
Náhradná starostlivosť o dieťa je forma pomoci deťom, ktoré nemôžu vyrastať vo vlastnej rodine. Štát túto starostlivosť podporuje prostredníctvom rôznych príspevkov. Tento článok poskytuje komplexný prehľad o príspevkoch na podporu náhradnej starostlivosti, s dôrazom na podmienky ich získania a dokladovanie príjmu.
Základným právnym predpisom v tejto oblasti je zákon č. 627/2005 Z. z. o príspevkoch na podporu náhradnej starostlivosti o dieťa, ktorý nadobudol účinnosť 1. januára 2006. Týmto zákonom bol zrušený predošlý zákon č. 265/1998 Z. z. o pestúnskej starostlivosti a o príspevkoch pestúnskej starostlivosti. Príspevky na podporu náhradnej starostlivosti sa považujú za dávky štátnej sociálnej podpory, avšak z pohľadu daní sú vnímané ako sociálne dávky.
Dôležitou súčasťou systému je aj zákon č. 36/2005 Z. z. o rodine a o zmene a doplnení niektorých zákonov, ktorý upravuje inštitúty ako zverenie dieťaťa do osobnej starostlivosti inej osoby než rodiča, pestúnska starostlivosť, poručníctvo a dočasné zverenie dieťaťa do starostlivosti osoby, ktorá má záujem stať sa pestúnom.
Sumy príspevkov na podporu náhradnej starostlivosti sú každoročne upravované (valorizované) od 1. septembra kalendárneho roka. Táto úprava závisí od koeficienta, ktorým sa upravili sumy životného minima podľa § 5 zákona č. 601/2003 Z. z. o životnom minime. Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky naposledy upravilo príspevky opatrením č. 236/2013 Z. z. s účinnosťou od 1. septembra 2013.
Zákon o príspevkoch na podporu náhradnej starostlivosti upravuje poskytovanie príspevkov ako sociálnych dávok, ktorými štát podporuje náhradnú starostlivosť o dieťa, ak túto starostlivosť vykonáva osobne iná fyzická osoba ako rodič na základe rozhodnutia súdu alebo príslušného orgánu. Medzi formy náhradnej starostlivosti patrí:
Prečítajte si tiež: Podmienky pre rodičovský príspevok
Za maloletého sa vo všeobecnosti považuje osoba mladšia ako 16 rokov.
Zákon o príspevkoch na podporu náhradnej starostlivosti rozlišuje niekoľko druhov príspevkov:
Oprávnenou osobou na tento príspevok je dieťa zverené do náhradnej starostlivosti. Nárok naň vzniká za splnenia podmienky, že dieťa je zverené do náhradnej starostlivosti na základe rozhodnutia súdu.
Príklad: Dieťa vo veku troch rokov (chlapec Tomáš), ktoré bolo v ústavnej starostlivosti, bolo zverené do pestúnskej starostlivosti na základe rozhodnutia súdu od 1. augusta 2013. Pestúnovi sa poskytla výška jednorazového príspevku pri zverení dieťaťa do náhradnej starostlivosti vo výške 361,68 €.
Nárok na tento príspevok má plnoleté dieťa, ak náhradná starostlivosť zanikla.
Prečítajte si tiež: Rodičovský príspevok: Ako získať potvrdenie o príjme
Príklad: Dieťa bolo zverené do pestúnskej starostlivosti od 14. roku svojho veku. Dňa 10. septembra 2013 dovŕšilo 18 rokov svojho veku, t. j. plnoletosť.
Oprávnenou osobou je dieťa zverené do náhradnej starostlivosti, ak je nezaopatrené alebo plnoleté nezaopatrené.
Príklad: Chlapec Tomáš bol zverený do pestúnskej starostlivosti od 1. augusta 2013. Pestúnovi sa na uspokojovanie jeho potrieb, najmä na výživu, výchovu, vzdelávanie a bývanie, poskytuje opakovaný príspevok dieťaťu vo výške 135,69 € mesačne a od 1. septembra 2013 sa tento príspevok poskytuje v novej výške, a to v sume 138,13 € mesačne.
V prípade, ak ide o plnoleté nezaopatrené dieťa, ktoré má príjem nižší, ako je suma opakovaného príspevku dieťaťu, t. j. nižší ako 138,13 € mesačne, opakovaný príspevok dieťaťu od 1.
Príjem v cudzej mene sa prepočítava na eurá podľa referenčného výmenného kurzu určeného a vyhláseného Európskou centrálnou bankou alebo Národnou bankou Slovenska v prvý deň v mesiaci, za ktorý si oprávnená osoba uplatňuje nárok na opakovaný príspevok dieťaťu. Prepočet príjmu z cudzej meny na eurá sa prehodnocuje vždy k 1. januáru a k 1.
Prečítajte si tiež: Všetko o príspevku pri narodení dieťaťa
Oprávnenou osobou je náhradný rodič, ktorému bolo na základe rozhodnutia súdu alebo príslušného orgánu zverené dieťa do náhradnej starostlivosti.
Príklad: Náhradnému rodičovi - pestúnovi, ktorému bol od 1. augusta 2013 zverený chlapec Tomáš vo veku troch rokov do pestúnskej starostlivosti, vznikol nárok na opakovaný príspevok vo výške 172,52 € mesačne a od 1.
Náhradný rodič alebo manžel náhradného rodiča má pri osobnej starostlivosti o zverené dieťa nárok na materské podľa zákona č. 461/2003 Z. z. a náhradnému rodičovi alebo manželovi náhradného rodiča sa pri starostlivosti o zverené dieťa poskytuje rodičovský príspevok podľa zákona č. 571/2009 Z. z.
Ak je dieťa zverené do náhradnej starostlivosti príbuzným v priamom rade, napr. starej mame.
V prípade, ak sa náhradný rodič osobne stará o tri deti a viac detí, ktoré sú súrodenci, opakovaný príspevok náhradnému rodičovi sa zvyšuje.
Príklad: Pani Novákovej boli zverené deti z ústavnej starostlivosti - štyria súrodenci do náhradnej starostlivosti od 1. júna 2013. Z dôvodu, že sa stará o štyri deti, ktoré sú súrodencami, za mesiac jún, júl i august jej patrí opakovaný príspevok vo výške 172,52 € mesačne, ktorý je zvýšený o sumu 122,71 € mesačne a od 1.
Oprávnenou osobou je náhradný rodič, ktorému bolo na základe rozhodnutia súdu zverené dieťa do náhradnej starostlivosti.
Podmienka: Dieťa je osobou s ťažkým zdravotným postihnutím a s trvalým pobytom na území Slovenskej republiky.
Príklad: Pani Rybárovej bol zverený do náhradnej starostlivosti na základe rozhodnutia súdu od 1. októbra 2013 chlapec Lukáš, ktorý je osobou s ťažkým zdravotným postihnutím a s trvalým pobytom na území Slovenskej republiky.
Žiadosť o príspevok sa podáva na Úrade práce, sociálnych vecí a rodiny, v mieste trvalého pobytu oprávnenej osoby. Oprávnená osoba je povinná použiť príspevok na účel, na ktorý bol poskytnutý. Príspevok sa vypláca mesačne pozadu, a to na žiadosť oprávnenej osoby na jej účet v banke v Slovenskej republike. Príspevok sa nevypláca do cudziny.
Ak oprávnená osoba prijala príspevok neprávom, je povinná ho vrátiť.
Vzhľadom na časté úpravy legislatívy je dôležité sledovať prechodné ustanovenia, ktoré upravujú aplikáciu nových pravidiel na už prebiehajúce prípady.
tags: #potvrdenie #o #výške #príjmu #náhradná #starostlivosť