Komu poslať potvrdenie o pokračovaní PN na Slovensku? Všetko, čo potrebujete vedieť

Práceneschopnosť (PN) je bežnou súčasťou života mnohých zamestnancov. S nástupom moderných technológií sa aj systém zasielania potvrdení o PN zmenil. Od 1. júna 2022 sa papierové potvrdenia postupne nahrádzajú elektronickým systémom, čím sa celý proces zjednodušuje a zefektívňuje. Cieľom tohto článku je poskytnúť komplexný prehľad o tom, ako postupovať pri PN, kam zasielať potrebné dokumenty a aké sú práva a povinnosti zamestnancov a zamestnávateľov.

Elektronická práceneschopnosť (ePN)

Elektronická práceneschopnosť (ePN) funguje na Slovensku od 1. júna 2022. Vďaka tomuto systému sa informácie o PN automaticky odosielajú do Sociálnej poisťovne a zamestnávateľovi. Ak vás lekár uzná za dočasne práceneschopného a urobí tak elektronicky, už vám nevystaví papierové potvrdenie. Po návšteve lekára sa môžete rovno vybrať domov a začať liečbu.

Výhody ePN

• Zjednodušenie a zrýchlenie komunikácie: ePN zjednodušuje a zrýchľuje komunikáciu medzi lekárom, Sociálnou poisťovňou a zamestnávateľom.
• Úspora papierovania: Elektronický systém šetrí papierovanie a znižuje administratívnu záťaž.
• Online prehľad: Umožňuje online prehľad o PN pre poistenca aj zamestnávateľa.
• Zníženie rizika: Znižuje riziko straty či falšovania dokladov.

Ako zistím informácie o svojej ePN?

Pacienti majú informácie o svojej ePN vo svojej elektronickej zdravotnej dokumentácii - Elektronická zdravotná knižka občana (eZKO cez slovensko.sk). Ak máte aktivovaný prístup do Elektronického účtu poistenca (EÚP) v eSlužbách Sociálnej poisťovne, okrem údajov o ePN budete mať k dispozícii aj informácie o konaní a výplate nemocenských dávok. Sprístupnenie EÚP je jednoduché: vybavíte si ho po jednej osobnej návšteve pobočky Sociálnej poisťovne.

Čo ak potrebujem odpis ePN?

V nevyhnutnom prípade môžete oprávneného lekára požiadať o vytlačenie odpisu ePN (napr. pre vlastnú potrebu, ak nie ste poistencom v Slovenskej republike a potvrdenie potrebujete pre inštitúciu sociálneho poistenia v zahraničí). Odpis ePN je vlastne papierová kópia elektronického záznamu. Má pre vás len informačný charakter a kópiu nie je potrebné predkladať Sociálnej poisťovni, ani zamestnávateľovi.

Povinnosti zamestnanca počas PN

Počas trvania PN má zamestnanec niekoľko povinností, ktoré je potrebné dodržiavať:

Prečítajte si tiež: Kto má nárok na minimálny dôchodok?

• Oznámenie PN zamestnávateľovi: Povinnosťou zamestnanca je nahlásiť trvanie PN zamestnávateľovi/nadriadenému a zadať si neprítomnosť do dochádzky.
• Dodržiavanie liečebného režimu: Okrem dodržiavania liečebného režimu ste povinný počas trvania práceneschopnosti zdržiavať sa na adrese uvedenej v žiadosti o priznanie nemocenského alebo zaznamenanej pri vzniku ePN (žiadosť sa nepodáva, žiadosťou je samotná ePN). V prípade zmeny adresy ju bezodkladne oznámte Sociálnej poisťovni písomne alebo prostredníctvom Elektronického účtu poistenca.
• Účasť na kontrolách: Počas PN môže byť vykonaná kontrola dodržiavania liečebného režimu. Zamestnanec, ktorý vykonáva kontrolu, je povinný sa preukázať oprávnením na vykonanie kontroly. V prípade, ak vás počas kontroly dodržiavania liečebného režimu nezastihne na adrese, ktorú ste uviedli, zanechá vám v schránke písomné oznámenie o vykonaní kontroly. Ak si počas dočasnej pracovnej neschopnosti nájdete v schránke písomné oznámenie, že v čase vašej neprítomnosti bola vykonaná kontrola dodržiavania liečebného režimu, je potrebné, aby ste najneskôr do troch pracovných dní kontaktovali príslušnú pobočku Sociálnej poisťovne v mieste bydliska a podali vysvetlenie.

Povinnosti zamestnávateľa

Zamestnávateľ má tiež určité povinnosti v súvislosti s PN zamestnanca:

• Prijatie oznámenia o PN: Zamestnávateľ musí prijať oznámenie o PN alebo OČR od zamestnanca.
• Zachovanie pracovného miesta: Je povinný zachovať pracovné miesto a vyplatiť mu náhradu príjmu podľa zákona.
• Spolupráca so Sociálnou poisťovňou: Následne je dôležité, aby spolupracoval s príslušnými inštitúciami (Sociálna poisťovňa) - odosielal doklady do SP alebo vykonal potvrdenie elektronicky v prípade ePN.
• Oznámenie údajov Sociálnej poisťovni: Ak podľa predbežného dátumu skončenia ePN možno predpokladať, že zamestnancovi vznikne nárok na nemocenské, musíte sociálke oznámiť číslo účtu, na ktoré vyplácate zamestnancovi mzdu a dátum posledného dňa výkonu práce pred vznikom ePN. Na nahlásenie týchto údajov máte 3 dni od sprístupnenia informácie o vzniku ePN Sociálnou poisťovňou.

Finančné aspekty PN

Kto a kedy vypláca nemocenské dávky?

Nemocenské dávky za PN trvajúce nad 10 dní vypláca Sociálna poisťovňa vo výške 55% z vymeriavacieho základu (nemocenské sa teda poskytuje od 11. dňa). Dávky zo Sociálnej poisťovne sú splatné do konca nasledujúceho kalendárneho mesiaca za predchádzajúci mesiac. Prvý výplatný termín Sociálnej poisťovne je stanovený do 15. dňa v mesiaci, druhý do 27. dňa.

Náhrada príjmu od zamestnávateľa

Za prvých 10 dní práceneschopnosti vypláca náhradu príjmu zamestnancovi jeho zamestnávateľ, pričom od 1. do 3. dňa PN patrí zamestnancovi náhrada príjmu vo výške 25 % denného vymeriavacieho základu (DVZ) a od 4. do 10. dňa je to 55 % DVZ.

Maximálna dĺžka PN

Maximálna dĺžka PN z hľadiska nemocenského poistenia je 52 týždňov.

Ošetrovné (OČR)

Okrem PN existuje aj inštitút ošetrovného (OČR), ktorý je určený pre situácie, keď sa poistenec stará o chorého člena rodiny.

Prečítajte si tiež: Podmienky pre ochranný príspevok

Čo je OČR?

Ošetrovné sa vypláca poistencovi v čase, keď osobne a celodenne opatruje chorú osobu alebo sa stará o dieťa do 11. roku veku, prípadne do 18. roku veku, ak ide o dieťa s dlhodobo nepriaznivým zdravotným stavom. Ide o dávku nemocenského poistenia, ktorú vypláca štát. Túto skutočnosť však musí potvrdiť ošetrujúci lekár chorého.

Druhy OČR

• Krátkodobé OČR: Možno poberať najviac 14 kalendárnych dní. Nárok na túto dávku vzniká odo dňa, keď je potrebné začať sa starať o chorého člena rodiny.
• Dlhodobá OČR: Trvá najviac 90 kalendárnych dní a začína sa odo dňa, keď je potrebné poskytovať intenzívnu starostlivosť chorému členovi rodiny.

OČR pri uzavretí školy alebo škôlky

OČR (ošetrovné) pri uzavretí školy alebo škôlky bolo na Slovensku prvýkrát zavedené ako mimoriadne opatrenie počas pandémie COVID-19 v roku 2020. Umožnilo rodičom poberať ošetrovné aj v prípade, že dieťa nebolo choré, ale zariadenie bolo zatvorené (napr. z dôvodu karantény alebo iných mimoriadnych okolností). Aktuálne nárok na ošetrovné vzniká v prípade, ak dôjde k nečakanému uzavretiu predškolského alebo školského zariadenia, ktoré dieťa navštevuje.

Ako postupovať pri ePN?

1. Návšteva lekára: Príslušný ošetrujúci lekár vás uzná dočasne práceneschopným elektronicky, papierové potvrdenie vám už nevystavuje.
2. Informovanie zamestnávateľa: Zamestnávateľa však bez zbytočného odkladu musíte informovať, že ste PN a nedostavíte sa do práce.
3. Overenie informácií: Prehľad o vašej elektronickej PN nájdete vo vašom Elektronickom účte poistenca, ktorý máte zriadený v Sociálnej poisťovni.

Špecifické situácie

PN a úraz

Pri úraze nezabudnite priložiť k PN aj „Hlásenie úrazu na účely nemocenského“, aby ste získali aj úrazový príplatok. Poistenec vyplní tlačivo, ak je dôvod vzniku ePN úraz/pracovný úraz.

Späťvzatie žiadosti o nemocenské/úrazový príplatok

Žiadosť o nemocenské/úrazový príplatok môže poistenec až do ukončenia konania o nároku na nemocenské/úrazový príplatok vziať späť.

Zmena spôsobu výplaty dávky

Pri prvom uplatnení nároku na nemocenské/úrazový príplatok na základe elektronickej PN je poistenec povinný oznámiť do troch dní od jej vzniku číslo účtu, na ktorý sa má dávka poukazovať alebo adresu, kam žiada zaslať dávku v hotovosti.

Prečítajte si tiež: Bývanie po rozvode: Ako je to s domom?

Dôležité upozornenia

• Ak sa do dňa určeného ako deň predpokladaného skončenia ePN nedostavíte na ďalšie vyšetrenie bez dohodnutia náhradného neskoršieho termínu s príslušným ošetrujúcim lekárom, ktorý určil ePN, tento deň sa považuje za deň ukončenia ePN a lekár vytvorí elektronický záznam o ukončení ePN.
• Povinnosť oznámiť ukončenie práceneschopnosti zamestnávateľovi majú iba tí poistenci, ktorých „péenka“ nie je vystavená ako ePN, ale je v pôvodnej, papierovej podobe.

tags: #komu #poslat #potvrdenie #o #pokracovani #PN