
Vstup na trh práce predstavuje pre absolventov škôl významný krok. Úrady práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR) zohrávajú kľúčovú úlohu pri podpore absolventov v ich začiatkoch kariéry. Analýza štatistík nezamestnanosti absolventov poskytuje cenné informácie o vývoji na trhu práce a o efektívnosti opatrení na podporu zamestnanosti.
Centrum vedecko-technických informácií SR vypracovalo analýzu nezamestnanosti absolventov vysokých škôl denného štúdia za rok 2020. Štatistiky vychádzali zo vzorky 2505 uchádzačov o zamestnanie, ktorí boli ku dňu 31.12.2020 registrovaní na ÚPSVaR.
V porovnaní s rokom 2019 došlo k výraznému medziročnému nárastu absolventov uchádzajúcich sa o zamestnanie, konkrétne o 38,4 %. To predstavuje nárast o 695 vysokoškolákov hľadajúcich prácu. Z časového hľadiska sa iba 15,7 % uchádzačom o prácu podarilo opustiť databázu evidencie o zamestnanie do 3 mesiacov.
Celková absolventská nezamestnanosť na Slovensku dosiahla úroveň 3,82 %, čo v porovnaní s predchádzajúcim rokom predstavuje pokles o 2,69 percentuálneho bodu.
V celkovej vzorke dominovali absolventi II. stupňa štúdia (1791 absolventov). Druhou najväčšou skupinou boli absolventi I. stupňa vysokoškolského štúdia (421 kandidátov) a najmenšiu časť tvorili absolventi III. stupňa štúdia (len 3 uchádzači). Nízky počet uchádzačov I. stupňa naznačuje, že študenti po ukončení prvého stupňa často pokračujú v štúdiu na ďalšom stupni. Zanedbateľný počet ašpirantov o zamestnanie z III. stupňa.
Prečítajte si tiež: Nezamestnanosť v Bardejove a aktívne opatrenia
Z celkového počtu uchádzačov o prácu v evidencii bolo 60,9 % z radov spoločenských vied, náuk a služieb - až 1348 absolventov. Čo sa týka miery uchádzačov o zamestnanie na základe odboru boli najviac zastúpení absolventi poľnohospodársko-lesníckych a veterinárnych vied a náuk 6,08%.
Podiel žien na počte uchádzačov prevyšoval počet mužov. Ženy tvorili 64,2 % evidovaných uchádzačov o zamestnanie, čo predstavuje pokles o viac ako percento oproti roku 2019 (65,9 %).
Geografické rozloženie nezamestnanosti absolventov odzrkadľuje celkovú situáciu nezamestnanosti v regiónoch Slovenska. Najvyššia miera nezamestnanosti absolventov bola zaznamenaná v Prešovskom kraji (20,1 %), nasledovanom Košickým krajom (15,2 %).
Prieskum tiež analyzoval nezamestnanosť na základe vyštudovanej univerzity uchádzačov. Z verejných univerzít mala v roku 2019 najnižšiu absolventskú mieru nezamestnanosti za I. aj II. stupeň štúdia Vysoká škola výtvarných umení v Bratislave (1,99 %), nasledovaná Slovenskou Technickou univerzitou (2,11 %) a Katolíckou univerzitou v Ružomberku (2,60 %). Nízka nezamestnanosť bola zaznamenaná aj u absolventov VŠMU Bratislava (2,75 %), TvU Trnava (3,12 %) a UK Bratislava (3,13 %).
Čo sa týka súkromných škôl, AMN BISLA Bratislava, DTI Dubnica nad Váhom, HUAJA Banská Štiavnica a VŠMP ISM Prešov mali nulovú absolventskú mieru nezamestnanosti. Tento fakt môže byť spôsobený tým, že ide o školy s celkovo nižším počtom študentov a teda aj absolventov. Jednu z najvyšších absolventských mier nezamestnanosti mala spomedzi súkromných vysokých škôl za I. a II. stupeň štúdia VŠBM Košice (7,41 %), za ktorou nasledovala PEVŠ Bratislava (3,59 %). Najvyššiu mieru nezamestnanosti mala z verejných vysokých škôl za I. a II.
Prečítajte si tiež: Dôchodkové sporenie – aktuálny stav
Zaujímavým zistením analýzy bol medziročný nárast podielu absolventov iných zahraničných škôl. V roku 2019 sa ich podiel pohyboval na úrovni 7,82 %, v roku 2020 to už bolo 11,52 %, čo predstavuje medziročný nárast o 3,7 percentuálneho bodu. Išlo o najvyšší podiel za posledných 10 rokov.
Počet absolventov vysokých škôl v evidencii uchádzačov o zamestnanie dosiahol v máji 2025 hodnotu 2 518, čo je o 1 770 osôb viac ako v apríli. Napriek tomu celkové množstvo nezamestnaných na úradoch práce, sociálnych vecí a rodiny medzimesačne mierne kleslo (o 284 ľudí) a dosiahlo najnižšiu úroveň v ére samostatnosti Slovenskej republiky.
Podiel disponibilných uchádzačov o zamestnanie v produktívnom veku na obyvateľstve v produktívnom veku (PDU) ostal v máji 2025 stabilný na úrovni 3,71 percenta. Rovnakú hodnotu ako v apríli zaznamenal aj podiel uchádzačov o zamestnanie v produktívnom veku na počte obyvateľov v produktívnom veku (PU), ktorý ostal na úrovni 4,45 percenta.
Dva zo štyroch ukazovateľov nezamestnanosti zaznamenali medzimesačný pokles. Miera nezamestnanosti počítaná z celkového počtu uchádzačov o zamestnanie sa v porovnaní s aprílom znížila o jednu stotinu percentuálneho bodu a dosiahla 5,78 %. Miera evidovanej nezamestnanosti dosiahla najnižšiu úroveň od roku 1997, a to 4,82 percenta.
Celkový počet uchádzačov o zamestnanie sa ustálil na najnižšej úrovni od januára 1993 - 161 053 osôb. Najvyšší počet od roku 1993 zaznamenal rezort práce v januári 2002 na úrovni 563 946 osôb.
Prečítajte si tiež: Prehľad trhu práce
Úrady práce poskytujú absolventom rôzne formy podpory. V rámci národného projektu Finančné stimuly pre zamestnanosť môžu absolventi, ktorí sú evidovaní aspoň jeden mesiac ako uchádzači o zamestnanie, žiadať o zaradenie na prax a o poskytnutie finančného príspevku na jej vykonávanie. Príspevok vo výške životného minima sa poskytuje 3 až 6 mesiacov.
Národný projekt Finančné stimuly pre zamestnanosť poskytuje aj príspevok na mentorované zapracovanie. Absolventi, ktorí sa rozhodnú podnikať, môžu získať finančný príspevok na začatie vykonávania samostatnej zárobkovej činnosti vo výške najviac 8 084 eur.
Ak si absolventi potrebujú doplniť vzdelanie, úrady práce im môžu po splnení zákonných podmienok zaplatiť kurz podľa vlastného výberu a osobných predispozícií prostredníctvom národného projektu Zručnosti pre trh práce.
Úrady práce, sociálnych vecí a rodiny zaznamenali v máji celkovo 7 209 absolventov škôl v evidencii uchádzačov o zamestnanie. Z toho stredoškolské vzdelanie ukončilo 4 691 osôb a vysokoškolské vzdelanie ukončilo 2 518 uchádzačov. Najviac absolventov stredných aj vysokých škôl evidoval Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny Košice (290 vysokoškolákov a 210 stredoškolákov). Najmenej absolventov stredných škôl evidoval úrad práce v Dolnom Kubíne (iba 38).
Úrady práce, sociálnych vecí a rodiny sú pripravené pomôcť mladým ľuďom pri vstupe na trh práce. Odborníci radia absolventom, pomáhajú im zorientovať sa, definovať svoje silné stránky a identifikovať nedostatky, ktoré im bránia uplatniť sa.
Počet voľných pracovných miest: 105 742.
tags: #absolventi #na #trhu #prace #upsvar #statistiky