Vekový strop pre učiteľov na Slovensku: Kedy môžu ísť pedagógovia do dôchodku?

Štátny návrh na zavedenie vekového stropu pre pedagógov na Slovensku vyvoláva diskusie o budúcnosti učiteľského zboru. Cieľom tohto opatrenia je omladenie učiteľských zborov a vytvorenie priestoru pre mladších, začínajúcich pedagogických zamestnancov.

Návrh ministerstva školstva

Ministerstvo školstva navrhuje, aby štát poslal pedagógov do dôchodku po dovŕšení 65 rokov veku. Ak by učiteľ chcel učiť dlhšie, každý ďalší rok pred tabuľou by si musel individuálne dohodnúť s riaditeľom školy. Ministerstvo školstva vysvetľuje v dôvodovej správe, že "týmto sa dáva priestor školám a školským zariadeniam prijímať nových začínajúcich pedagogických zamestnancov alebo naďalej spolupracovať so skúseným zamestnancom."

Reakcie a argumenty

Vladimír Crmoman z Iniciatívy slovenských učiteľov pre denník SME potvrdil, že navrhovaný vekový strop naozaj dokáže posilniť generačnú výmenu v učiteľských zboroch. Crmoman vyzdvihol aj možnosť ponechať v škole tých učiteľov, ktorí budú chcieť učiť aj po 65. roku. Poukázal pritom na fakt, že viaceré školy bojujú s nedostatkom pedagógov a ak im odíde starší učiteľ, tak ho nemá kto nahradiť. „Atraktívnosť učiteľského povolania každý rok klesá. Mladí vydržia učiť tri roky a potom odchádzajú najmä pre nízke ohodnotenie. Opakovane hovoríme o skokovom zvýšení platov,“ dodal.

Súčasná situácia a štatistiky

V súčasnosti v slovenských školách učí približne 1700 pedagógov, ktorí majú nad 65 rokov. V preddôchodkovom veku, teda od 60 do 64 rokov, je na Slovensku až 6394 učiteľov. Celkovo na Slovensku pôsobí 81-tisíc učiteľov.

Dôchodkový vek a legislatíva

Ak vekový strop ministerstvo uzákoní, novinka začne platiť od januára. Od 1. januára 2025 nadobudol účinnosť zákon č. 291/2024 Z. z., ktorým sa mení a dopĺňa zákon č. 138/2019 Z. z. Podľa § 82 ods. 7 zákona č. 138/2019 Z. z. v znení účinnom od 1. januára 2025 „Pracovný pomer pedagogického zamestnanca a odborného zamestnanca sa skončí najneskôr uplynutím školského roka, v ktorom dovŕši 65 rokov veku; ak ide o riaditeľa, najneskôr uplynutím funkčného obdobia, v ktorom dovŕši 65 rokov veku. Ak sa má pracovný pomer pedagogického zamestnanca a odborného zamestnanca podľa prvej vety skončiť skôr ako uplynutím školského roka, skončí sa na základe dohody o skončení pracovného pomeru. Pedagogickému zamestnancovi a odbornému zamestnancovi patrí pri skončení pracovného pomeru podľa prvej vety alebo druhej vety odstupné ako pri skončení pracovného pomeru výpoveďou z dôvodov uvedených v § 63 ods. 1 písm. b) Zákonníka práce.“. Zamestnávateľ môže s pedagogickým zamestnancom alebo odborným zamestnancom, ktorý dovŕšil 65 rokov veku, uzatvoriť pracovný pomer na dobu určitú najviac na dva roky.

Prečítajte si tiež: Povinnosť podať daňové priznanie v dôchodku

Finančné prostriedky na odstupné

O uhradenie finančných prostriedkov na odstupné, ktoré boli vyplatené pedagogickým a odborným zamestnancom, ktorí dosiahli 65 rokov veku a bol s nimi z tohto dôvodu rozviazaný pracovný pomer, môžu požiadať zriaďovatelia škôl a štátnych školských zariadení podľa zákona č. 597/2003 Z. z. Žiadosti na poskytnutie finančných prostriedkov na odstupné predkladá škola alebo školské zariadenie zriaďovateľovi, zriaďovateľ regionálnemu úradu školskej správy a regionálny úrad školskej správy Ministerstvu školstva, výskumu, vývoja a mládeže SR. Vo formulári je potrebné v prílohách č. 1 a č.

Diskusia o dôchodkovom veku

Na Slovensku už istý čas prebieha debata, či hranicu dôchodkového veku nestanoviť pre všetkých zamestnancov. S takouto myšlienkou prišla strana Smer, ktorá tvrdí, že nechce, aby Slováci pracovali až do smrti. V súčasnosti sa totiž vek odchodu do penzie každý rok o niekoľko dní posúva. Tento rok to bude o 63 dní. Na dôchodok teda ľudia odídu po dovršení veku 62 rokov a štyri a pol mesiaca. Posun sa vždy vypočíta podľa toho, v akom veku ľudia v priemere na Slovensku umierajú. Smer po dohode so stranou SNS navrhuje, aby muži do penzie odchádzali v 64 rokoch a ženy s deťmi v 63 rokoch.

Dopady a perspektívy

Zavedenie vekového stropu pre učiteľov môže mať významné dopady na slovenské školstvo. Na jednej strane môže prispieť k omladeniu učiteľských zborov a priniesť nové nápady a prístupy do vyučovania. Na druhej strane, môže viesť k strate skúsených pedagógov a prehĺbiť nedostatok učiteľov v niektorých regiónoch a odboroch. Je dôležité, aby sa pri implementácii tohto opatrenia zohľadnili všetky aspekty a aby sa vytvorili podmienky pre kvalitné vzdelávanie aj v budúcnosti.

Prečítajte si tiež: Dôchodok pre ročník 1958

Prečítajte si tiež: Kedy zmeniť psie granule

tags: #kedy #môžu #ísť #učitelia #do #dôchodku