Príspevok na dochádzku za prácou a príspevok na podporu mobility: Podmienky a ako ich získať

Hľadanie práce môže byť finančne náročné, najmä ak si nájdete zamestnanie, ktoré si vyžaduje dochádzanie na dlhšie vzdialenosti alebo dokonca presťahovanie. Našťastie, štát prostredníctvom Úradu práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR) ponúka dva príspevky, ktoré môžu pomôcť pokryť tieto náklady: príspevok na dochádzku za prácou a príspevok na podporu mobility za prácou. Tieto príspevky sú určené pre uchádzačov o zamestnanie, ktorí spĺňajú určité podmienky.

Príspevok na dochádzku za prácou

Ak ste boli nezamestnaní aspoň tri mesiace a našli ste si prácu, za ktorou musíte pravidelne dochádzať z miesta trvalého alebo prechodného pobytu, môžete požiadať o príspevok na dochádzku za prácou. Tento finančný príspevok od ÚPSVaR pomáha pokryť časť cestovných nákladov medzi miestom vášho bydliska a zamestnaním.

Podmienky získania príspevku

• Boli ste evidovaní ako uchádzač o zamestnanie na ÚPSVaR aspoň tri mesiace.
• Boli ste vyradení z evidencie uchádzačov o zamestnanie z dôvodu nástupu do pracovného pomeru alebo obdobného pracovného vzťahu (okrem dohôd o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru - dohody o vykonaní práce alebo brigádnicke dohody).
• Žiadosť o príspevok podáte na príslušnom Úrade práce najneskôr do jedného mesiaca od nástupu do práce.
• Zamestnávateľ a sídlo jeho firmy nie sú mimo územia Slovenskej republiky.

Dôležité je, že ak počas poberania príspevku zmeníte zamestnávateľa a nový pracovný pomer nadväzuje bez prestávky na ten predchádzajúci, môžete v poberaní príspevku pokračovať.

Výška a trvanie príspevku

Príspevok sa poskytuje najviac 6 mesiacov. Ak ste pred zamestnaním patrili medzi znevýhodnených uchádzačov o zamestnanie, môžete ho dostávať až 12 mesiacov.

Maximálna výška príspevku je 200 eur mesačne, pričom konkrétna suma závisí od vzdialenosti medzi vaším domovom a pracoviskom, ako aj od počtu odpracovaných dní v mesiaci.

Prečítajte si tiež: Podmienky dotácie na elektromobily

Výška príspevku podľa vzdialenosti

Pre lepšiu predstavu uvádzame orientačné sumy príspevku v závislosti od vzdialenosti medzi bydliskom a pracoviskom:

Úrad práce príspevok vyplatí do 30 dní od preukázania, že ste stále zamestnaný. Príspevok na dochádzku za prácou sa môže opätovne poskytnúť po uplynutí jedného roka od ukončenia obdobia jeho poskytovania.

Ako získať príspevok

1. Podajte žiadosť: Na príslušnom Úrade práce, sociálnych vecí a rodiny najneskôr do jedného mesiaca od nástupu do práce.
2. Priložte potrebné dokumenty: Napríklad pracovnú zmluvu.
3. Počkajte na schválenie: Úrad práce rozhodne a vyplatí príspevok do 30 dní od preukázania zamestnania.

Príspevok na podporu mobility za prácou

Ak ste si našli prácu viac ako 50 km od svojho doterajšieho bydliska a kvôli tomu sa sťahujete, môžete požiadať o príspevok na podporu mobility za prácou. Tento príspevok sa vzťahuje na úhradu výdavkov na bývanie a je dostupný pre ľudí, ktorí boli aspoň tri mesiace evidovaní ako nezamestnaní.

Podmienky získania príspevku

• Boli ste evidovaní ako nezamestnaní aspoň tri mesiace.
• Našli ste si prácu, ktorá je vzdialená viac ako 50 km od vášho doterajšieho bydliska.
• Presťahovali ste sa kvôli tejto práci.
• Žiadosť podáte do troch mesiacov od nástupu do práce.

Výška a trvanie príspevku

Výška príspevku pokrýva 80 % nákladov na bývanie, najviac však:

• 400 € mesačne (ak obaja manželia spĺňajú podmienky, tak spolu 600 €).
• Ak ste boli pred zamestnaním znevýhodnený uchádzač, príspevok je 200 € (alebo 300 € pre manželov).

Príspevok sa poskytuje 6 až 12 mesiacov, v závislosti od vášho statusu pred nástupom do práce.

Prečítajte si tiež: Analýza Cav príspevku

Ako získať príspevok

1. Podajte žiadosť: Na príslušnom Úrade práce, sociálnych vecí a rodiny do 3 mesiacov od nástupu do práce.
2. Priložte potrebné dokumenty: Napríklad pracovnú zmluvu, doklad o zmene pobytu.
3. Počkajte na schválenie: Úrad práce rozhoduje a vypláca príspevok do 30 dní.

Ďalšie možnosti podpory od Úradu práce

Okrem týchto dvoch príspevkov existujú aj ďalšie formy podpory, ktoré Úrad práce ponúka uchádzačom o zamestnanie. Napríklad, úrady práce môžu uhradiť časť cestovných nákladov, ak idete na pohovor, výberové konanie alebo sa zúčastníte na skupinovom sprostredkovaní zamestnania. Táto podpora je určená pre tých, ktorí sa aktívne snažia nájsť si prácu, ale prekážkou sú im aj také základné výdavky, ako je doprava.

Nárok na úhradu cestovných nákladov vzniká vtedy, ak sa uchádzač zúčastní na výberovom procese organizovanom úradom práce alebo samotným Ústredím práce, sociálnych vecí a rodiny, či už ide o slovenského zamestnávateľa, alebo zamestnávateľa z krajiny EÚ. Cestovné náklady musia presiahnuť štyri eurá a náhrada sa vzťahuje len na cestovanie verejnou dopravou.

Prečítajte si tiež: Žiadosť o príspevok na nové auto

tags: #200e #prispevok #nájdenie #práce #podmienky