Návšteva ÚPSVaR pred termínom: Komplexný sprievodca pre budúce rodiny

Príprava na príchod nového člena rodiny je vzrušujúce obdobie plné očakávaní, ale aj administratívnych povinností. Mnohé z týchto povinností súvisia s Úradom práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR). Tento článok poskytuje komplexný prehľad o tom, kedy a prečo navštíviť ÚPSVaR pred narodením dieťaťa, ako aj o procesoch súvisiacich s adopciou a náhradnou rodinnou starostlivosťou.

Tehotenstvo a zamestnanie

Zákon neukladá ženám povinnosť informovať zamestnávateľa o tehotenstve, avšak odporúča sa to urobiť čím skôr, aby ste mohli využívať výhody a práva tehotnej zamestnankyne. Medzi tieto práva patrí nárok na pracovné voľno z dôvodu návštevy tehotenskej poradne, možnosť dohodnúť sa na úprave pracovnej doby či šanca požiadať o preradenie na inú, menej náročnú pracovnú pozíciu (ak vykonávate rizikové povolanie). Zamestnávateľ, ktorý je informovaný o tehotenstve, vás nemôže prepustiť - platí tzv. ochranná lehota.

Dôležité je, že Zákonník práce uznáva tehotnou len tú zamestnankyňu, ktorá zamestnávateľa písomne oboznámila so svojím stavom a doložila to písomným lekárskym potvrdením. V oznámení uveďte termín predpokladaného nástupu na materskú dovolenku.

Materská dovolenka a materské

Nástup na materskú dovolenku je možný najskôr 8 týždňov a najneskôr 6 týždňov pred očakávaným termínom pôrodu. Materská dovolenka trvá 34 týždňov (37 týždňov pri osamelej matke, 43 týždňov pri dvojčatách). Na jej získanie je nevyhnutná Žiadosť o materské, ktorú vystaví gynekológ (ide o formulár Sociálnej poisťovne). Túto žiadosť je potrebné doručiť zamestnávateľovi, ktorý vám žiadosť potvrdí a takto potvrdenú žiadosť je potrebné odoslať do Sociálnej poisťovne podľa miesta trvalého bydliska zamestnankyne.

Materské je peňažná dávka nemocenského poistenia, ktorú vypláca Sociálna poisťovňa na mesačnej báze. Nárok na materské má poistenka, ktorá je ku dňu žiadosti o materské nemocensky poistená alebo je v tzv. ochrannej lehote. Ochranná lehota poistenkyne, ktorej nemocenské poistenie zaniklo v období tehotenstva, je osem mesiacov.

Prečítajte si tiež: Dohody pre invalidných dôchodcov

Rodičovská dovolenka a rodičovský príspevok

Po skončení materskej môže mamička požiadať zamestnávateľa písomnou formou o rodičovskú dovolenku a to do 3 rokov veku dieťaťa (resp. 6 rokov, ak má dieťa dlhodobo nepriaznivý zdravotný stav). Rodičovský príspevok vypláca Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR).

Príspevok pri narodení dieťaťa

Príspevok pri narodení dieťaťa je jednorazová peňažná dávka, ktorú vypláca štát predovšetkým matke v súvislosti s narodením dieťaťa. Výška dávky je 829,86 eura (1. až 3. dieťa) a 151,37 eura (4. a ďalšie dieťa). V prípade dvojičiek a viac súčasne narodených detí je výška príspevku na každé dieťa 905,55 eura (za splnenia ďalších podmienok). Tlačivo žiadosti príspevku pri narodení dieťaťa vystavuje rodná matrika, kam si pôjdete po rodný list dieťaťa. Súčasťou tohto tlačiva je aj potvrdenie gynekológa, že ste sa zúčastňovali od 4. mesiaca tehotenstva do pôrodu pravidelných mesačných poradní.

Adopcia a náhradná rodinná starostlivosť

Ak uvažujete o adopcii alebo náhradnej rodinnej starostlivosti, prvým krokom je podanie žiadosti na ÚPSVaR. Súčasťou žiadosti je viacero príloh, podrobnejšie informácie nájdete na stránke ÚPSVaR.

Pri adopcii/náhradnom rodičovstve je rozhodujúci tzv. obvyklý pobyt, nie trvalý pobyt. Ak je pre vás miestom, kde žijete a máte vzťahy, Slovensko, tak ste oprávnení osvojiť si dieťa alebo prijať dieťa do pestúnskej starostlivosti. Osvojenie a náhradnú rodinnú starostlivosť riešia úrady práce, sociálnych vecí a rodiny. Niektoré úkony (napr. príprava na náhradné rodičovstvo, sprevádzanie náhradných rodín a pod.) realizujú aj mimovládne organizácie, napr. Návrat, o. z.

Podmienky adopcie

Legislatíva k veku uvádza, že medzi osvojiteľom a osvojencom musí byť primeraný vekový rozdiel. Ak máte v dohľadnej dobe v pláne uzatvoriť manželstvo, odporúča sa podávať žiadosť už spolu ako manželia.

Prečítajte si tiež: Štátny príspevok na bývanie a refinancovanie

Po splnení všetkých podmienok a absolvovaní prípravy budete s manželom zaradení do zoznamu žiadateľov o osvojenie/náhradnú rodinnú starostlivosť. O tom, ako dlho budete čakať, skôr rozhoduje to, aké požiadavky máte na dieťatko, ktoré chcete prijať, či máte záujem len o osvojenie, alebo pripadá do úvahy aj pestúnstvo. Rozdiel v čakaní môže súvisieť aj s tým, v ktorom kraji máte trvalý pobyt a pod.

Urýchliť proces adopcie sa dá rozšírením kritérií o vek, etnikum, zdravotné znevýhodnenie, formu NRS-pestúnska starostlivosť. Platí, že čím budete mať širšie predstavy o Vašom prijatom dieťati, tým bude čas čakania kratší.

Interakcie s dieťaťom pred osvojením

Spravidla pred podaním žiadosti na súd o zverenie dieťaťa do predosvojiteľskej/pestúnskej starostlivosti potrebujete absolvovať tri stretnutia s dieťaťom. Samotná interakcia s dieťatkom sa spravidla uskutočňuje v detskom domove, spočiatku s prítomnosťou pracovníkov, neskôr Vám nechajú, ak je to možné, aj priestor na súkromný čas s dieťaťom. Dĺžka a priebeh interakcií je po dohode s detským domovom (CDR), podľa veku a režimu dieťatka, možností profesionálneho rodiča (ten sa o dieťa stará doma a dieťa na interakciu dovezie do domova).

Adopcia dieťaťa cudzincom

Pri adopcii/náhradnom rodičovstve je rozhodujúci tzv. obvyklý pobyt, nie trvalý pobyt. Ak ste manželia a žijete na Slovensku, môžete si adoptovať dieťa u nás.

Medzinárodná adopcia

Ak uvažujete nad medzinárodnou adopciou, informujte sa o presnom postupe a zmluvách, ktoré má Slovensko podpísané s danými krajinami.

Prečítajte si tiež: Práca popri plnom invalidnom dôchodku

tags: #návšteva #úpsvar #pred #termínom