Dobrovoľnícka práca počas PN: Možnosti a obmedzenia

Dobrovoľníctvo je neoceniteľnou súčasťou spoločnosti, ktorá prináša prospech nielen tým, ktorí pomoc prijímajú, ale aj samotným dobrovoľníkom. Slovenský Červený kríž (SČK), ako najväčšia a najstaršia nezisková, dobrovoľná humanitná spoločnosť na Slovensku, je jednou z organizácií, kde dobrovoľníci zohrávajú kľúčovú úlohu. Avšak, čo ak je dobrovoľník práceneschopný (PN)? Môže sa aj počas PN venovať dobrovoľníckej činnosti? Táto otázka si vyžaduje komplexnejší pohľad.

Slovenský Červený kríž: História a poslanie

Slovenský Červený kríž (SČK) je nástupcom Československého Červeného kríža (ČSČK), ktorý bol uznaný Medzinárodným výborom Červeného kríža už v roku 1919. Korene Červeného kríža na našom území však siahajú ešte hlbšie, do roku 1868, čím sa SČK radí medzi najstaršie národné spoločnosti v Európe a vo svete. SČK sa riadi Ženevskými dohovormi, ich dodatkovými protokolmi a zákonom o SČK.

Členstvo v SČK je dobrovoľné a otvorené pre každú fyzickú alebo právnickú osobu na území Slovenskej republiky. Členovia podporujú organizáciu členským príspevkom a súhlasia so siedmimi princípmi Červeného kríža a Červeného polmesiaca: humanita, nestrannosť, neutralita, nezávislosť, dobrovoľnosť, jednota a svetovosť.

Dobrovoľníctvo v SČK

Dobrovoľníci sú nosnými piliermi SČK a podieľajú sa na všetkých jeho aktivitách. Dobrovoľníctvo v SČK je motivované slobodnou vôľou človeka a jeho cieľom je prospech zraniteľných skupín obyvateľstva. Dobrovoľník SČK môže, ale nemusí byť členom SČK. Pri svojej práci získava základné vedomosti o medzinárodnom hnutí ČK/ČP a dodržiava smernice a vnútorné predpisy SČK.

Práva a povinnosti dobrovoľníkov SČK

Dobrovoľník má právo na:

Prečítajte si tiež: Dohody pre invalidných dôchodcov

  • Informácie o aktivitách SČK.
  • Výber alebo návrh aktivity, v ktorej sa chce realizovať.
  • Komplexný a kvalitný tréning (zaškolenie).
  • Primerané podmienky práce, poistenie a ochranu zdravia.
  • Vhodné materiálne a technické vybavenie.
  • Preplatenie nákladov súvisiacich s dobrovoľníckou prácou.
  • Odmietnutie ponúknutej dobrovoľníckej práce.
  • Morálne ocenenie.

Dobrovoľník má povinnosť:

  • Riadiť sa kódexom dobrovoľníka.
  • Konať v súlade so základnými princípmi hnutia ČK/ČP.
  • Používať identifikačné znaky hnutia iba pri konkrétnych aktivitách.
  • Rešpektovať predstaviteľov a zamestnancov SČK.
  • Dodržiavať vopred dohodnuté podmienky a pracovné povinnosti.
  • Vykonávať zverenú úlohu s cieľom dosiahnuť čo najvyššiu kvalitu služieb.
  • Reagovať na potreby prijímateľov vykonávanej služby.
  • Odovzdávať svoje skúsenosti a poznatky ostatným.
  • Dodržiavať zásady mlčanlivosti.
  • Šíriť dobré meno SČK.

Práca dobrovoľníka počas PN

Otázka, či môže dobrovoľník vykonávať dobrovoľnícku činnosť počas PN, je komplexná a závisí od viacerých faktorov. V prvom rade je potrebné zohľadniť povahu práceneschopnosti a jej vplyv na schopnosť vykonávať konkrétnu dobrovoľnícku činnosť. Ak je PN spôsobená chorobou alebo úrazom, ktorý obmedzuje fyzickú alebo psychickú spôsobilosť, vykonávanie dobrovoľníckej činnosti môže byť kontraproduktívne a predlžovať dobu liečenia.

Dôležitým aspektom je aj posúdenie lekára, ktorý určil práceneschopnosť. Lekár by mal zhodnotiť, či je dobrovoľnícka činnosť v súlade s liečebným režimom a či nepredstavuje riziko zhoršenia zdravotného stavu. V prípade pochybností je vždy vhodné konzultovať túto otázku s lekárom.

Z právneho hľadiska je potrebné rozlišovať medzi dobrovoľníckou činnosťou v zmysle zákona o dobrovoľníctve (zákon č. 406/2011 Z. z.) a dobrovoľníckou službou ako formou aktivácie uchádzača o zamestnanie (podľa § 52a zákona o službách zamestnanosti).

Dobrovoľníctvo podľa zákona o dobrovoľníctve počas PN

Zákon o dobrovoľníctve neobsahuje žiadne obmedzenia týkajúce sa vykonávania dobrovoľníckej činnosti počas PN. Ak dobrovoľník vykonáva dobrovoľnícku činnosť na základe vlastného rozhodnutia a táto činnosť nie je v rozpore s liečebným režimom, z právneho hľadiska neexistujú prekážky. Samozrejme, je potrebné rešpektovať odporúčania lekára a dbať na svoje zdravie.

Prečítajte si tiež: Štátny príspevok na bývanie a refinancovanie

Dobrovoľnícka služba podľa zákona o službách zamestnanosti počas PN

V prípade dobrovoľníckej služby podľa zákona o službách zamestnanosti je situácia zložitejšia. Táto forma aktivácie je určená pre uchádzačov o zamestnanie a jej cieľom je získanie praktických skúseností pre potreby trhu práce. Ak je uchádzač o zamestnanie zaradený na dobrovoľnícku službu a následne sa stane práceneschopným, je potrebné túto skutočnosť oznámiť Úradu práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚrPSVaR) a organizácii, pre ktorú dobrovoľnícku službu vykonáva.

Podľa zákona o službách zamestnanosti má ÚrPSVaR možnosť poskytnúť príspevok na aktivačnú činnosť vo forme dobrovoľníckej služby. Ak je dobrovoľník počas vykonávania dobrovoľníckej služby PN, výška tohto príspevku sa kráti o pomernú časť za každý deň ospravedlnenej alebo neospravedlnenej neprítomnosti.

Príklady z praxe

  • Príklad 1: Pani Zuzana T., ako drobná živnostníčka, sa po ukončení PN prihlásila na ÚrPSVaR a prejavila záujem o výkon dobrovoľníckej činnosti v zariadení pre seniorov. Po uplynutí 6 mesiacov prejavila záujem o opätovné umožnenie výkonu aktivačnej činnosti vo forme dobrovoľníckej služby, ale ÚrPSVaR jej to neumožnil. Situácia by sa zmenila, ak by bola krátkodobo vyradená z evidencie UoZ a opätovne zaradená.
  • Príklad 2: Občianske združenie ANIMA nahlásilo ÚrPSVaR, že pani Milada M., ktorá u nich vykonávala dobrovoľnícku činnosť, bola PN. ÚrPSVaR jej kráti výšku paušálneho príspevku na aktivačnú činnosť vo forme dobrovoľníckej služby o pomernú časť.

Alternatívy dobrovoľníckej činnosti počas PN

Ak zdravotný stav neumožňuje vykonávať dobrovoľnícku činnosť, ktorá vyžaduje fyzickú aktivitu, existujú aj iné možnosti, ako sa zapojiť a pomáhať. Možno zvážiť dobrovoľnícku činnosť, ktorá sa dá vykonávať z domu, napríklad:

  • Telefonická podpora: Poskytovanie telefonickej podpory a poradenstva ľuďom v núdzi.
  • Online dobrovoľníctvo: Pomoc s administratívnymi úlohami, tvorba obsahu pre webové stránky a sociálne siete, preklady a iné činnosti, ktoré sa dajú vykonávať online.
  • Šitie rúšok alebo iných ochranných pomôcok: V prípade pandémie alebo inej krízovej situácie môže byť užitočné šitie rúšok alebo iných ochranných pomôcok pre ľudí v núdzi.

Prečítajte si tiež: Práca popri plnom invalidnom dôchodku

tags: #práca #dobrovoľníka #počas #PN