Zastropovanie veku do dôchodku: Koho sa týka a čo prináša?

Zastropovanie dôchodkového veku na 64 rokov predstavuje významnú zmenu v slovenskom dôchodkovom systéme. Táto úprava, zakotvená v Ústave Slovenskej republiky, má priamy dopad na určovanie dôchodkového veku pre rôzne skupiny poistencov. Cieľom tohto článku je poskytnúť komplexný prehľad o tom, koho sa zastropovanie týka, aké sú podmienky pre zníženie dôchodkového veku za výchovu detí a aké ďalšie zmeny novela zákona o sociálnom poistení prináša.

Zrušenie dôchodkového automatu a pevné stanovenie dôchodkového veku

Jednou z hlavných zmien, ktoré zastropovanie prináša, je zrušenie tzv. dôchodkového automatu. Doteraz sa dôchodkový vek každoročne určoval v závislosti od strednej dĺžky života, ktorú zisťoval Štatistický úrad SR. Po novom sa od tohto mechanizmu upúšťa a dôchodkový vek sa pevne ustanoví priamo v prílohe zákona o sociálnom poistení. Táto tabuľka sa týka mužov aj žien a zohľadňuje ročník narodenia, pohlavie a počet vychovaných detí.

Dôchodkový vek a výchova detí: Nové podmienky

Ústavný zákon definuje, že rodičia majú mať možnosť ísť do dôchodku skôr za výchovu dieťaťa. Novela zákona o sociálnom poistení preto definuje podmienky, pri ktorých si môžu ženy a muži uplatniť nárok na znížený dôchodkový vek za výchovu detí.

Podľa návrhu zákona, ak rodič vychoval:

• Tri alebo viac detí, dôchodkový vek má byť 62 rokov a šesť kalendárnych mesiacov.
• Dve deti, dôchodkový vek má byť 63 rokov.
• Jedno dieťa, dôchodkový vek má byť 63 rokov a šesť kalendárnych mesiacov.

Najvyšší dôchodkový vek poistenca sa má znižovať za každé vychované dieťa o 6 mesiacov, najviac však o 18 mesiacov.

Prečítajte si tiež: Kompletný sprievodca žiadosťou o príspevok

Definícia výchovy dieťaťa

Okrem stanovenia dôchodkového veku novela upravuje aj definíciu pojmu výchova dieťaťa. Táto definícia sa má týkať vlastného, osvojeného aj zvereného dieťaťa do náhradnej starostlivosti rodičov.

Jednou z podmienok výchovy je, že sa poistenec musí o dieťa starať najmenej desať rokov, kým nenadobudne plnoletosť, alebo najmenej päť rokov, ak sa o dieťa začal starať po dovŕšení ôsmich rokov dieťaťa.

Podmienky výchovy jedného a toho istého dieťaťa môžu splniť aj dvaja poistenci, teda napríklad manželia. Rovnaké obdobie výchovy toho istého dieťaťa sa však má zohľadniť len jednému poistencovi, prednostne žene.

Príklad z praxe

Napríklad, žena narodená v roku 1958 má mať dôchodkový vek 62 rokov a 8 mesiacov. Ak vychovala jedno dieťa, má mať dôchodkový vek 62 rokov a 7 mesiacov. V prípade výchovy piatich alebo viacerých detí má mať dôchodkový vek 59 rokov.

Dopad na poistencov

V prípade žien by sa skorší odchod do dôchodku v súvislosti s dôchodkovým stropom mal dotknúť približne 4700 žien. Týka sa to najmä tých, ktoré vychovali tri alebo štyri deti.

Prečítajte si tiež: Sťažnosť na sociálneho pracovníka: Všetko, čo potrebujete vedieť

Zakotvenie maximálneho dôchodkového veku v Ústave SR sa prvýkrát dotkne poistencov až v roku 2020.

Ďalšie zmeny v novele zákona

Okrem úprav týkajúcich sa dôchodkového veku a výchovy detí novela zákona o sociálnom poistení prináša aj ďalšie zmeny. Súčasťou novely je aj zmena pre športové kluby, ktorým ubudne administratívna záťaž pri vykonávaní oznamovacích povinností. Právny režim dohody o brigádnickej práci študenta, respektíve dohody o pracovnej činnosti na účely sociálneho poistenia, sa má vzťahovať výlučne na zmluvy o výkone činnosti športového odborníka.

Kto navrhol zmeny?

Poslanci koaličného Smeru-SD a SNS navrhujú novelou zákona o sociálnom poistení definovať výchovu dieťaťa ako aj podmienky na znížený dôchodkový vek. Dôvodom je ústavné zastropovanie dôchodkového veku na 64 rokov.

Prečítajte si tiež: Súdne určenie opatrovníka po úmrtí

tags: #zastropovanie #veku #do #dôchodku #koho #sa