Nárok na sociálne dávky v Belgicku: Podmienky a prehľad

Belgicko, federálny štát v západnej Európe, je známe svojim rozsiahlym systémom sociálneho zabezpečenia. Tento systém je základným pilierom krajiny, ktorý priamo ovplyvňuje kvalitu života jej obyvateľov a poskytuje istotu v oblasti zdravotnej starostlivosti, sociálneho zabezpečenia, podpory v nezamestnanosti a ďalších dôležitých aspektov života. V tomto článku sa podrobne pozrieme na podmienky nároku na sociálne dávky v Belgicku, s osobitným zameraním na dávky pre nezamestnaných, seniorov a pracovníkov zo zahraničia.

Sociálne zabezpečenie v Belgicku

Štruktúra sociálneho zabezpečenia v Belgicku je komplexná a spadá pod kompetencie viacerých ministrov a štátnych tajomníkov. Medzi nich patria minister sociálnych vecí, minister práce, minister pre verejnú službu, minister pre dôchodky a veľké mestá, minister pre malé a stredné podniky, štátny tajomník pre sociálne veci poverený osobami s postihnutím a štátny tajomník pre sociálnu integráciu a boj proti chudobe.

Národný úrad sociálneho zabezpečenia (Office national de Sécurité sociale) je verejná inštitúcia, ktorá zodpovedá za vyberanie príspevkov a za prideľovanie finančných prostriedkov jednotlivým ústredným inštitúciám vykonávajúcim administráciu rôznych oblastí sociálneho zabezpečenia prostredníctvom tzv. "globálneho hospodárenia".

Belgický systém sociálneho zabezpečenia zahŕňa:

• Nemocenské dávky a dávky v materstve
• Poistenie proti pracovným úrazom a chorobám z povolania
• Dávky pri úmrtí
• Dávky pri invalidite
• Starobné a pozostalostné dávky
• Dávky v nezamestnanosti
• Rodinné dávky
• Sociálne služby pre seniorov

Dávky v nezamestnanosti

Podpora v nezamestnanosti je dôležitou súčasťou belgického sociálneho systému. Poskytuje finančnú pomoc ľuďom, ktorí stratili zamestnanie a hľadajú si nové. Nárok na podporu v nezamestnanosti má osoba, ktorá je celkom bez zamestnania a spĺňa podmienky legislatívy členského štátu pre oprávnenie na udelenie podpory. Osoba, ktorá odíde na územie iného členského štátu s úmyslom hľadať si tam zamestnanie, si so sebou nesie svoje právo na podporu v nezamestnanosti, ktoré sa jej bude vyplácať počas troch mesiacov.

Prečítajte si tiež: Predčasný starobný dôchodok – info

V konkrétnom prípade Súdny dvor Európskych spoločenstiev rozhodoval v záležitosti pána De Cuyper, občana belgickej národnosti, ktorý mal nárok na podporu v nezamestnanosti v Belgicku, ale nebol kontrolovaný, či spĺňa požiadavky belgických úradov práce, ktoré ho oprávňovali na dávky. Neskôr sa zistilo, že tvrdenie pána De Cuyper o stálom bydlisku v Belgicku sa nezakladalo na pravde, pretože viac ako rok žil vo Francúzsku. V dôsledku toho belgické úrady vyhlásili, že De Cuyper nemá na podporu nárok a prestali mu dávky vyplácať.

Súd rozhodol, že potreba monitorovať okolnosti, za ktorých má nezamestnaný nárok na podporu, sú nadradené nad právo slobody pohybu. Sloboda pohybu nie je bezpodmienečná, ale je vystavená niektorým obmedzeniam a podmienkam. Právo vysťahovať sa do zahraničia môže byť povolené len vtedy, keď tam mal nezamestnaný predtým trvalé bydlisko, alebo v prípade, že sa tam uchádza o zamestnanie.

V marci 2020 bol v Belgicku zavedený "jednotný a zjednodušený" postup pre žiadosti o dočasnú nezamestnanosť s cieľom lepšie zachovať pracovné miesta počas obmedzenia podnikania, vyplývajúce zo snahy bojovať proti pandémii koronavírusu. Tieto opatrenia budú automaticky považované za reakciu na „vyššiu moc“. Zamestnávateľ, ktorý je nepriamo ovplyvnený dočasným nedostatkom podnikania alebo zákaziek, môže využiť rámec „dočasnej nezamestnanosti z ekonomických dôvodov“. Pracovníci, ktorí sú nútení prestať pracovať z dôvodu podozrenia na infekciu alebo musia ísť do karantény kvôli infekcii príbuzného, môžu mať tiež prístup k dočasnej nezamestnanosti.

Na základe tejto výnimočnej situácie bola kompenzácia za dočasnú nezamestnanosť zvýšená na 70% hrubej dennej mzdy, s denným príplatkom pre prípady „vyššej moci“ a „ekonomických dôvodov“. Tieto opatrenia sa týkajú zamestnancov a THP pracovníkov.

Sociálna pomoc pre seniorov

V súčasnosti sa spoločnosť musí vyrovnávať s novou výzvou akou je fenomén starnutia populácie. Ľudský život sa neustále predlžuje, a preto i nazeranie na obdobie staroby a na starších ľudí prechádza rôznymi premenami v závislosti od stavu a vývoja spoločenských podmienok. Dlhodobá starostlivosť orientovaná na seniorov je predovšetkým otázkou finančného krytia.

Prečítajte si tiež: Podmienky pre podporu v nezamestnanosti a invalidný dôchodok

Belgicko poskytuje všetky druhy sociálnych služieb pre seniorov, avšak ich vláda sa snaží posilňovať sociálnu pomoc orientovanú seniorom tak, aby zabezpečili seniorom možnosť zotrvať čo najdlhšie v ich rodinnom domácom prostredí. Existujú rôzne možnosti pomoci seniorom v domácnosti, finančná pomoc a pomoc v rôznych typoch zdravotníckych zariadení.

Zaručený príjem pre staršie osoby (Grapa) predstavuje minimálny príjem, ktorý vláda pridelí seniorom, ktorí dosiahli dôchodkový vek 65 rokov. Nárok na túto finančnú pomoc sa automaticky preskúma, ak senior nemá iné zdroje príjmu.

Sociálne zabezpečenie pracovníkov zo zahraničia

V súvislosti so sociálnym zabezpečením pracovníkov, ktorí sa usadili v inej členskej krajine EÚ, vzniká veľa otázok. Ak je zamestnávateľ z domovskej krajiny, uplatňuje sa Nariadenie o koordinácii systémov sociálneho zabezpečenia, ktoré bolo prijaté v roku 2004. Opatrenie má v konečnom dôsledku zjednodušiť hľadanie si práce v zahraničí.

Slovák by si mal odkladať doklady o tom, že v určitom období v zahraničí skutočne pracoval a platil poistné. Na to, aby ste mohli požiadať úrad práce o podporu v nezamestnanosti, musíte preukázať, že ste počas práce v zahraničí mali zachované centrum záujmov na Slovensku a musíte byť na úrade práce zaevidovaný do evidencie uchádzačov o zamestnanie.

Priznanie nemocenskej dávky sa odvíja od priznania dávky v nezamestnanosti. O nemocenské dávky môžete na Slovensku požiadať vtedy, ak preukážete potrebnú dobu nemocenského poistenia. Okrem toho sa na vás vzťahuje ochranná lehota po zániku nemocenského poistenia v inom štáte EÚ. Pre vybavenie nemocenských dávok potrebujete formulár E 104, prípadne akékoľvek iné potvrdenie o dobe nemocenského poistenia. Ak vám dávku priznajú a začnú ju aj vyplácať v zahraničí a vy sa vrátite potom na Slovensko, môžete požiadať o export dávky na Slovensko. O export dávky môžete požiadať vtedy, ak ste boli aspoň 4 týždne evidovaný v službách zamestnanosti štátu posledného zamestnania.

Prečítajte si tiež: Výpočet dávky v nezamestnanosti

Ak vznikne nárok na dôchodok vo viacerých štátoch EÚ, stačí podať len jednu žiadosť o dôchodok v mieste bydliska. V žiadosti o dôchodok zo Slovenska je však potrebné uviesť štát, v ktorom ste pracovali, v akom období a tiež číslo sociálneho poistenia.

Príklad z praxe

Petra žila a pracovala vo Veľkej Británii so svojím manželom niekoľko rokov. Keď otehotnela, rozhodli sa krátko pred jej pôrodom vrátiť na Slovensko. Keďže si hneď nenašli doma zamestnanie, požiadal manžel v Sociálnej poisťovni o dávku v nezamestnanosti a Petra o materskú dávku. Sociálna poisťovňa však obom nárok na dávku zamietla. Platí totiž, že poistenec a jeho rodinní príslušníci, ktorí majú bydlisko v inom členskom štáte ako pracujú, majú nárok na peňažné dávky z inštitúcie sociálneho zabezpečenia v štáte výkonu práce. V prvom rade si teda mali manželia uplatniť nárok na sociálne dávky v štáte posledného zamestnania (poistenia) - vo Veľkej Británii.

Hľadanie zamestnania v Belgicku

Ak si hľadáte zamestnanie v Belgicku, existuje niekoľko spôsobov, ako postupovať:

1. Prostredníctvom internetu: Existuje veľké množstvo webových stránok, na ktorých môžete nájsť ponuku zamestnania a zároveň existuje aj možnosť interaktívneho hľadania zamestnania (zasielanie životopisu on-line a pod.).
2. Osobne: Pokiaľ si nenájdete zamestnanie predtým, ako prídete do Belgicku, môžete pokračovať v hľadaní aj po príchode do Belgicka.

Pri niektorých povolaniach je potrebné, aby vaše vzdelanie bolo uznané príslušnými úradmi. Sedem povolaní je automaticky uznaných: lekár/doktor, zubár, veterinárny chirurg, lekárnik, všeobecná sestra, pôrodná asistentka a architekt. Automatické uznávanie sa týka len základného výcviku. Uznávanie diplomov a kvalifikácií sa robí len v prípade regulovaných profesií. Pokiaľ profesia nepatrí medzi regulované, nie je potrebné urobiť uznanie, v tom prípade postačí pracovné povolenie.

Daňový systém v Belgicku

Vo Belgicku je daň z príjmu platená konfederácii (federálna daň), kantónom a mestám (kantonálna a mestská daň), aj preto je táto daň v každom kantóne iná, a to podľa kantonálnej daňovej legislatívy. Teda aj daňové zaťaženie v jednotlivých kantónoch je rozdielne. Potrebné informácie o daniach môžete nájsť na stránke Federálnej daňovej správy. Výška odvodov na poistenie v nezamestnanosti, dôchodkové, pozostalostné, poistenie v invalidite a poistenie straty príjmu sú dané zákonom. Výška odvodov do ostatných typov poistenia sa môže meniť podľa druhu poistenia.

Životné náklady vo Švajčiarsku

Švajčiarsko nie je len bohatou krajinou, ale aj krajinou, kde náklady na pobyt sú vysoké. Na použitie diaľnice je potrebné si zakúpiť nálepku za 40 CHF oprávňujúcu používať diaľnice na celom území po celý kalendárny rok. Cena 1 l benzínu je cca 1,25 CHF. Ceny základných potravín: 0,5 kg chleba 1,80 CHF, 1 l mlieka 1,60 CHF, 0,5 l piva 1,00 CHF, 250 g masla 2,80 CHF, 1,5 l minerálky 1,25 CHF. Ubytovanie v jednoduchších hoteloch stojí cca 60 CHF/noc, v zariadeniach Jugendherberge cca 30 CHF/noc, štvorčlenná rodina so stanom a automobilom zaplatí za noc v kempingu vysokej úrovne 25 - 30 CHF. Obed v hotelových a reštauračných zariadeniach stojí cca 40 CHF. Ceny za ubytovanie sa líšia tiež podľa lokality. Priemerná cena za prenájom jednoizbového bytu je 620 CHF/mesiac. Minimálna cena je cca 300 - 400 CHF/mesiac.

tags: #narok #na #socialne #davky #v #Belgicku