
Začiatok roka je ideálnym obdobím na prehodnotenie a úpravu vašich financií, poistiek a zmlúv. Cieľom by malo byť zabezpečiť, aby vám tieto produkty slúžili efektívne a aby ste zbytočne neplatili za služby, ktoré nepotrebujete alebo nevyužívate. Jednou z dôležitých oblastí, na ktoré by ste sa mali zamerať, je starobné dôchodkové sporenie, zvlášť ak máte zmluvu so spoločnosťou Allianz.
Pravidelná revízia vašich finančných a poistných produktov je kľúčová. Umožňuje vám identifikovať prípadné nedostatky alebo oblasti, kde by sa dalo niečo zlepšiť. Nasledujúce body vám môžu poslúžiť ako návod pri revízii vašich produktov:
Podpoistená nehnuteľnosť: Ak ste v minulosti poistili nehnuteľnosť a odvtedy prešla rekonštrukciou, je dôležité prehodnotiť poistnú sumu. Ak hodnota vašej nehnuteľnosti stúpla, pôvodná poistná suma nemusí stačiť na pokrytie všetkých škôd v prípade poistnej udalosti.
Hypotéka a založenie rodiny: V prípade, že máte hypotéku alebo ste založili rodinu, mali by ste zvážiť poistenie pre prípad neočakávaných životných situácií, ako sú kritické choroby, úraz, smrť alebo trvalé následky úrazu. Toto poistenie vám môže pomôcť zachovať rodinný rozpočet v ťažkých časoch.
Živiteľ rodiny a hypotéka: Ak ste živiteľom rodiny a máte hypotéku, mali by ste sa poistiť pre prípad zdravotných problémov, ktoré by vás mohli vyradiť zo zamestnania na dlhší čas alebo natrvalo. Poistenie hypotéky alebo poistenie schopnosti splácať hypotéku kryje riziká ako smrť, invalidita, pracovná neschopnosť a nezamestnanosť. Dôležité je správne nastaviť poistnú sumu, ktorá by sa mala rovnať minimálne výške hypotéky.
Prečítajte si tiež: Vzor zmluvy o príspevku
Mnohí pracujúci v produktívnom veku, ktorí majú do dôchodku ešte 20, 30 alebo 40 rokov, na svoj dôchodok ani nepomyslia. To, aký bude náš dôchodok, však závisí aj od našich rozhodnutí už dnes. Dôležité je aktívne sa zaujímať o svoje starobné dôchodkové sporenie v druhom pilieri.
Výška konečnej nasporenej sumy na našom dôchodkovom účte v 2. pilieri závisí aj od toho, v akom fonde si sporíme. Približne tri štvrtiny sporiteľov v 2. dôchodkovom pilieri má svoje úspory uložené v garantovanom fonde, kde je oveľa nižšia šanca na ich výraznejšie zhodnotenie. Ak nie ste bezprostredne pred dôchodkovým vekom, mali by ste mať svoje úspory alebo aspoň časť z nich uložených v akciovom negarantovanom fonde.
Napriek rastúcemu záujmu o druhý pilier zo strany mladých, mnohí z tých, ktorí vstúpili na pracovný trh po roku 2008, kedy sa zaviedol dobrovoľný vstup, doteraz neuzavreli zmluvu o starobnom dôchodkovom sporení so žiadnou dôchodkovou správcovskou spoločnosťou. Rozdiel medzi vstupom do druhého piliera v 18-tom roku a v 35-tom roku života, čo je maximálny vek možného vstupu, môže vo finále predstavovať až niekoľkonásobnú výšku úspor v dôchodkovom veku.
Ak už máte splatenú hypotéku, odrastené deti, alebo ak vám každý mesiac ostávajú voľné finančné prostriedky, môžete ich použiť na váš budúci dôchodok ako dobrovoľný príspevok v 2. pilieri. Druhý pilier je z pohľadu zhodnotenia a nákladovosti stále najefektívnejšou formou dlhodobého sporenia u nás. Stačí požiadať o návrh dodatku k zmluve o starobnom dôchodkovom sporení na platenie dobrovoľných príspevkov, prípadne o túto možnosť požiadať hneď pri vstupe do 2. piliera.
V súčasnosti prebiehajú zmeny v zákone o starobnom dôchodkovom sporení, ktoré sa dotýkajú podmienok vyplácania dôchodkov z druhého piliera.
Prečítajte si tiež: Pracovná zmluva opatrovateľky v Belgicku
Návrh zákona sa zaoberá situáciou, keď si sporiteľ sporil v II. pilieri a zomrel pred dosiahnutím dôchodkového veku, resp. splnením podmienok pre poberanie predčasného starobného dôchodku. Zmluvné strany pri vyplácaní dôchodku formou programového výberu sú zadefinované v iných častiach zákona.
Do § 21 ods. 3 sa dopĺňa bod, ktorý rieši situáciu, keď sporiteľovi bol vydaný certifikát, ale riadne a včas neuzavrel zmluvu o poistení dôchodku, ani zmluvu o vyplácaní dôchodku programovým výberom. Navrhuje sa, aby DSS neprispievala na SDS, ak sa sporiteľ nestane poberateľom dôchodku SDS, hoci mu bol vydaný certifikát.
V § 33 ods. 5 sa navrhuje, aby minimálne sa mesačne vyplácala suma podľa § 46e ods. 9, t.j. suma minimálne 0,6-násobku životného minima. Pre DSS a poisťovateľa nie je hospodárne mesačné vyplácanie nižšej sumy, ako je medián.
Sporiteľ, ktorého úhrn doživotných dôchodkov bude minimálne vo výške 4-násobku životného minima (I. pilier, II. pilier, dôchodky policajtov a vojakov a obdobné doživotné dôchodky vyplácané z cudziny) si v prípade splnenia ďalších zákonných podmienok (napr. pri starobnom dôchodku dovŕšenie dôchodkového veku) bude môcť dohodnúť vyplácanie dočasného dôchodku. Dĺžku obdobia vyplácania dočasnej anuity si bude môcť určiť sporiteľ (na výber bude mať tri dĺžky obdobia výplaty: 5, 7 a 10 rokov).
Dôchodková správcovská spoločnosť nebude povinná vyplácať starobný dôchodok alebo predčasný starobný dôchodok programovým výberom v sume menej ako suma podľa § 46e ods. 9.
Prečítajte si tiež: Dôležité aspekty zmluvy o sociálnej službe
Pri dočasných dôchodkoch by sa mala zohľadňovať suma mediánu minimálnych doživotných dôchodkov a pri každej zmene tejto sumy by poisťovne mali dočasne stiahnuť produkt z ponuky a prepočítať ho tak, aby zohľadňoval novú mediánovú sumu.
V § 33 ods. 3 a 33a ods. 2 sa navrhuje zníženie hranice pre vyplácanie dôchodku bez splnenia podmienky potrebného násobku životného minima. Pôvodne sa predpokladalo, že dôchodky z 1. a 2. piliera dosiahnu sumu najmenej 1,2-násobku životného minima. V návrhu novely zákona o SDS sa táto hranica zvýšila na 4-násobok sumy životného minima, čo obmedzuje okruh sporiteľov, ktorí budú môcť časť svojich úspor čerpať formou programového výberu. Navrhuje sa stanoviť uvedenú hranicu na dvojnásobok životného minima.
Ak úhrn doživotných dôchodkov sporiteľa bude minimálne vo výške 4-násobku životného minima, bude si môcť dohodnúť vyplácanie dočasného dôchodku. V prípade, že nasporená suma nepresiahne sumu vyplácaného maxima, t.j. životného minima, bude možné jednorazové vyplatenie dôchodku.
V prípade úmrtia sporiteľa sa navrhuje, aby sa peňažné prostriedky viedli v dôchodkovom fonde, v ktorom sporiteľ sporil pred smrťou, alebo ich možno previesť na účet nepriradených platieb. Zjednocuje sa spôsob vyplácania starobných, predčasných starobných a pozostalostných dôchodkov z 2. piliera so spôsobom vyplácania dôchodkov z 1. piliera, t.j. vyplácanie vopred.
Ak ste v zlej finančnej situácii, výber finančných prostriedkov z 2. piliera nie je možný pred poberaním starobného dôchodku.
Pre prístup k portálu a zmenu osobných údajov kontaktujte priamo Allianz.
Informácie o frekvencii zmeny investičnej stratégie získate od Allianz.
Pre vstup a prestup do inej DSS (napr. VÚB Generali) kontaktujte príslušnú spoločnosť.
Informácie o posielaní dobrovoľných príspevkov získate od Allianz.
O starobný dôchodok z 2. piliera môžete požiadať v Sociálnej poisťovni alebo v dôchodkovej správcovskej spoločnosti.
Dôchodky z 2. piliera vypláca dôchodková správcovská spoločnosť alebo životná poisťovňa.
Zo 2. piliera sa vypláca starobný dôchodok, predčasný starobný dôchodok a pozostalostný dôchodok.
Áno, o výplatu dôchodku z 2. piliera musíte požiadať.
Sporiteľ poberajúci invalidný dôchodok má nárok na invalidný dôchodok z 2. piliera, ak splní podmienky.
Rozhodnutie o zotrvaní v 2. pilieri závisí od vašej individuálnej situácie a preferencií.
Druhý pilier je jediné sporenie, kde nemusíte platiť nič z vlastných peňazí.
Sadzba povinných príspevkov na starobné dôchodkové sporenie sa mení.
Odplata za správu dôchodkového fondu klesla v roku 2024 na 0,425 percenta z objemu aktív v správe.
Zavedenie novej výplatnej fázy v druhom pilieri sa posúva na 1. januára 2025.
Podmienkou vyplácania starobného dôchodku je dovŕšenie dôchodkového veku.
Podmienkou vyplácania predčasného starobného dôchodku je vznik nároku sporiteľa na výplatu predčasného starobného dôchodku z prvého piliera alebo súčet súm predčasného starobného dôchodku z prvého piliera a doživotného predčasného starobného dôchodku z druhého piliera je vyšší ako 1,6-násobok sumy životného minima.
O starobný dôchodok a predčasný starobný dôchodok z druhého piliera môžete požiadať v Sociálnej poisťovni alebo v dôchodkovej správcovskej spoločnosti.
Po podaní žiadosti vystaví dôchodková správcovská spoločnosť certifikát o výške nasporených prostriedkov a Sociálna poisťovňa vám zašle ponukový list s ponukami jednotlivých dôchodkov.