Vplyv výchovy detí na dôchodok na Slovensku

Dôchodkový systém na Slovensku prešiel od roku 2004 viacerými zmenami, ktoré ovplyvňujú to, ako sa započítava doba štúdia a výchovy detí do celkového dôchodkového poistenia. Tieto zmeny majú priamy vplyv na výšku dôchodku a vek odchodu do dôchodku.

Započítavanie doby štúdia do dôchodku

Obdobie pred rokom 2004

Do 31. decembra 2003 sa doba štúdia započítavala ako tzv. náhradná doba. To znamená, že aj za obdobie štúdia bol občanovi priznaný dôchodok, ktorý bol vypočítaný podľa vtedy platných predpisov (zákon č. 100/1988 Zb. o sociálnom zabezpečení).

Obdobie po roku 2004

Od 1. januára 2004 platí zákon č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení. Podľa tohto zákona doba štúdia nie je obdobím povinného dôchodkového poistenia. Študent strednej alebo vysokej školy nie je v postavení zamestnanca ani SZČO.

Príklad: Pani Alica, narodená v roku 1983, študovala na vysokej škole v rokoch 2002 až 2007. Z tohto obdobia sa jej započíta len doba štúdia na vysokej škole v rokoch 2002 a 2003.

Započítanie štúdia na strednej škole

Započítanie štúdia na strednej škole závisí od toho, ako sa v čase, keď bol občan žiakom základnej školy, posudzovala povinná školská dochádzka. V minulosti bola povinná školská dochádzka 8-ročná, 9-ročná alebo 10-ročná. Sociálna poisťovňa individuálne posudzuje, aká časť štúdia na strednej škole sa občanovi započíta do obdobia dôchodkového poistenia.

Prečítajte si tiež: Starostlivosť o nemeckého ovčiaka

• Školský rok 1961/1962 až 1977/1978: Povinná školská dochádzka trvala deväť rokov (zákon č. 186/1960 Zb.).
• Školský rok 1978/1979 až 1983/1984: Zriaďovali sa základné školy s ôsmimi ročníkmi (zákon č. 63/1978 Zb.).
• Školský rok 1984/1985 až 2007/2008: Povinná školská dochádzka trvala desať rokov (zákon č. 29/1984 Zb.). V období od 1. septembra 1984 do 31. júla 1991 bolo možné započítať dobu štúdia už od prvého ročníka strednej školy, najskôr však po ukončení ôsmich rokov školskej dochádzky.

Občania narodení po 31. auguste 1982 končia povinnú školskú dochádzku, ktorá je desaťročná, v prvom ročníku strednej školy, a nemusia preukazovať dátum jej skončenia.

Vplyv výchovy detí na dôchodkový vek

Zastropovanie dôchodkového veku

V dôchodkoch nastala zmena, ktorá sa týka zastropovania dôchodkového veku. Znamená to, že existuje maximálny vek, kedy môže občan odísť do dôchodku.

Aktuálne podmienky

V súčasnosti zostáva zachovaný platný dôchodkový vek a spôsob určovania dôchodkového veku, ktorý stanovuje Ministerstvo práce vždy na päť rokov dopredu. Dôchodkový vek na rok 2019 bol 62 rokov a šesť kalendárnych mesiacov.

Znížený dôchodkový vek platí pre ženy narodené od 1. januára 1957 do 31. decembra 1961 podľa počtu vychovaných detí a pre poistencov, ktorí odpracovali potrebný počet rokov v zamestnaní zaradenom do I. pracovnej kategórie a I. a/alebo II. kategórie funkcií.

Dôchodkový vek sa zvyšuje až do dosiahnutia najvyššieho dôchodkového veku - „dôchodkového stropu“. Ten je u muža i ženy stanovený na 64 rokov.

Prečítajte si tiež: Rodové stereotypy vo výtvarnej výchove

Návrh zákona - zníženie dôchodkového stropu pre rodičov

Ak poistenec vychoval jedno dieťa, pôjde do dôchodku vo veku 63 rokov a 6 kalendárnych mesiacov. Ak vychoval dve deti, odíde do dôchodku vo veku 63 rokov. Ak má tri a viac detí, odíde do dôchodku, keď dovŕši 62 rokov a šesť kalendárnych mesiacov.

Zároveň to znamená, že sa nezníži dôchodkový vek, ale zníži sa dôchodkový strop.

Zohľadnenie výchovy dieťaťa pri nástupe na dôchodok

Rovnaké obdobie výchovy toho istého dieťaťa sa zohľadní len jednému z rodičov. Na zníženie dôchodkového stropu má prednostne nárok žena. Muž je až na druhom mieste a uprednostní sa, iba ak žena nespĺňa podmienky výchovy. Obidvom rodičom sa obdobie výchovy započítava v rovnakom rozsahu a nezisťuje sa „reálne“ obdobie osobnej starostlivosti.

Skúmanie obdobia starostlivosti Sociálnou poisťovňou

Sociálna poisťovňa neskúma „reálne“ obdobie starostlivosti za účelom zníženia dôchodkového stropu. Výchova sa zohľadňuje prioritne žene. Rovnaké podmienky platia, aj ak bolo dieťa zverené do striedavej starostlivosti rodičov.

Dopady na rôzne skupiny obyvateľstva

Ženy

Ženy majú prednostné právo na zohľadnenie výchovy detí pri znižovaní dôchodkového stropu. Ak splnia podmienky výchovy, ich dôchodkový vek sa môže znížiť v závislosti od počtu vychovaných detí.

Prečítajte si tiež: Rady pre rodičov

Muži

Muži majú nárok na zohľadnenie výchovy detí len v prípade, že žena nespĺňa podmienky výchovy. Ich dôchodkový vek sa môže znížiť rovnako ako u žien, ak splnia potrebné kritériá.

Rodičia v striedavej starostlivosti

Aj v prípade striedavej starostlivosti o dieťa platia rovnaké podmienky pre zohľadnenie výchovy pri znižovaní dôchodkového stropu. Priorita je opäť na strane matky.

Praktické príklady a scenáre

Príklad 1: Žena s dvoma deťmi

Žena, ktorá vychovala dve deti a dovŕšila dôchodkový vek, má nárok na zníženie dôchodkového stropu na 63 rokov. To znamená, že môže odísť do dôchodku o rok skôr, ako by bol jej pôvodný dôchodkový vek.

Príklad 2: Muž s tromi deťmi

Muž, ktorý vychoval tri deti a jeho manželka nespĺňa podmienky výchovy, má nárok na zníženie dôchodkového stropu na 62 rokov a šesť kalendárnych mesiacov.

Príklad 3: Rodičia v striedavej starostlivosti

Ak sú rodičia v striedavej starostlivosti o dieťa, obdobie výchovy sa zohľadní prednostne žene. Ak žena nespĺňa podmienky, môže sa obdobie výchovy zohľadniť mužovi.

Dôležitosť informovanosti a plánovania

Pre občanov je dôležité byť informovaní o aktuálnych podmienkach dôchodkového systému a o tom, ako sa započítava doba štúdia a výchovy detí do celkového dôchodkového poistenia. Plánovanie odchodu do dôchodku a konzultácia so Sociálnou poisťovňou môžu pomôcť občanom lepšie pochopiť ich individuálnu situáciu a pripraviť sa na dôchodok.

tags: #vychova #deti #vplyv #na #dochodok