
Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR) je dôležitou inštitúciou, ktorá rozhoduje o nárokoch občanov v oblasti sociálnej pomoci. Ak občan nesúhlasí s rozhodnutím ÚPSVaR, má právo podať odvolanie. Dôležitou otázkou je lehota, v ktorej musí druhá strana, teda ÚPSVaR, na toto odvolanie odpovedať.
Odvolacie konanie je upravené v zákone č. 71/1967 Zb. o správnom konaní (správny poriadok) v znení neskorších predpisov. Správny poriadok stanovuje všeobecné pravidlá pre konanie správnych orgánov, vrátane ÚPSVaR.
Správny poriadok nestanovuje presnú lehotu, v ktorej musí ÚPSVaR rozhodnúť o odvolaní. Uvádza len, že správny orgán je povinný rozhodnúť vo veci bez zbytočného odkladu. To znamená, že ÚPSVaR by mal odvolanie vybaviť čo najskôr, aby nedochádzalo k zbytočným prieťahom v konaní.
Dĺžka konania o odvolaní závisí od viacerých faktorov, ako napríklad:
Ak ÚPSVaR nerozhodne o odvolaní v primeranej lehote, občan má niekoľko možností, ako sa brániť:
Prečítajte si tiež: Štátny príspevok na bývanie a refinancovanie
V kontexte zmien v legislatíve, ktoré ovplyvňujú verejné obstarávanie, je dôležité spomenúť aj návrhy zmien, ktoré sa týkajú lehoty na rozhodovanie o dodatkoch. Predkladatelia upravili limity a lehotu na rozhodovanie o dodatkoch.
V súvislosti s verejným obstarávaním sa diskutuje aj o využívaní elektronickej aukcie. Podľa niektorých názorov by sa elektronická aukcia nemala používať v prípadoch, kde charakteristické parametre a hodnoty nie sú kvantifikovateľné a nemožno ich vyjadriť v číslach alebo percentách. To sa týka napríklad zákaziek na poskytnutie služieb, ktorých predmetom je intelektuálne plnenie, ako napríklad projektová dokumentácia stavebných prác.
Ďalšou diskutovanou témou je zoznam podnikateľov a jeho vplyv na hospodársku súťaž. Podľa niektorých názorov vyhodnocovanie splnenia podmienok účasti len prostredníctvom údajov zapísaných v zozname podnikateľov môže byť v rozpore so smernicou EÚ a môže obmedzovať účasť hospodárskych subjektov z iných členských krajín EÚ.
V oblasti verejného obstarávania sa tiež diskutuje o referenciách a hodnotení kvality plnenia. Verejní obstarávatelia by mali mať povinnosť vyhotoviť referenciu do 30 dní od skončenia zmluvy. Zároveň sa upozorňuje na riziko subjektívneho hodnotenia uchádzača verejným obstarávateľom.
V pracovnoprávnej oblasti je dôležitá dohoda o zrážkach zo mzdy. Táto dohoda musí byť vyhotovená v písomnej forme, inak je neplatná. Písomná forma je zachovaná aj v prípade, ak je dohoda podpísaná elektronickými prostriedkami, ktoré umožňujú zachytenie obsahu právneho úkonu a určenie osoby, ktorá právny úkon urobila.
Prečítajte si tiež: Budúcnosť dôchodkového veku
Prečítajte si tiež: Postup pri hlásení PN