
Narodenie dieťaťa je radostná udalosť, ktorá však prináša aj nové administratívne povinnosti. Našťastie, v posledných rokoch sa proces vybavovania príspevku pri narodení dieťaťa zjednodušil. Tento článok poskytuje komplexný prehľad o tom, ako postupovať pri žiadosti o príspevok pri narodení dieťaťa na Slovensku, s dôrazom na aktuálne postupy a potrebné dokumenty.
Vďaka digitalizácii a prepojeniu úradov sa niektoré povinnosti po narodení dieťaťa stali automatickými. To znamená, že rodičia už nemusia osobne oznamovať narodenie dieťaťa na matrike, nahlasovať trvalý pobyt dieťaťa, vybavovať zdravotné poistenie pre dieťa ani sociálne poistenie pre dieťa.
Nemocnica je povinná po narodení dieťaťa poslať záznam o narodení do Národného centra zdravotníckych informácií (NCZI). NCZI následne elektronicky prepošle tieto informácie do Centrálneho informačného systému matrík, kde príslušná matrika spracuje údaje, pridelí dieťaťu rodné číslo a vystaví rodný list. Rodný list už nie je nutné osobne vyzdvihovať na matrike po prepustení z pôrodnice, ak obaja rodičia podpísali Dohodu o mene a priezvisku dieťaťa. Pre slobodné matky stačí, ak túto dohodu podpísala sama matka.
Ak sa dieťa narodí na území Slovenska, jeho trvalý pobyt sa automaticky zaregistruje podľa trvalého bydliska matky na Slovensku. Tento proces prebieha bez nutnosti osobného ohlásenia.
Od augusta 2022 je proces zdravotného poistenia novorodencov automatizovaný. Dieťa bude mať rovnakú zdravotnú poisťovňu ako jeho matka bez nutnosti ďalších krokov zo strany rodičov. Ak vám takáto "zdedená" poisťovňa pre vaše dieťa nevyhovuje, môžete ho prehlásiť kedykoľvek do inej. Keď chcete, aby bolo v inej poisťovni už od nasledujúceho roku (od 1. 1. 2025), musíte o zmenu požiadať do konca septembra.
Prečítajte si tiež: Postup pri hlásení PN
Rodičia už nemusia posielať rodný list dieťaťa do Sociálnej poisťovne.
Napriek automatizácii niektorých procesov, stále existujú úkony, ktoré si vyžadujú osobnú aktivitu rodičov. Medzi ne patrí nahlásenie materskej a žiadosť o dávky, výber pediatra a doručenie prepúšťacej správy, oznámenie o spôsobe vyplatenia príspevku pri narodení dieťaťa a žiadosť o ostatné príspevky a dávky od štátu.
Materská dávka sa neposkytuje automaticky a vyžaduje si podanie žiadosti. Tehotná zamestnankyňa obvykle nastupuje na materskú dovolenku šesť týždňov pred očakávaným termínom pôrodu, pričom najskôr môže nastúpiť osem týždňov pred týmto termínom. Formulár žiadosti o materskú dávku poskytne ošetrujúci gynekológ, ktorý do žiadosti uvedie predpokladaný dátum pôrodu. Poistenec musí zaslať tlačivo žiadosti o materské dávky, ktoré je potvrdené zamestnávateľom, na príslušnú pobočku Sociálnej poisťovne podľa sídla zamestnávateľa. Žiadosť je možné doručiť osobne alebo poštou.
Počas prepúšťania z pôrodnice dostanete prepúšťaciu správu pre novorodenca. Tento dokument je potrebné do troch dní od prepustenia odovzdať vybranému pediatrovi. Ideálne bude, ak si ho vyberiete ešte pred pôrodom. V pôrodnici totiž budú od vás vyžadovať jeho kontaktné údaje.
Po schválení príspevku pri narodení dieťaťa štát využije existujúce údaje, ako je bankový účet alebo adresa, na ktorú sa v minulosti vyplácalo tehotenské budúcej matky. V prípade, že štát nemá tieto údaje k dispozícii, bude kontaktovať matku, aby poskytla potrebné informácie. Proaktívne zaslanie informácií o preferovanom spôsobe výplaty príspevku pri narodení dieťaťa pred samotným narodením však môže štátu pomôcť v rýchlejšej reakcii a v promptnejšom vyplatení príspevku po jeho schválení.
Prečítajte si tiež: Potvrdenie pre Úrad práce
Okrem príspevku pri narodení dieťaťa existujú aj ďalšie dávky, o ktoré je potrebné požiadať. Medzi ne patrí prídavok na dieťa a rodičovský príspevok.
Príspevok pri narodení dieťaťa je štátna sociálna dávka, ktorou štát prispieva na pokrytie výdavkov spojených so zabezpečením nevyhnutných potrieb novorodenca. Od 1. apríla 2022 je táto dávka vyplácaná automaticky, ak sú splnené všetky podmienky nároku stanovené zákonom.
Aktuálna výška príspevku pri narodení dieťaťa je:
Ak sa vám súčasne narodilo viac detí, suma príspevku sa zvyšuje o 75,69 eur na každé dieťa.
Vyplatenie príspevku prioritne prebieha na bankový účet alebo adresu, ktorú matka úradu oznámila.
Prečítajte si tiež: Efektívne darovanie oblečenia
Okrem príspevku pri narodení dieťaťa existujú aj ďalšie príspevky, ktoré môžu rodičia získať.
Okrem vybavovania príspevkov existujú aj ďalšie dôležité povinnosti, na ktoré by rodičia nemali zabudnúť.
Meno a kontaktné údaje pediatra budete nahlasovať v pôrodnici pri pôrode.
Najneskôr druhý deň po narodení dieťaťa by obaja rodičia mali pred zdravotníckym pracovníkom podpísať dokument „Dohoda o mene a priezvisku dieťaťa“.
Zákon ženám neukladá povinnosť informovať zamestnávateľa o tehotenstve, avšak odporúča sa to urobiť čím skôr. V prípade, že tak nespravíte, prídete o výhody a práva tehotnej zamestnankyne plynúce zo zákona.
Otec môže využiť 2 týždne otcovskej dovolenky v období šiestich týždňov po narodení dieťaťa. Podmienkou je, aby získal minimálne 270 dní nemocenského poistenia v posledných dvoch rokoch pred uplatnením nároku.
Už nestačí mať dieťa zapísané vo svojom cestovnom pase. Každé dieťa musí mať vlastný pas alebo občiansky preukaz.
Ak bývate v bytovom dome, príchod ďalšieho obyvateľa bytu by ste mali nahlásiť správcovi - upraví počet osôb v domácnosti a platby do spoločného fondu.