Absolvent a Nárok na Podporu v Nezamestnanosti: Kompletný Sprievodca

Ukončenie štúdia je významný míľnik, ktorý so sebou prináša nové možnosti, ale aj otázky týkajúce sa budúcnosti. Jednou z kľúčových oblastí, ktorú absolventi riešia, je oblasť sociálneho zabezpečenia, najmä nárok na podporu v nezamestnanosti. Tento článok poskytuje komplexný prehľad o právach a povinnostiach absolventov v súvislosti s úradmi práce a Sociálnou poisťovňou, ako aj o alternatívnych možnostiach po ukončení štúdia.

Povinnosti voči Sociálnej poisťovni po ukončení štúdia

Mnohí absolventi škôl po maturite alebo štátniciach riešia, či sa musia ihneď prihlásiť do Sociálnej poisťovne (SP), kedy, koľko a či vôbec majú platiť sociálne odvody, prípadne či majú nárok na dávku v nezamestnanosti alebo iné dávky. Základná rada pre absolventov znie: povinnosti voči Sociálnej poisťovni bezprostredne po ukončení štúdia nemajú - čakajú na ich uplatnenie sa na pracovnom trhu podľa konkrétnej situácie, v ktorej sa ocitnú.

Ak absolvent začne na Slovensku pracovať na trvalý pracovný pomer alebo na dohodu, povinnosti voči SP za neho bude plniť jeho zamestnávateľ. Ak začne podnikať, povinné poistenie mu posúdi SP až o rok - po podaní daňového priznania za príslušný rok. Ak ide pracovať alebo študovať do zahraničia, SP to hlásiť nemusí. Ak si študent po škole plánuje užiť voľno, nepracovať, cestovať doma či po svete alebo na dlhší čas odísť študovať či pracovať do zahraničia, nemá voči SP žiadne povinnosti (okrem poberateľa sirotského dôchodku, ktorý končí štúdium).

Dôležité je si uvedomiť, že ak študent poberá sirotský dôchodok, je povinný nahlásiť Sociálnej poisťovni ukončenie štúdia v prípade, ak ho zanechá predčasne alebo ak štúdium preruší. Nárok na výplatu sirotského dôchodku totiž zaniká dňom, keď poberatelia sirotského dôchodku prestávajú byť nezaopatreným dieťaťom, t. j. v prípade študenta ukončením či prerušením štúdia. Nárok na sirotský dôchodok rovnako zaniká dovŕšením veku 26 rokov.

Nárok na dávku v nezamestnanosti

Keďže počas štúdia nie je študent automaticky poistený na sociálne poistenie a nikto zaňho poistné neplatí, absolvent strednej či vysokej školy nemá po ukončení štúdia automaticky nárok na dávku v nezamestnanosti či iné dávky, ktoré sú podmienené predchádzajúcim uhrádzaním poistného. Štát platí za študenta len zdravotné poistenie, ktoré mu zabezpečí zdravotnú starostlivosť (v prípade choroby, či úrazu, liečby a pod.).

Prečítajte si tiež: Kariérne možnosti po LF fyziatria

Študent sa však môže už od 16 rokov v Sociálnej poisťovni poistiť dobrovoľne na jednotlivé druhy poistenia. Ak mu dobrovoľné poistenie trvalo dostatočné obdobie, môže získať napríklad nárok na dávky v nezamestnanosti. Na získanie nároku na dávku v nezamestnanosti musí získať najmenej 730 dní poistenia a zároveň sa evidovať na úrade práce. Absolventovi nárok na dávku v nezamestnanosti štandardne nevzniká.

Evidencia na úrade práce, sociálnych vecí a rodiny (PSVR)

Evidencia na úrade PSVR je dobrovoľná, absolventovi nevzniká zákonná povinnosť byť v evidencii uchádzačov o zamestnanie na úrade PSVR. Ak sa absolvent rozhodne, že chce byť zaradený do evidencie uchádzačov o zamestnanie po ukončení sústavnej prípravy na povolanie (štúdia), musí si podať žiadosť o zaradenie do evidencie uchádzačov o zamestnanie na úrade PSVR, v ktorého územnom obvode má trvalý pobyt alebo obvyklý pobyt (obvyklý pobyt je miesto, kde sa občan zdržuje a je mimo adresy trvalého pobytu; nie je potrebné ho zdokladovať žiadnym listinným dokumentom).

Ak požiada o zaradenie do evidencie uchádzačov o zamestnanie do 10 kalendárnych dní po ukončení štúdia, bude zaradený do evidencie uchádzačov o zamestnanie nasledujúcim dňom po ukončení štúdia. K žiadosti je potrebné priložiť vyhlásenie o (ne) podaní prihlášky na vysokoškolské štúdium I. stupňa, II. stupňa, III. stupňa.

Ako dobrovoľne nezamestnaná osoba je absolvent povinný sám si hradiť zdravotné poistenie. Rodič absolventa strednej školy má nárok na prídavky na dieťa až do ukončenia školských prázdnin, t.j. do 31. augusta. Absolvent, ktorý ukončil štúdium na vysokej škole záverečnou skúškou, stráca charakter nezaopatreného dieťaťa nasledujúcim dňom po ukončení štúdia na vysokej škole záverečnou skúškou.

Úrad PSVR ponúka nástroje aktívnych opatrení na trhu práce (vzdelávanie a príprava pre trh práce a možnosť využitia rôznych príspevkov jednotlivých nástrojov).

Prečítajte si tiež: Fyziatria, balneológia a rehabilitácia na Slovensku: Uplatnenie po LF

Možnosti po ukončení štúdia

Po absolvovaní školy (maturita, štátna skúška alebo obhajoba záverečnej práce) sa končí štatút študenta. Absolventi SŠ majú v princípe rovnaké možnosti ako absolventi VŠ. Štatút študenta strednej školy zaniká 31. augusta. Štatút študenta vysokej školy zaniká dňom vykonania štátnej skúšky alebo obhajoby záverečnej práce. Čo teda robiť po strednej alebo vysokej škole?

1. Evidencia na úrade práce: Ak po škole ešte nemáte vyhliadnutú prácu, jednou z možností je evidencia na úrade práce. Prihlásiť sa musíte osobne do 7 kalendárnych dní od skončenia štúdia. Počas evidencie platí štát zdravotné poistenie. Získavate prístup k pracovným ponukám a rekvalifikačným kurzom. Zatiaľ nemusíte platiť sociálne odvody. Avšak, status nezamestnaného môže mať negatívny vplyv na žiadosť o úver a pôsobiť odstrašujúco na budúceho zamestnávateľa. Taktiež nemáte žiadny príjem a čerstvý absolvent často nemá nárok ani na podporu v nezamestnanosti.
2. Zamestnanie: Zamestnanie je po škole tá najčastejšia voľba. Získate prvé pracovné skúsenosti, pravidelný príjem a istotu. Ako zamestnanec sa nemusíte starať ani o odvody. Máte istotu a pravidelný príjem, prax a získanie pracovných návykov. Na druhej strane, môžete mať nižšiu pozíciu a menšiu mzdu, obmedzenú flexibilitu v zamestnaní.
3. Podnikanie: Čoraz viac mladých ľudí si po škole volí slobodu. Vlastné podnikanie v sebe nesie voľnosť pracovať odkiaľkoľvek, cestovať a preskúmať svet a pritom zarábať. Môžete si nastaviť podľa seba pracovný režim, vybrať si s kým a na čom chcete pracovať. Obmedzenia v podstate neexistujú a nie je potrebné sa prispôsobovať zamestnaneckému režimu alebo šéfovi. Mladí majú výhodu, že nemajú často záväzky, kvôli ktorým sú nútení siahnuť po “istotách” zamestnania. Podnikanie formou živnosti je najobľúbenejšia forma medzi mladými. Založenie živnosti je už od 1 € - napríklad elektronicky cez Firmáreň. Sociálne odvody začínate platiť až od júla nasledujúceho roka, a len ak zarobíte nad určitú hranicu ročne. Zdravotné poistenie si platíte sami, ale máte možnosť si ho optimalizovať. Pre živnosť je typická maximálna flexibilita. Ste pánmi vlastného času aj ceny práce a máte možnosť zarobiť viac ako v zamestnaní.
4. Kombinácia možností: Môžete sa prihlásiť na úrade práce, nájsť si krátkodobú brigádu (či už na SR alebo v zahraničí) alebo začať podnikať. Nezabudnite, že so živnosťou môžete prerušiť štúdium aj kvôli zahraničnej stáži či oddychu a vycestovať. Vďaka živnosti môžete kombinovať brigádu, vlastné podnikanie a zároveň aj študovať. Avšak, ak nebudete mať štatút študenta tak zdravotné poistenie si budete musieť hradiť sami. Živnosť so sebou prináša predovšetkým finančné výhody. Vlastné podnikanie je však aj možnosťou na osobný rast. Živnostníci majú vytvorené výborné podmienky na vzdelávanie a budovanie siete kontaktov, a získavajú tak náskok pred rovesníkmi. Podnikať sa dá aj popri štúdiu. Môžete využívať „daňovú optimalizáciu“ cez paušálne výdavky. Skúsenosti z podnikania využijete pri ďalšom rozvoji a výborne sa hodia aj do životopisu. Už vo veľmi mladom veku môže vaša vlastná firemná identita a značka prosperovať. Nezáleží na tom, či ste absolventom strednej alebo vysokej školy, dávate si od štúdia pauzu, alebo ste sa rozhodli pre zahraničnú stáž, cestovanie či oddych. Živnosť je vhodným riešením, ak si chcete počas tejto pauzy privyrobiť.

Podnikanie mladých ľudí v roku 2025

Ak práve teraz túžite rozbehnúť niečo vlastné, rok 2025 vám ponúka ideálne podmienky na štart. Mladí ľudia dnes preferujú podnikanie, ktoré je flexibilné, má zmysel, odráža ich osobné hodnoty (napr. udržateľnosť, pocit slobody) a umožňuje im udržiavať rovnováhu medzi prácou a osobným životom. Dominujú preto nápady z digitálneho sveta, ktoré si nevyžadujú veľký kapitál a umožňujú rýchly štart.

Medzi najčastejšie oblasti podnikania mladých ľudí patria:

1. IT služby a programovanie: Absolventi technických škôl si často zakladajú živnosti a ponúkajú svoje programátorské alebo analytické schopnosti firmám na projektovej báze.
2. Predaj cez vlastný e-shop: Často ide o predaj produktov v úzko špecializovanej oblasti (tzv. Dropshipping: Model, pri ktorom podnikateľ tovar fyzicky nevlastní, iba sprostredkúva objednávky od zákazníka k dodávateľovi.
3. Handmade výrobky: Výroba a predaj šperkov, sviečok, keramiky, oblečenia alebo prírodnej kozmetiky je veľmi častou cestou, ako premeniť tvorivé hobby na podnikanie.

Študent a živnosť

Aktuálne čoraz viac študentov využíva benefity podnikania na živnosť. Ide o veľmi populárnu formu podnikania, najmä pre jej flexibilitu - rýchle a jednoduché otvorenie, prerušenie alebo zrušenie. Výhodnosť živnosti však spočíva aj v jej odvodovom nastavení. Navyše stať sa študentom-živnostníkom je skvelý spôsob, ako si môžete popri štúdiu privyrobiť a získate potrebnú prax.

Ak študent začne po škole podnikať, povinnosti prihlásiť sa do SP a platiť poistné na sociálne poistenie mu vzniknú až na budúci rok (2026) podľa dosiahnutých príjmov z podnikania uvedených v daňovom priznaní za rok 2025. V tom prípade mu vznik povinného sociálneho poistenia a presnú výšku odvodov oznámi na budúci rok samotná SP. Samozrejme, rovnako má možnosť na preklenutie najbližšieho roku zvoliť si podľa svojej situácie aj dobrovoľné poistenie.

Prečítajte si tiež: Úrad Práce a podpora zamestnanosti

tags: #absolvent #nárok #na #podporu #v #nezamestnanosti