Príspevok na dochádzku za prácou z ÚPSVaR Prešov: Formulár, podmienky a ďalšie možnosti podpory

Nové zamestnanie je skvelá správa, no dochádzanie do práce môže byť finančne náročné. Našťastie, štát prostredníctvom Úradov práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR) ponúka rôzne príspevky na podporu mobility za prácou. Tento článok sa zameriava na príspevok na dochádzku za prácou, s dôrazom na situáciu v Prešove, a poskytuje komplexný prehľad o podmienkach, formulároch a ďalších možnostiach, ako si nechať preplatiť cestovné.

Príspevok na dochádzku za prácou: Základná pomoc pre zamestnancov

ÚPSVaR poskytuje príspevok na dochádzku za prácou ako finančnú podporu pre tých, ktorí si našli zamestnanie, ale musia za ním dochádzať. Tento príspevok má za cieľ uľahčiť finančnú situáciu zamestnancov a motivovať ich k prijatiu pracovných ponúk aj mimo ich bydliska.

V Prešove bol o tento príspevok značný záujem. Od januára do konca októbra bolo Úradom práce, sociálnych vecí a rodiny v Prešove schválených 1 046 žiadostí o príspevok na dochádzku za prácou. Celková suma vyplatená v tomto období dosiahla 256 882,04 eur.

Kto má nárok na príspevok?

O príspevok na dochádzku za prácou môžu požiadať uchádzači o zamestnanie, ktorí spĺňajú nasledovné podmienky:

  • Boli evidovaní na úrade práce minimálne 3 mesiace.
  • Uzavreli pracovný pomer a dochádzajú za prácou mimo svojho bydliska.

Ako požiadať o príspevok?

Žiadosť o poskytnutie príspevku na dochádzku za prácou je možné podať dvoma spôsobmi:

Prečítajte si tiež: Rekvalifikácia: Cesta k lepšiemu zamestnaniu

  1. Elektronicky: Prostredníctvom formulára zverejneného na portáli slovensko.sk.
  2. Listinne: Poštou alebo osobne na príslušnom úrade práce, sociálnych vecí a rodiny.

Dôležité je, aby zamestnanec požiadal o príspevok písomne najneskôr do jedného mesiaca od nástupu do zamestnania.

Aké dokumenty je potrebné doložiť k žiadosti?

K žiadosti o príspevok je potrebné priložiť nasledovné dokumenty:

  • Kópia pracovnej zmluvy.
  • V prípade, že je miesto výkonu práce iné ako v pracovnej zmluve, aj potvrdenie o mieste výkonu práce.
  • V prípade, že občan uvedie adresu prechodného pobytu, aj doklad potvrdzujúci prechodný pobyt.
  • Potvrdenie o trvaní pracovného pomeru a odpracovaných dňoch v mesiaci.
  • Cestovné doklady.
  • Podnikateľ musí priniesť potvrdenie o začatí SZČ a doklad o tom, že miesto podnikania je mimo bydliska.
  • Ak žiadatelia o príspevok pred zaradením do evidencie podnikali, musia predložiť aj doklady o splnení daňových a odvodových povinností.

Výška a trvanie príspevku

Výška príspevku závisí od vzdialenosti dochádzania za prácou:

  • Do 30 km: najviac 50 €
  • Do 120 km: 110 €
  • Nad 600 km: najviac 135 €

Príspevok sa poskytuje najviac počas šiestich mesiacov. Zamestnancovi, ktorý bol pred získaním zamestnania znevýhodneným uchádzačom o zamestnanie, sa príspevok poskytuje aj počas ďalších najviac šiestich mesiacov. Príspevok sa vypláca mesačne na základe písomnej dohody o poskytnutí príspevku uzatvorenej medzi úradom a zamestnancom.

Ďalšie možnosti podpory mobility za prácou

Okrem príspevku na dochádzku za prácou ponúka ÚPSVaR aj ďalšie formy podpory, ktoré môžu uľahčiť hľadanie a udržanie si zamestnania:

Prečítajte si tiež: Podmienky a suma príspevku pri narodení dieťaťa

Príspevok na presťahovanie

Ak sa uchádzač o zamestnanie rozhodne presťahovať za prácou, môže požiadať o príspevok na presťahovanie. Podmienkou je, aby sa presťahoval z miesta trvalého bydliska za prácou najmenej 50 km (zmení trvalé bydlisko). Tento príspevok sa poskytuje ako náhrada časti preukázaných výdavkov spojených so sťahovaním, za výdavky sa považujú aj výdavky na prvé nájomné a prvé platby spojené s užívaním bytu, najviac v sume 1 327,76 eur.

Náhrada časti cestovných nákladov na pohovor

Úrady práce podporujú aj cestovanie uchádzačov o zamestnanie na výberové pohovory. Ak výška cestovného prekročí sumu stanovenú vyhláškou ministerstva práce (v súčasnosti 3,32 eur), prepláca sa 70 % z preukázaných cestovných výdavkov, najviac 26,56 eura.

Príspevky k ceste za prácou pre nezamestnaných

Úrady práce nezamestnaným poskytujú príspevky k ceste za prácou. Nárok naň majú všetci evidovaní uchádzači, ktorých výdavky na cestovanie na pracovný pohovor presiahli štyri eurá. Musia však použiť hromadné dopravné prostriedky. Všetky dokumenty je potrebné osobne odniesť na úrad práce, v ktorom je uchádzač o zamestnanie evidovaný.

Praktické rady a skúsenosti

Prešovčanka Eva využila príspevok na úhradu cestovných nákladov, keď cestovala na pracovné pohovory do Košíc a Bratislavy. "Keď som šla na pracovný pohovor do Košíc a potom do Bratislavy, tak som to využila, pretože som o tom vedela. A keď som nezamestnaná, nemala som veľmi z čoho platiť cestovné, tak sa mi to aj zišlo," hovorí Eva.

Podľa Andrey Hajdúchovej, hovorkyne ÚPSVaR SR, príspevok na dochádzku za prácou využívajú najmä ľudia, ktorí našli zamestnanie v automobilkách, stavbári, ktorí našli prácu pri zatepľovaní a rekonštrukciách domov, pri výstavbe ciest mimo bydliska. Väčšina z nich cestuje za prácou do vzdialenosti 30 kilometrov, alebo do vzdialenosti 60 kilometrov.

Prečítajte si tiež: Príspevok od ÚPSVaR

tags: #upsvar #prešov #formulár #cestovné #náhrady

Ďalšie články