
Rodičovský príspevok je dôležitá štátna sociálna dávka, ktorá pomáha rodičom zabezpečiť starostlivosť o dieťa. Tento príspevok prešiel v priebehu rokov rôznymi zmenami a úpravami, a preto je dôležité mať aktuálne informácie o jeho podmienkach, výške a nároku. V tomto článku sa pozrieme na kľúčové aspekty rodičovského príspevku, aby ste boli dobre informovaní a vedeli, na čo máte nárok.
Nárok na rodičovský príspevok má:
Podmienkou je trvalý pobyt na území Slovenska alebo prechodný pobyt pre cudzincov. Na rozdiel od materskej dávky, pri rodičovskom príspevku sa nerozlišuje aktuálny status osoby - či je študent, zamestnaný, nezamestnaný alebo poberá invalidný dôchodok.
Výška rodičovského príspevku sa líši v závislosti od toho, či mal rodič nárok na materské na dané dieťa.
V roku 2024 je výška rodičovského príspevku nasledovná:
Prečítajte si tiež: Ako požiadať o príspevok na dochádzku
V prípade narodenia trojčiat alebo štvorčiat sa výška rodičovského príspevku zvyšuje o 25% na každé dieťa.
Rodičovský príspevok sa poberá:
O rodičovský príspevok je potrebné požiadať na Úrade práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR). Možnosti podania žiadosti:
Nárok na rodičovský príspevok zaniká v týchto prípadoch:
Dôležité je, že nárok na rodičovský príspevok si môžete uplatniť aj spätne, a to najneskôr pred uplynutím 6 mesiacov od posledného dňa v mesiaci, za ktorý by vám patril.
Prečítajte si tiež: Získanie príspevku na vozidlo
Áno, skorší návrat do práce nemá vplyv na poberanie rodičovského príspevku. O dieťa sa vtedy môže starať iný rodinný príslušník, opatrovateľka alebo môže byť umiestnené do jaslí.
Podnikateľky a podnikatelia majú nárok na rodičovský príspevok, ale majú povinnosť odvádzať poistné do Sociálnej poisťovne. Ak tak robiť nechcú, môžu živnosť prerušiť alebo podať čestné prehlásenie, že počas poberania rodičovského príspevku nebudú pracovať.
Ak vám nevznikol nárok na materské na to isté dieťa, nárok na rodičovský príspevok máte odo dňa narodenia dieťaťa.
Ak vám nevznikol nárok na materské na to isté dieťa, ale manžel poberal naň materské, potom by už o rodičovský príspevok na dieťa požiadal otec a bol by vo „vyššej“ výške. Ak by ste požiadali o rodičovský príspevok vy, mali by ste nárok na „nižší“ rodičovský príspevok.
Je dôležité rozlišovať medzi materskou dovolenkou a rodičovským príspevkom. Materská dovolenka sa týka zamestnancov a je podmienená nemocenským poistením. Rodičovský príspevok je štátna sociálna dávka, na ktorú má nárok rodič alebo osoba starajúca sa o dieťa, bez ohľadu na zamestnanecký status.
Prečítajte si tiež: Judikáty: Striedavá Starostlivosť
Podľa návrhu opatrenia by sa mohol rodičovský príspevok v roku 2026 zvýšiť na 500,10 eura pre pracujúcich rodičov a na 364,80 eura pre nepracujúcich. Zvýšená suma sa týka len rodičov, ktorí minimálne dva roky pred nástupom na materskú dovolenku a na rodičovskú dovolenku pracovali a platili nemocenské.