Príspevok na starostlivosť o dieťa: Podmienky a dôležité informácie

Cieľom tohto článku je poskytnúť komplexný prehľad o príspevku na starostlivosť o dieťa na Slovensku. Zameriame sa na podmienky nároku na príspevok, jeho výšku, spôsob vyplácania a ďalšie dôležité aspekty, ktoré by mali vedieť rodičia a osoby, ktorým je dieťa zverené do starostlivosti.

Úvod

Príspevok na starostlivosť o dieťa je dôležitou formou štátnej podpory, ktorá má prispieť rodičom alebo fyzickej osobe, ktorej je dieťa zverené do starostlivosti, na úhradu výdavkov spojených so starostlivosťou o dieťa. Tento príspevok je určený na pomoc pri zosúlaďovaní rodinného života a pracovného života rodičov.

Právny rámec

Príspevok na starostlivosť o dieťa upravuje zákon č. 561/2008 Z. z. a súvisiace predpisy. Dňa 1. januára 2009 nadobudol účinnosť nový zákon č. 561/2008 Z. z. Tento zákon definuje oprávnené osoby, podmienky nároku, výšku príspevku a spôsob jeho vyplácania. Je dôležité poznať tieto právne predpisy, aby ste si mohli uplatniť nárok na príspevok a dodržiavať všetky povinnosti s tým spojené.

Kto má nárok na príspevok?

Oprávnenou osobou na uplatnenie nároku na príspevok je rodič dieťaťa alebo fyzická osoba, ktorej je dieťa zverené do starostlivosti. Podmienkou je, že táto osoba musí byť zamestnaná alebo študovať. Príspevok sa poskytuje na dieťa do troch rokov veku alebo do šiestich rokov veku, ak má dieťa dlhodobo nepriaznivý zdravotný stav.

Základné podmienky nároku na príspevok

Pre získanie príspevku na starostlivosť o dieťa je potrebné splniť niekoľko základných podmienok:

Prečítajte si tiež: Podmienky dotácie na elektromobily

1. Zárobková činnosť alebo štúdium: Rodič alebo osoba, ktorej je dieťa zverené do starostlivosti, musí vykonávať zárobkovú činnosť alebo študovať. Za zárobkovú činnosť sa považuje činnosť, z ktorej je osoba povinne dôchodkovo poistená ako zamestnanec alebo SZČO, alebo z ktorej podlieha výsluhovému zabezpečeniu.
2. Vek dieťaťa: Príspevok sa poskytuje na dieťa do troch rokov veku alebo do šiestich rokov veku, ak má dieťa dlhodobo nepriaznivý zdravotný stav. Nárok na príspevok automaticky zaniká dňom tretích (resp. šiestich) narodenín dieťaťa.
3. Starostlivosť o dieťa: O dieťa sa musí niekto starať. Môže to byť:
   • zariadenie zriadené podľa osobitných predpisov (jasle, materská škola),
   • iná právnická osoba, ktorá poskytuje starostlivosť dieťaťu (opatrovateľka, ktorá je zamestnancom obce),
   • fyzická osoba, ktorá poskytuje starostlivosť dieťaťu podľa osobitného predpisu (SZČO),
   • iná fyzická osoba (napr. stará mama, starý otec),
   • rodič, ktorý vykonáva zárobkovú činnosť a nezabezpečí starostlivosť o svoje dieťa predchádzajúcimi spôsobmi.
4. Žiadosť o príspevok: Je potrebné podať žiadosť o príspevok na príslušnom úrade práce, sociálnych vecí a rodiny.

Výška príspevku

Výška príspevku na starostlivosť o dieťa závisí od toho, kto sa o dieťa stará:

• Ak sa o dieťa stará:
  • zariadenie zriadené podľa osobitných predpisov (jasle, materská škola),
  • iná právnická osoba, ktorá poskytuje starostlivosť dieťaťu (opatrovateľka, ktorá je zamestnancom obce),
  • fyzická osoba, ktorá poskytuje starostlivosť dieťaťu podľa osobitného predpisu (SZČO),príspevok je v sume preukázaných výdavkov, najviac však 230 € mesačne.
• Ak sa o dieťa stará:
  • iná fyzická osoba (napr. stará mama, starý otec),
  • rodič, ktorý vykonáva zárobkovú činnosť a nezabezpečí starostlivosť o svoje dieťa predchádzajúcimi spôsobmi,príspevok je 41,10 € mesačne.

Ak je úhrada alebo príspevok určený dennou sadzbou, na určenie mesačnej výšky príspevku sa úhrada alebo príspevok určený dennou sadzbou vynásobia dvadsiatimi.

Sumy príspevku môže Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky upraviť k 1. januáru.

Spôsob vyplácania príspevku

Príspevok na starostlivosť o dieťa sa poukazuje oprávnenej osobe na účet v banke alebo v pobočke zahraničnej banky v Slovenskej republike. Na žiadosť oprávnenej osoby sa príspevok môže vyplácať aj v hotovosti. Príspevok sa nevypláca do cudziny.

Príspevok na starosltivosť o dieťa sa vypláca najneskôr do konca kalendárneho mesiaca nasledujúceho po kalendárnom mesiaci, v ktorom oprávnená osoba splnila podmienky nároku na príspevok.

Prečítajte si tiež: Analýza Cav príspevku

Výplata príspevku na starostlivosť o dieťa sa obnoví od prvého dňa kalendárneho mesiaca nasledujúceho po kalendárnom mesiaci, v ktorom zanikli dôvody na zastavenie jeho výplaty.

Zmena poskytovateľa starostlivosti

Pri zmene poskytovateľa starostlivosti počas kalendárneho mesiaca sa príspevok vypláca nasledovne:

• Pri zmene poskytovateľa podľa § 2 ods. 3 písm. a) až c): Príspevok sa vypláca v sume určenej ako súčet súm vypočítaných podľa § 5 ods. 1 písm. a).
• Pri zmene poskytovateľa podľa § 2 ods. 3 písm. d) a e): Príspevok sa vypláca v sume určenej podľa § 5 ods. 1 písm. b).
• Pri zmene poskytovateľa podľa § 2 ods. 3 písm. a) až c) a poskytovateľa podľa § 2 ods. 3 písm. d) a e): Príspevok sa vypláca podľa § 5 ods. 1 písm. a) alebo podľa § 5 ods. 1 písm. b).

Žiadosť o príspevok

Žiadosť o príspevok na starostlivosť o dieťa obsahuje:

• meno, priezvisko, dátum narodenia, rodné číslo (ak je pridelené) a adresu trvalého alebo prechodného pobytu oprávnenej osoby a dieťaťa,
• identifikačné údaje o poskytovateľovi, a to jeho názov a sídlo, ak je poskytovateľ právnická osoba, alebo meno, priezvisko a adresu pobytu, ak je poskytovateľ fyzická osoba,
• osobné údaje poskytovateľa, a to meno, priezvisko, dátum narodenia, adresu pobytu a miesto poskytovania starostlivosti.

Na výzvu platiteľa je oprávnená osoba a poskytovateľ povinný doplniť ďalšie nevyhnutné údaje.

K žiadosti je potrebné priložiť:

• občiansky preukaz,
• rodný list dieťaťa (originál alebo fotokópia),
• posudok o dlhodobo nepriaznivom zdravotnom stave dieťaťa (ak je relevantné).

Tlačivo žiadosti o príspevok na starostlivosť o dieťa si môžete stiahnuť na stránke Ústredia práce, sociálnych vecí a rodiny.

Prečítajte si tiež: Žiadosť o príspevok na nové auto

Povinnosti oprávnenej osoby

Oprávnená osoba je povinná:

• preukázať skutočnosti rozhodujúce na vznik nároku na príspevok, na jeho výšku a na jeho výplatu,
• písomne oznámiť platiteľovi zmeny v týchto skutočnostiach do ôsmich dní odo dňa nasledujúceho po dni, v ktorom sa o nich dozvedela.

Zánik nároku na príspevok

Nárok na príspevok zaniká:

• dňom tretích narodenín dieťaťa (alebo šiestich v prípade dieťaťa so zdravotnými problémami),
• uplynutím šiestich mesiacov od posledného dňa v mesiaci, za ktorý patril.

Vrátenie neprávom vyplateného príspevku

Ak oprávnená osoba svojím konaním spôsobila, že sa príspevok vyplatil neprávom alebo vo vyššej sume ako patril, je povinná vrátiť príspevok alebo jeho časť za obdobie, za ktoré bol vyplatený neprávom alebo vo vyššej sume ako patril. Ak oprávnená osoba vedela alebo musela z okolností predpokladať, že sa príspevok vyplatil neprávom alebo vo vyššej sume, ako patril, je povinná ho vrátiť.

Sumy príspevku vyplatené neprávom sa môžu zrážať aj z bežne vyplácaného príspevku alebo neskôr priznaného príspevku, zo mzdy, z platu, z inej odmeny za prácu, z dávok sociálneho poistenia a z dávok sociálneho zabezpečenia do sumy, ktorú nemožno postihnúť výkonom rozhodnutia podľa osobitného predpisu.

Príspevok nemožno postihnúť výkonom rozhodnutia podľa osobitného predpisu.

Príklady z praxe

Príklad 1:

Pani Novákovej sa narodilo dieťa 4. marca 2013. Z dôvodu, že nespĺňala podmienky nároku na materské, odo dňa narodenia dieťaťa jej vznikol nárok na rodičovský príspevok. Od 7. januára 2014 opätovne nastúpila do práce a o dcéru sa jej začala starať fyzická osoba, ktorá má živnosť. Z dôvodu, že za mesiac január 2014 sa pani Novákovej poskytne ešte rodičovský príspevok, príspevok na starostlivosť o dieťa za mesiac január 2014 sa jej ešte nevyplatí.

Príklad 2:

Pani Anna Hôrková, ktorá je zamestnaná od 1. októbra 2013, má dvojročné dieťa, ktoré navštevuje súkromnú škôlku taktiež od 1. októbra 2013. Pani Hôrková má nárok na príspevok na starostlivosť o dieťa vo výške preukázaných výdavkov, najviac však 230 € mesačne.

Príklad 3:

Pani Mokrá od 15. augusta 2013 zabezpečuje starostlivosť o svojho dvojročného syna prostredníctvom svojej starej mamy, ktorá má živnostenské oprávnenie na poskytovanie starostlivosti o dieťa. Do 14. augusta 2013 poberala rodičovský príspevok. Vzhľadom na to jej nárok na príspevok na starostlivosť o dieťa za mesiac august 2013 nevzniká. O príspevok na starostlivosť o dieťa požiadala príslušný úrad práce až v januári 2014. Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny jej príspevok na starostlivosť o dieťa vyplatí za mesiace september 2013 až január 2014.

Príklad 4:

Rodič - matka dvoch detí vo veku 1 rok a 2 mesiace a 2 a pol ročné dieťa - je na rodičovskej dovolenke. Do 31. marca 2013 sa starala o obe deti sama, nebola zárobkovo činná a poberala rodičovský príspevok. Od 1. apríla 2013 nastúpila do zamestnania a dieťa vo veku 1 rok a 2 mesiace umiestnila do súkromných jaslí a dieťa vo veku 2 a pol roka do súkromnej materskej školy. Matka detí požiadala o príspevok na starostlivosť o dieťa, a to na každé dieťa. Výška príspevku za kalendárny mesiac je v sume preukázaných výdavkov oprávnenej osoby, napr. výdavky za jasle sú vo výške 310 € mesačne a za materskú školu vo výške 290 € mesačne. Matka má nárok na príspevok na starostlivosť o dieťa maximálne 230 eur mesačne na každé dieťa.

Rozhodovanie o príspevku

O priznaní príspevku sa nevydáva písomné rozhodnutie. Na konanie o príspevku sa vzťahuje všeobecný predpis o správnom konaní okrem niektorých ustanovení. Na konanie o zastavení výplaty príspevku a o zvýšení sumy príspevku sa nevzťahujú ustanovenia § 18 ods. 3 a § 33 ods. 2, § 60, § 61 až § 68 všeobecného predpisu o správnom konaní, t. j. zákona č. 71/1967 Zb.

Ochrana osobných údajov

Platiteľ (úrad práce, sociálnych vecí a rodiny) môže spracúvať osobné údaje len na účel príspevku. Platiteľ je povinný zachovávať mlčanlivosť o skutočnostiach, ktoré sa dozvedel v súvislosti s poskytovaním príspevku. Informácie o týchto skutočnostiach poskytuje len vtedy, ak by ich zamlčaním bol vážne ohrozený život alebo zdravie fyzických osôb alebo ak táto povinnosť vyplýva z osobitného predpisu.

Rodičovský príspevok vs. príspevok na starostlivosť o dieťa

Po materskej dovolenke si môžete vybrať buď príspevok na starostlivosť o dieťa, alebo rodičovský príspevok. Je dôležité zvážiť, ktorá možnosť je pre vás výhodnejšia. Ak sa vrátite do práce a zabezpečíte starostlivosť o dieťa, príspevok na starostlivosť o dieťa môže byť výhodnejší. Ak zostanete doma s dieťaťom, máte nárok na rodičovský príspevok.

tags: #príspevok #starostlivost #o #dieta #podmienky