
Preukaz fyzickej osoby s ťažkým zdravotným postihnutím (ŤZP) je dôležitý doklad, ktorý umožňuje jeho držiteľovi uplatňovať si rôzne práva a zľavy, ako napríklad zľavy na cestovanie, daňové úľavy, oslobodenie od poplatkov a príspevky na kompenzáciu. Ak nesúhlasíte s rozhodnutím Úradu práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR) alebo Sociálnej poisťovne v súvislosti s preukazom ŤZP alebo invalidným dôchodkom, máte právo sa odvolať. Tento článok vám poskytne podrobný návod, ako postupovať pri odvolaní, a to s ohľadom na platnú legislatívu a postupy v Slovenskej republike.
Ak chcete získať preukaz ŤZP, postupujte nasledovne:
Lehoty na vybavenie preukazu ŤZP sú zákonom stanovené na 45 alebo 60 dní, v závislosti od zložitosti prípadu. Kvalitne a podrobne spracovaný lekársky nález môže urýchliť proces posudzovania.
Zdravotné postihnutie je poškodenie zdravia zapríčinené ochorením alebo úrazom, v dôsledku ktorého dochádza k funkčnej poruche osoby. Funkčná porucha je nedostatok telesných, zmyslových alebo duševných schopností, ktorý z hľadiska predpokladaného vývoja zdravotného postihnutia bude trvať dlhšie ako 12 mesiacov.
Sociálny dôsledok ŤZP je znevýhodnenie, ktoré má fyzická osoba z dôvodu jej ŤZP v porovnaní s osobou bez zdravotného postihnutia rovnakého veku, pohlavia a za rovnakých podmienok, a ktoré nie je schopná z dôvodu ŤZP prekonať sama. Pre priznanie statusu osoby s ŤZP musí byť funkčná porucha aspoň 50 %.
Prečítajte si tiež: Čo robiť, ak vám zamietnu príspevok z ÚPSVaR?
Miera funkčnej poruchy sa určuje podľa druhu ochorenia. Jednotlivé ochorenia sú „ohodnotené“ určitou mierou funkčnej poruchy v percentách. Ak má osoba viac ochorení (viac funkčných porúch), rozhodujúce je ochorenie s najvyššou poruchou. K nemu je možné pripočítať maximálne 10 % za všetky ostatné ochorenia, avšak iba vtedy, ak ovplyvňujú ochorenie s najvyššou funkčnou poruchou.
Od 1. septembra 2025 je zoznam ťažkých zdravotných postihnutí uvedený v Prílohe č. 1 zákona č. 376/2004 Z. z. v oblasti komunikácie, mobility a pod.) o viac ako 50 % v porovnaní so zdravou osobou.
Osobou s ŤZP môže byť dieťa aj dospelý. Dokladom o ŤZP je preukaz fyzickej osoby s ŤZP, pomocou ktorého si jeho držiteľ uplatňuje rôzne výhody a zľavy. Vyhotovenie preukazu fyzickej osoby s ŤZP je bezplatné.
Držitelia preukazu ŤZP majú nárok na rôzne výhody a zľavy, ktoré im uľahčujú život a pomáhajú prekonať bariéry spojené s ich zdravotným postihnutím. Medzi tieto výhody patria:
Peňažné príspevky sú určené na kompenzáciu sociálnych dôsledkov ŤZP. Odkázanosť na pomoc posudzuje ÚPSVaR. Medzi najčastejšie príspevky patria:
Prečítajte si tiež: Ako sa odvolať voči vyradeniu z evidencie ÚPSVaR?
Ak nesúhlasíte s rozhodnutím ÚPSVaR, máte právo podať odvolanie do 15 dní od doručenia rozhodnutia. Odvolanie sa podáva na úrade, ktorý rozhodnutie vydal. O odvolaní rozhodne ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny. Rozhodnutie o odvolaní musí byť žiadateľovi doručené.
Vec: Odvolanie proti rozhodnutiu Úradu práce, sociálnych vecí a rodiny č. XX zo dňa XX, IDXX
Dolupodpísaný (meno, priezvisko, bydlisko, dátum narodenia) podávam týmto odvolanie proti rozhodnutiu Úradu práce, sociálnych vecí a rodiny v XX č. XX zo dňa XX, ktoré mi bolo doručené dňa XXXX.
Svoje odvolanie odôvodňujem nasledovným:
I. Tu sa uvedú všetky dôvody, pre ktoré sa žiadateľ domnieva, že úrad rozhodol nesprávne - napr. v čase relevantnom pre posúdenie ťažkého zdravotného postihnutia som trpel viacerými zásadnými zdravotnými problémami - popíšte akými/ som odkázaný na individuálnu prepravu osobným motorovým vozidlom, nakoľko kvôli svojmu ochoreniu nedokážem využívať hromadnú prepravu - popísať, ako konkrétne ochorenie zasahuje do možnosti využívať hromadnú dopravu.
Prečítajte si tiež: Rozhodnutie ÚPSVaR a odvolanie
II. Na základe uvedeného žiadam, aby Úrad práce sociálnych vecí a rodiny v XX zrušil rozhodnutie č. XX zo dňa XX a žiadosti vyhovel v plnom rozsahu.
S pozdravom,
(Podpis)
Dátum:
Ak nesúhlasíte s rozhodnutím Sociálnej poisťovne, napríklad v súvislosti so zamietnutím žiadosti o invalidný dôchodok, máte právo podať odvolanie.
Ústredie
Ul. 29. augusta č. 88
13 63 Bratislava
Rozhodnutím č. XX zo dňa XX bola Sociálnou poisťovňou zamietnutá moja žiadosť o invalidný dôchodok s odôvodnením, že podľa posudku posudkového lekára sociálneho poistenia pobočky Sociálnej poisťovne XX zo dňa XX nie som invalidný, keďže moje ochorenie nespôsobuje pokles schopnosti vykonávať zárobkovú činnosť v miere aspoň 41 % v porovnaní so zdravou fyzickou osobou.
Nakoľko nesúhlasím s mierou poklesu schopnosti vykonávať zárobkovú činnosť stanovenou Sociálnou poisťovňou, podávam podľa § 214 a nasl. zákona č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení v znení neskorších predpisov (ďalej ako „zákon o sociálnom poistení“) proti predmetnému rozhodnutiu odvolanie, ktoré odôvodňujem nasledovným.
I. Tu je potrebné uviesť, aké ochorenie bolo kedy žiadateľovi diagnostikované, a aké je závažné. Pokiaľ žiadateľ trpí aj ďalšími ochoreniami, ktoré neboli Sociálnou poisťovňou zohľadnené v posudku (teda nebola kvôli nim navýšená miera poklesu o max. 10 %), tiež ich uvedie.
Ďalej je potrebné sa vysporiadať s tým, ako posudkový lekár ochorenie zaradil podľa tabuľky v Prílohe č. 4 zákona o sociálnom poistení. Mohol ho napr. zaradiť pod bod a) a žiadateľ sa domnieva, že kvôli jeho závažnosti malo byť zaradené pod b) a pod. Dôležité je vždy argumentovať tým, čo je uvedené v lekárskych správach ošetrujúcich lekárov.
Napríklad sa môže použiť takýto argument (ak sa hodí): Posudková lekárka Sociálnej poisťovne v posudku (a následne ani Sociálna poisťovňa v rozhodnutí), nijako neodôvodňuje, prečo sa rozhodla určiť mieru poklesu práve na XX %, a nie na úrovni hornej hranice rozpätia vo výške XX %. Som presvedčený, že určenie miery poklesu na úrovni hornej hranice lepšie zodpovedá môjmu reálnemu stavu a vyjadreniam a záväzným odporúčaniam mojej ošetrujúcej lekárky - špecialistky v odbore XX.
II. Na základe vyššie uvedených skutočností žiadam, aby Sociálna poisťovňa zrušila rozhodnutie č. XX zo dňa XX a žiadosti vyhovela v plnom rozsahu.
S pozdravom,
(Podpis)
Dátum:
Je dôležité sledovať aktuálne udalosti a legislatívne zmeny, ktoré môžu ovplyvniť práva a povinnosti osôb s ŤZP. Napríklad: