
Alkoholizmus predstavuje závažný medicínsky a sociálny problém, ktorý postihuje desaťtisíce ľudí na Slovensku. Liečba alkoholickej závislosti je plne hradená zdravotnou poisťovňou a pozostáva z viacerých zložiek, vrátane farmakoterapie, psychoterapie a režimovej liečby. Súčasne, dočasná práceneschopnosť, vrátane tej spojenej s psychiatrickými diagnózami, je stav, ktorý môže nastať v živote každého zamestnanca. Tento článok poskytuje komplexný pohľad na tieto dve oblasti, ich prepojenie a súvisiace aspekty sociálneho zabezpečenia.
Slovenská republika patrí ku krajinám s vysokou konzumáciou alkoholu v Európe. Štatistiky Národného centra zdravotníckych informácií poukazujú na to, že na alkoholizmus sa na Slovensku lieči desaťtisíce ľudí. Táto skutočnosť poukazuje na potrebu dostupnej a efektívnej liečby pre osoby závislé od alkoholu.
Liečba alkoholizmu môže prebiehať ambulantnou formou, alebo formou hospitalizácie (ústavná). Najznámejším ústavom na pomoc pre ľudí so závislosťou na alkohol je OLÚP, n.o. Predná hora, ktoré kontinuálne prijíma pacientov podľa voľnej lôžkovej kapacity. Liečba je plne hradená zdravotnou poisťovňou a trvá 3 mesiace.
Komplexná liečba alkoholizmu zahŕňa tri základné zložky:
Samotná liečba v špecializovaných zariadeniach trvá približne tri mesiace. Po ústavnej liečbe sa odporúča pokračovať v abstinencii minimálne 12 mesiacov.
Prečítajte si tiež: Dôležité informácie o Sociálnej poisťovni Senica
Podmienky pre zaradenie do liečby:
V prípade komplexnej liečby je poplatok 18 eur, v prípade opakovanej liečby 8 eur.
Podľa vyhlášky Ministerstva zdravotníctva SR, zaplatenie cezhraničnej zdravotnej starostlivosti podlieha predchádzajúcemu súhlasu príslušnej zdravotnej poisťovne. Pred absolvovaním liečby v zahraničí je potrebné požiadať zdravotnú poisťovňu o súhlas. V prípade, že poisťovňa liečbu neschváli, pacient si ju bude musieť hradiť z vlastných zdrojov.
Na to, aby zdravotná poisťovňa platila protialkoholické liečenie, pacient nesmie byť dlžníkom na zdravotnom poistení. V opačnom prípade poisťovňa žiadosť zamietne.
Dočasná práceneschopnosť je stav, ktorý môže nastať v živote každého zamestnanca. Ak je práceneschopnosť spôsobená psychiatrickou diagnózou, existujú špecifické aspekty, ktoré je potrebné zohľadniť.
Prečítajte si tiež: Daňové priznanie a nemocenské dávky: Postup
Dočasná pracovná neschopnosť vzniká dňom, kedy ošetrujúci lekár zistí chorobu vyžadujúcu práceneschopnosť. Vo výnimočných prípadoch, ak poistenec nemohol navštíviť lekára skôr, môže lekár uznať práceneschopnosť aj spätne, maximálne však tri dni dozadu. Ak ide o psychiatrické ochorenie, táto lehota sa predlžuje na sedem dní.
Zamestnanec, ktorý je uznaný za práceneschopného, má nárok na hmotné zabezpečenie. Toto zabezpečenie prichádza vo forme náhrady príjmu, ktorú poskytuje zamestnávateľ. Náhrada príjmu sa vzťahuje na fyzické osoby, ktoré sú podľa zákona č. 462/2003 Z. z. uznané za dočasne práceneschopné z dôvodu choroby alebo úrazu, alebo im bolo nariadené karanténne opatrenie. Podmienkou je, že nemajú príjem, ktorý sa považuje za vymeriavací základ podľa zákona o sociálnom poistení za obdobie, kedy nevykonávajú činnosť zamestnanca z dôvodu práceneschopnosti (§ 4 zákona č. 462/2003 Z. z.).
Zamestnanec dostáva peňažné plnenie vo forme náhrady príjmu, ak bol pre chorobu alebo úraz uznaný za dočasne práceneschopného na výkon činnosti zamestnanca alebo mu bolo nariadené karanténne opatrenie a nemá príjem, ktorý sa považuje za vymeriavací základ podľa zákona o sociálnom poistení za obdobie, v ktorom nevykonáva činnosť zamestnanca z dôvodu dočasnej pracovnej neschopnosti.
Zamestnávateľ poskytuje náhradu príjmu najviac počas prvých 10 dní práceneschopnosti. Od 11. dňa práceneschopnosti vzniká zamestnancovi nárok na nemocenské, ktoré poskytuje Sociálna poisťovňa.
Sociálna poisťovňa informuje poistencov o údajoch týkajúcich sa ePN a automatického vybavovania nemocenského alebo úrazového príplatku prostredníctvom Elektronického účtu poistenca v eSlužbách. Ak lekár neponúka možnosť ePN, vydá potvrdenie o dočasnej práceneschopnosti na päťdielnom papierovom tlačive.
Prečítajte si tiež: Podmienky pre materskú dávku
Ak sa poistenec rozhodne zmeniť miesto svojho pobytu počas práceneschopnosti, odporúča sa túto zmenu konzultovať s ošetrujúcim lekárom, aby posúdil, či je cestovanie vzhľadom na zdravotný stav možné. Následne je potrebné novú adresu bezodkladne písomne oznámiť Sociálnej poisťovni.
V prípade ePN ošetrujúci lekár určí predpokladaný dátum skončenia dočasnej pracovnej neschopnosti. Ak lekár na vyšetrení v tento deň zistí, že práceneschopnosť pretrváva, určí nový dátum. Sociálna poisťovňa má právo vykonávať kontroly dodržiavania liečebného režimu počas práceneschopnosti. Kontrola môže byť vykonaná aj počas dní pracovného pokoja a v akomkoľvek čase, okrem času určeného na vychádzky. Kontrolujúci zamestnanec sa musí preukázať oprávnením na vykonanie kontroly.
Ak poistenca nezastihnú počas kontroly na adrese, ktorú uviedol, zanechajú mu v schránke písomné oznámenie. V odôvodnených prípadoch sa môže poistenec vzdialiť z obydlia. Ak si poistenec nájde v schránke oznámenie o vykonaní kontroly, musí do troch pracovných dní kontaktovať príslušnú pobočku Sociálnej poisťovne a podať vysvetlenie. Ak to povaha choroby umožňuje, lekár môže povoliť vychádzky, ktoré časovo vymedzí.
Pacient, ktorý nepodá vysvetlenie o svojej neprítomnosti počas kontroly, nemá nárok na výplatu nemocenského odo dňa porušenia liečebného režimu do skončenia práceneschopnosti, najviac však v rozsahu 30 dní.
Zákon č. 461/2003 Z. z. a Zákon č. 462/2003 Z. z. upravujú oblasť sociálneho poistenia a náhrady príjmu pri dočasnej práceneschopnosti.
Zamestnanec na účely nemocenského poistenia, dôchodkového poistenia a poistenia v nezamestnanosti je fyzická osoba v právnom vzťahu, ktorý jej zakladá právo na pravidelný mesačný príjem. To platí aj pre fyzickú osobu v právnom vzťahu na základe dohody o pracovnej činnosti na výkon sezónnej práce.
Samostatne zárobkovo činná osoba je fyzická osoba, ktorá dovŕšila 18 rokov a v kalendárnom roku dosahovala príjmy uvedené v § 3 ods. 1 písm. b) a ods. 2 a 3 zákona.
Zamestnávateľ je povinný poskytovať zamestnancovi príjem uvedený v § 3 ods. 1 písm. a) a ods.
Dlhodobo nepriaznivý zdravotný stav je choroba a stav uvedené v prílohe č. 3 zákona.
Povinné nemocenské poistenie vzniká zamestnancovi dňom vzniku právneho vzťahu, ktorý zakladá právo na príjem, a zaniká dňom zániku tohto právneho vzťahu. Pre SZČO vzniká povinné nemocenské poistenie od 1. júla kalendárneho roka nasledujúceho po kalendárnom roku, za ktorý jej príjem bol vyšší ako 12-násobok vymeriavacieho základu, a zaniká 30. júna nasledujúceho roka.
Samostatne zárobkovo činnej osobe sa prerušuje povinné nemocenské poistenie v období, v ktorom má pozastavené prevádzkovanie živnosti, pozastavený výkon činnosti alebo pozastavenú činnosť, a v období, v ktorom je vo väzbe, vo výkone trestu odňatia slobody alebo vo výkone detencie.
Nárok na nemocenskú dávku má poistenec, ktorý splnil podmienky ustanovené zákonom o sociálnom poistení. Medzi tieto podmienky patrí:
Povinne nemocensky poistená SZČO a dobrovoľne nemocensky poistená osoba majú nárok na nemocenskú dávku aj vtedy, ak vznikol dôvod na poskytnutie nemocenskej dávky po zániku ich nemocenského poistenia v ochrannej lehote, ak zaplatili poistné na nemocenské poistenie najneskôr v posledný deň splatnosti poistného.
Hospitalizácia na psychiatrickom oddelení môže byť potrebná v prípade závažných duševných ochorení.
Pri prijatí na psychiatrické oddelenie je potrebné priniesť:
Na psychiatrickom oddelení platia určité pravidlá, ktoré je potrebné dodržiavať. Z prevádzkových a bezpečnostných dôvodov nie je pacientom povolené používanie mobilných telefónov a prenosných počítačov. Ostré a rozbitné predmety je potrebné odovzdať personálu.
Ukončenie hospitalizácie sa realizuje po konzultácii ošetrujúceho lekára s pacientom a v niektorých prípadoch aj s rodinnými príslušníkmi alebo poručníkom. Pri ukončení hospitalizácie dostane pacient lekársku a sesterskú prepúšťaciu správu, ktorú je potrebné odovzdať obvodnému a psychiatrickému lekárovi. Pacientovi bude vystavený elektronický recept na odporučenú medikáciu na dobu maximálne 30 dní.
Po prepustení z nemocnice je dôležité dodržiavať pravidelné užívanie medikácie, pravidelné zdravotné kontroly a zaradiť do denného režimu športové alebo rekreačné aktivity. Zakázané je piť alkoholické nápoje a užívať nelegálne drogy.
Elektrokonvulzívna terapia je biologická metóda používaná v psychiatrii na liečbu ťažkých duševných porúch. Podstatou metódy je vyvolanie stimulácie mozgu pomocou krátkych impulzov elektrického prúdu. Výkon sa robí v celkovej anestézii.
Hlavnými psychiatrickými indikáciami pre ECT sú ťažké alebo na liečbu nereagujúce stavy porúch nálady/depresie, mánie alebo závažné psychózy.
Samotný zákrok prebieha v krátkodobej anestézii a trvá niekoľko minút. Správne vykonanie elektrokonvulzie zabezpečuje psychiater a anestéziológ.
Medzi možné vedľajšie účinky ECT patria prechodné svalové bolesti, bolesti hlavy, napínanie na vracanie, krátka porucha orientácie a prechodné ovplyvnenie pamäti.
Zamestnanec je povinný upovedomiť zamestnávateľa o prekážke v práci a o jej predpokladanom trvaní bez zbytočného odkladu. Tretí diel tlačiva o dočasnej pracovnej neschopnosti je podkladom na ospravedlnenie neprítomnosti v práci a na priznanie dávok nemocenského poistenia.
V zmysle nového Zákonníka práce môže zamestnávateľ prispievať zamestnancom na stravovanie aj príspevkom v peňažnej forme.
Sociálna oblasť predstavuje široké spektrum, preto je potrebné pýtať sa konkrétne, v čom by ste potrebovali poradiť.
Centrum pre liečbu drogových závislostí (CPLDZ) v Bratislave je najväčšou, centrálnou, špecializovanou zdravotníckou inštitúciou na Slovensku, ktorá je určená na prevenciu, diagnostiku, liečbu a následnú starostlivosť poskytovanú občanom v súvislosti s problémami vznikajúcimi pri užívaní psychoaktívnych látok. Je to štátna, príspevková organizácia zriadená Ministerstvom zdravotníctva Slovenskej republiky v roku 1992 na báze bývalej Protialkoholickej poradne. Od 1. januára 1998 okrem liečebno-preventívnej zložky je súčasťou organizácie Inštitút drogových závislostí (IDZ) s oddelením informačným, vzdelávacím a výskumným.
CPLDZ prešla v rokoch 1997 - 1999 významnou organizačnou a fyzickou prestavbou. Výsledkom bol vznik jedného z najmodernejších, multimodálnych európskych centier zameraných na problematiku legálnych a ilegálnych psychoaktívnych látok (drog). Centrum pre liečbu drogových závislostí si na svoju činnosť musí zarobiť v podmienkach trhovej ekonomiky. CPLDZ víta aj sponzorstvá od organizácií a jednotlivcov. Spolupráca s miestnou samosprávou a mimovládnymi organizáciami je súčasťou činnosti CPLDZ.
K hlavným programom CPLDZ patria ambulantné programy, ústavná liečba, doliečovanie, rôzne terapeutické skupiny a stretnutia, ale aj výmena sterilných ihiel.
tags: #nemocenske #davky #protialkoholická #liečba #Slovensko