
Pri posudzovaní nároku na dôchodok a jeho výšky je dôležité zohľadniť rôzne obdobia poistenia. Jednou z relevantných otázok je započítanie základnej vojenskej služby do doby dôchodkového poistenia, tzv. odpracovaných rokov. Okrem toho, do doby dôchodkového poistenia sa v niektorých prípadoch započítava aj doba štúdia.
Do 31. decembra 2003 sa doba štúdia pri výpočte dôchodku započítavala ako tzv. náhradná doba podľa vtedy platných predpisov, konkrétne zákona č. 100/1988 Zb. o sociálnom zabezpečení a ďalších predpisov. To znamenalo, že aj za dobu štúdia bol občanovi priznaný a vypočítaný dôchodok podľa vtedy platných pravidiel.
Od 1. januára 2004 vstúpil do platnosti zákon č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení. Tento zákon upravuje obdobia, za ktoré platí poistné na dôchodkové poistenie štát, napríklad za osoby, ktoré vychovávajú deti do 6 rokov alebo poberajú opatrovateľský príspevok, ako aj dobu poistenia v zmluvných štátoch od roku.
Po roku 2004 už doba štúdia nie je automaticky považovaná za obdobie povinného dôchodkového poistenia. Študent strednej alebo vysokej školy nie je v postavení zamestnanca ani SZČO, preto sa mu táto doba nezapočítava automaticky.
Pani Alica, narodená v roku 1983, študovala na vysokej škole v rokoch 2002 až 2007. Z tohto obdobia sa jej do dôchodku započíta len doba štúdia v rokoch 2002 a 2003, teda obdobie pred zmenou legislatívy.
Prečítajte si tiež: Hodnotenie dôchodku pred rokom 2007: Všetko, čo potrebujete vedieť
Započítanie štúdia na strednej škole je zložitejšie a závisí od toho, ako sa v čase, kedy bol občan žiakom základnej školy a kedy ďalej študoval na strednej škole, posudzovala povinná školská dochádzka. Tá bola v minulosti 8-ročná, 9-ročná alebo 10-ročná.
Sociálna poisťovňa individuálne posudzuje, aká časť štúdia na strednej škole sa občanovi započíta do obdobia dôchodkového poistenia, a to v závislosti od toho, akú základnú školu žiak navštevoval a ako dlho ju navštevoval.
Občania narodení po 31. auguste 1982 už končia povinnú školskú dochádzku, ktorá je desaťročná, v prvom ročníku strednej školy. Nemusia preto preukazovať dátum jej skončenia.
Zákon č. 328/2002 Z. z. o sociálnom zabezpečení policajtov a vojakov upravuje sociálne zabezpečenie policajtov a profesionálnych vojakov. Tento zákon definuje sociálne zabezpečenie ako súbor nemocenského zabezpečenia, úrazového zabezpečenia, výsluhového zabezpečenia a služieb sociálneho zabezpečenia. Na vzťahy upravené týmto zákonom sa nevzťahujú všeobecné predpisy o sociálnom poistení, ak tento zákon neustanovuje inak.
Z nemocenského zabezpečenia sa poskytuje náhrada služobného platu počas dočasnej neschopnosti, nemocenské, vyrovnávacia dávka, materské a tehotenské.
Prečítajte si tiež: Komplexný prehľad ZŤP
Policajt, ktorý sa stane dočasne neschopným v dôsledku služobného úrazu alebo choroby z povolania, má nárok na služobný plat počas prvých tridsiatich dní dočasnej neschopnosti a náhradu služobného platu po uplynutí tridsiateho dňa dočasnej neschopnosti. Ak sa policajt stane dočasne neschopným z iných dôvodov, má nárok na služobný plat počas prvých desiatich dní dočasnej neschopnosti, náhradu služobného platu po uplynutí desiateho dňa dočasnej neschopnosti do tridsiateho dňa dočasnej neschopnosti a nemocenské po uplynutí tridsiateho dňa dočasnej neschopnosti.
Výška nemocenského je u policajta a profesionálneho vojaka 70 % čistého denného služobného platu.
Policajtka a profesionálna vojačka má nárok na vyrovnávaciu dávku, ak je počas tehotenstva prevedená na výkon inej služby preto, že činnosť, ktorú predtým vykonávala, je zakázaná tehotným ženám, alebo preto, že podľa lekárskeho posudku ohrozuje jej tehotenstvo. Vyrovnávacia dávka sa poskytuje vo výške rozdielu medzi čistým služobným platom policajtky alebo profesionálnej vojačky, ktorý jej patril naposledy pred prevedením na výkon inej služby, a medzi čistým služobným platom policajtky alebo profesionálnej vojačky po prevedení na výkon inej služby.
Prečítajte si tiež: Legislatíva pre príspevok na ZŠ
tags: #hodnotenie #zakladnej #vojenskej #sluzby #pri #výpočte