Rozsah zdravotnej starostlivosti poskytovanej hasičmi

Hasiči zohrávajú kľúčovú úlohu pri zabezpečovaní bezpečnosti a ochrany občanov. Okrem hasenia požiarov a záchranných prác sa v niektorých prípadoch podieľajú aj na poskytovaní zdravotnej starostlivosti.

Legislatívny rámec

Poskytovanie zdravotnej starostlivosti hasičmi je upravené zákonom č. 315/2001 Z. z. o Hasičskom a záchrannom zbore v znení neskorších predpisov a o zmene a doplnení zákona č. 314/2001 Z. z. Tento zákon upravuje aj organizačné zmeny v rámci Hasičského a záchranného zboru, kde prechádzajú práva a povinnosti z okresných riaditeľstiev na krajské riaditeľstvá.

Rozsah poskytovanej zdravotnej starostlivosti

Hasiči môžu poskytovať zdravotnú starostlivosť v rozsahu povolenia vydaného Ministerstvom zdravotníctva Slovenskej republiky podľa § 15 zákona č. 578/2004 Z. z. Toto povolenie definuje konkrétne úkony, ktoré sú hasiči oprávnení vykonávať. Vyhláška Ministerstva vnútra Slovenskej republiky č. 334/2009 Z. z. bližšie špecifikuje rozsah zdravotnej starostlivosti poskytovanej hasičmi.V návrhu zákona sa zosúlaďuje právny stav so skutočným stavom.

Subjekty podieľajúce sa na poskytovaní zdravotnej starostlivosti

Na poskytovaní zdravotnej starostlivosti sa podieľajú príslušníci Hasičského a záchranného zboru, ktorí spĺňajú kvalifikačné predpoklady a majú potrebné vzdelanie a výcvik. Dôležitú úlohu zohrávajú aj služobní lekári, ktorí vykonávajú lekársku posudkovú činnosť. V minulosti služobní lekári v pôsobnosti zboru vykonávali lekársku posudkovú činnosť aj pre potreby Horskej záchrannej služby.

Financovanie

Zbor je financovaný z rozpočtu ministerstva. Náhrada výdavkov spojených s dopravou do miesta výkonu štátnej služby v zahraničí, sťahovaním osobných vecí a výdavky spojené s pobytom manželky a dieťaťa sú hradené zo zdrojov rozpočtovej kapitoly Ministerstva vnútra Slovenskej republiky.

Prečítajte si tiež: Lekárske nálezy a ich vplyv na dôchodok

Iné činnosti Hasičského a záchranného zboru

Hasičský a záchranný zbor okrem poskytovania zdravotnej starostlivosti pomáha pri plnení úloh na úseku ochrany pred požiarmi. Hasičský a záchranný zbor môže nadobúdať majetok od štátu odplatne alebo bezodplatne.

Medzinárodné záväzky

Predložený návrh zákona je v súlade s právom Európskej únie a s medzinárodnými dokumentmi, ktorými je Slovenská republika viazaná.

Zmeny v organizácii Hasičského a záchranného zboru

S organizačnou zmenou súvisí aj presun majetku a finančných prostriedkov. Krajské riaditeľstvo zboru má spôsobilosť byť účastníkom súdneho konania a exekučného konania a samostatne konať pred súdom v rozsahu svojej pôsobnosti.

Kvalifikačné predpoklady

Kvalifikačné predpoklady sú ustanovené v charakteristikách platových tried príslušníka Hasičského a záchranného zboru v prílohe č. 1 a príslušníka Horskej záchrannej služby v prílohe č. 1a. Odborná prax je minimálny čas vyjadrený v rokoch, potrebný na vykonávanie činností v zbore, ustanovený pre príslušníka Hasičského a záchranného zboru v prílohe č. 1 a pre príslušníka Horskej záchrannej služby v prílohe č. 1a a zistený podľa § 105 a 106.

Prijímacie konanie

Ak je to v záujme služobného úradu, vedúci služobného úradu alebo ním poverený príslušník vykoná s uchádzačom informatívny pohovor, počas ktorého ho oboznámi so základnými právami a povinnosťami vyplývajúcimi zo služobného pomeru, najmä s podmienkami štátnej služby a s platovými a inými náležitosťami. Uchádzač, ktorý žiada o opätovné prijatie do služobného pomeru, je povinný predložiť aj doklad o započítaných rokoch podľa § 34 ods.

Prečítajte si tiež: Nadčasová práca a zamestnanci ZŤP: Podrobný prehľad

Vznik služobného pomeru

Služobný pomer vzniká vymenovaním do funkcie dňom určeným v písomnom rozhodnutí o vymenovaní a zložením služobnej prísahy. Vymenovanie vykoná vedúci služobného úradu.

Funkcie a hodnosti

Príslušníkovi v štátnej službe podľa najnáročnejšej činnosti, ktorú má v príslušnej funkcii vykonávať v súlade s prílohou č. 1, patrí funkcia v 1. až 9. platovej triede. Príslušníkovi Horskej záchrannej služby podľa najnáročnejšej činnosti, ktorú má v príslušnej funkcii vykonávať podľa prílohy č. 1a, patrí funkcia v 1. až 9. platovej triede.

Služobná prísaha

Uchádzač pri vzniku služobného pomeru príslušníka Horskej záchrannej služby skladá služobnú prísahu, ktorá znie: „Sľubujem vernosť Slovenskej republike. Budem čestný, statočný a disciplinovaný. Svoje sily a schopnosti vynaložím na to, aby som poskytol pomoc v horách každému, kto ju potrebuje tak, ako mi to káže česť, svedomie a povinnosť príslušníka Horskej záchrannej služby, a to i s nasadením vlastného života, pretože som si vedomý, že najvyššími ľudskými a spoločenskými hodnotami sú život a zdravie človeka.

Prípravná štátna služba

Prípravná štátna služba plynie odo dňa vzniku služobného pomeru a počas jej trvania je príslušník vymenovaný do funkcie ako príslušník čakateľ. Čakateľ vykonáva služobné úlohy pod dohľadom školiteľa. Obdobie prípravnej štátnej služby plynie odo dňa vzniku služobného pomeru a končí sa skúškou na získanie osobitnej odbornej spôsobilosti a u čakateľa Horskej záchrannej služby skúškou na získanie odbornej spôsobilosti podľa osobitného predpisu.

Skúšky

Základnú prípravu vykonáva ministerstvo. Základná príprava sa končí skúškou pred skúšobnou komisiou. Špecializovanú prípravu vykonáva ministerstvo. Špecializovaná príprava sa končí skúškou pred skúšobnou komisiou.

Prečítajte si tiež: Úvaha o školnom na vysokých školách

Skúšobná lehota

Pri prijatí do služobného pomeru v prípravnej štátnej službe alebo v dočasnej štátnej službe sa určí skúšobná lehota, a to najdlhšie na šesť mesiacov. Skúšobná lehota začína plynúť odo dňa prijatia do služobného pomeru.

Dočasná štátna služba

Dočasná štátna služba je štátna služba na určitú dobu, najdlhšie na päť rokov, v ktorej vykonáva štátnu službu odborník potrebný na plnenie úloh štátnej služby.

Hodnosti

Ak má príslušník vyššie odborné vzdelanie alebo bakalárske vzdelanie, pri prijatí do služobného pomeru je vymenovaný do hodnosti podporučíka, ak je takáto hodnosť pre funkciu plánovaná. Ak má príslušník vysokoškolské vzdelanie, pri prijatí do služobného pomeru je vymenovaný do hodnosti poručíka, ak je takáto hodnosť pre funkciu plánovaná. Príslušník, ktorý už bol v služobnom pomere podľa tohto zákona, je pri opätovnom prijatí vymenovaný do poslednej dosiahnutej hodnosti, ak je pre túto funkciu takáto hodnosť plánovaná.

Služobné hodnotenie

Služobné hodnotenie je základným podkladom na rozhodovanie vo veciach služobného pomeru príslušníkov. O služobnom hodnotení príslušníka rozhoduje vedúci služobného úradu na základe písomného návrhu, ktorý vypracúva ním zriadená komisia. Služobné hodnotenie platí odo dňa jeho vykonateľnosti až do dňa vykonateľnosti nového služobného hodnotenia.

Preradenie a preloženie

Zmenu služobného pomeru vykoná písomným rozhodnutím vedúci služobného úradu. Príslušníka možno preradiť na inú funkciu alebo preložiť na vykonávanie štátnej služby do iného miesta vykonávania štátnej služby.

Zastupovanie

Vedúci služobného úradu vymenuje príslušníka v stálej štátnej službe na zastupovanie nadriadeného v čase jeho neprítomnosti presahujúcej tri týždne alebo v čase neobsadenia funkcie nadriadeného alebo v čase neprítomnosti príslušníka zastupujúceho nadriadeného, ktorý dlhšie ako tri týždne zastupuje iného nadriadeného. Vedúci služobného úradu môže poveriť príslušníka v stálej štátnej službe, aby zastupoval nadriadeného počas jeho neprítomnosti nepresahujúcej tri týždne.

Zaradenie mimo činnej štátnej služby

Ak vykonáva tehotná príslušníčka štátnu službu, ktorá je tehotnej príslušníčke podľa osobitného predpisu zakázaná alebo ktorá podľa lekárskeho posudku ohrozuje jej tehotenstvo a služobný úrad ju nemôže preradiť na inú funkciu, ktorá je pre ňu vhodná, zaradí sa do nástupu na materskú dovolenku mimo činnej štátnej služby. Dňom nástupu na rodičovskú dovolenku sa príslušník zaradí mimo činnej štátnej služby na čas, po ktorý bude túto dovolenku čerpať.

Sociálne zabezpečenie policajtov a vojakov

Sociálne zabezpečenie policajtov a profesionálnych vojakov upravuje zákon č. 328/2002 Z. z. o sociálnom zabezpečení policajtov a vojakov a o zmene a doplnení niektorých zákonov. Sociálne zabezpečenie tvorí nemocenské zabezpečenie, úrazové zabezpečenie, výsluhové zabezpečenie a služby sociálneho zabezpečenia.

Nemocenské zabezpečenie

Z nemocenského zabezpečenia sa poskytuje náhrada služobného platu počas dočasnej neschopnosti, nemocenské, vyrovnávacia dávka, materské a tehotenské. Policajt, ktorý sa stane dočasne neschopným v dôsledku služobného úrazu alebo choroby z povolania, má nárok na služobný plat počas prvých tridsiatich dní dočasnej neschopnosti a náhradu služobného platu po uplynutí tridsiateho dňa dočasnej neschopnosti. Ak sa policajt stane dočasne neschopným z iných dôvodov, má nárok na služobný plat počas prvých desiatich dní dočasnej neschopnosti, náhradu služobného platu po uplynutí desiateho dňa dočasnej neschopnosti do tridsiateho dňa dočasnej neschopnosti a nemocenské po uplynutí tridsiateho dňa dočasnej neschopnosti. Výška nemocenského je u policajta a profesionálneho vojaka 70 % čistého denného služobného platu.

tags: #mozu #hasici #poskytovat #zdravotnu #starostlivost #rozsah