistné na nemocenské poistenie do Sociálnej poisťovne. Jana tak splnila podmienku 270 dní nemocenského poistenia dva roky pred druhým pôrodom a dostane materské.
Lucia poberala materské a potom rodičovský príspevok na synčeka. Neskôr si z dôvodu, že synček má dlhodobo nepriaznivý zdravotný stav (aj podľa posudku ÚPSVAR) požiada o vyplácanie RP aj po tom ako má synček tri roky. Bude mať nárok na vyšší rodičovský príspevok, pretože predtým poberala materské.
Petra poberá veľmi nízke materské. Preto jej ÚPSVAR dopláca do výšky rodičovského príspevku. ÚPSVAR jej bude doplácať do sumy vyššieho RP.
Peter a Jana majú syna. Jana nemala nárok na materské, Peter áno, preto si o materské požiadal a aj ho poberal. V tomto prípade, ak by prehodili poberanie rodičovského príspevku na Petra, mal by nárok na vyšší rodičovský príspevok.
Prečítajte si tiež: Podmienky pre podporu v nezamestnanosti a invalidný dôchodok
V roku 2025 sa očakáva zvýšenie rodičovského príspevku. Nové sumy platné od 1. januára 2025 sú nasledovné:
Zvýšenie pre viac súčasne narodených detí:
| Počet detí | S materským | Bez materského |
|---|---|---|
| Dvojičky | 602,90 € | 439,80 € |
| Trojičky | 723,50 € | 527,70 € |
Ak oprávnená osoba nesplní podmienku povinnej školskej dochádzky pre ďalšie dieťa najmenej tri po sebe nasledujúce mesiace, príspevok sa zníži o 50 %.
Rodičovský príspevok sa vypláca za celý kalendárny mesiac, aj ak boli podmienky splnené len počas jeho časti. Príspevok je vyplácaný mesačne pozadu, najneskôr do konca nasledujúceho kalendárneho mesiaca. Vyplácanie prebieha:
Rodičovský príspevok sa vypláca bez ohľadu na to, či oprávnená osoba pracuje alebo podniká. Nie je stanovené žiadne obmedzenie výšky príjmu.
Prečítajte si tiež: Výpočet dávky v nezamestnanosti
Odpoveď: Áno, ak ste poberali materské alebo obdobnú dávku v inom členskom štáte, máte nárok na vyšší rodičovský príspevok.
Odpoveď: Ak ešte nemá staršie dieťa tri roky, môžete na neho poberať rodičovský príspevok vyšší. Na druhé dieťa Vám nárok na materské nevznikne, takže na neho by ste poberali rodičovský príspevok nižší.
Odpoveď: Áno, ak otec poberal materské, môže poberať aj vyšší rodičovský príspevok.
Odpoveď: Ak ste pred rodičovským príspevkom poberali materské na dcérku, budete mať nárok na vyšší rodičovský príspevok.
Odpoveď: Otec dieťaťa v tomto prípade spĺňa podmienku poberania materského a bude mať nárok na rodičovský príspevok vyšší.
Odpoveď: Keďže ste poberali materské pred vznikom nároku na rodičovský príspevok, budete mať nárok na vyšší RP.
Odpoveď: Ak je materské nižšie ako výška rodičovského príspevku, tak Vám vypláca od narodenia dieťaťa úrad práce rodičovský príspevok vo výške rozdielu medzi materskou a stanoveným rodičovským príspevkom. Vo Vašom prípade Vám budú „dorovnávať“ do vyššej sumy.
Oprávnená osoba je povinná preukázať skutočnosti, ktoré majú vplyv na vznik nároku, výšku a výplatu rodičovského príspevku a do ôsmich dní ich písomne oznámiť príslušnému úradu práce, sociálnych vecí a rodiny. Platiteľ môže navštíviť oprávnenú osobu v mieste jej pobytu a požadovať od všetkých zúčastnených právnických a fyzických osôb informácie a vysvetlenia súvisiace s podmienkami trvania nároku na rodičovský príspevok.