
Získanie preukazu ZŤP (osoby so zdravotne ťažkým postihnutím) a poberanie invalidného dôchodku predstavujú dôležité aspekty sociálnej podpory pre občanov so zdravotným postihnutím na Slovensku. Hoci oba systémy slúžia na zmiernenie dopadov nepriaznivého zdravotného stavu, ich podmienky, účel a spôsob posudzovania sú odlišné. Tento článok poskytuje komplexný prehľad o podmienkach získania preukazu ZŤP a invalidného dôchodku, ako aj o rozdieloch medzi týmito dvoma formami podpory.
Preukaz ZŤP je určený osobám s trvalým funkčným postihnutím, ktoré im sťažuje samostatný pohyb a orientáciu v priestore. Jeho cieľom je kompenzovať znevýhodnenia, ktoré im zdravotné postihnutie prináša v bežnom živote.
Za fyzickú osobu s ťažkým zdravotným postihnutím (osoba s ŤZP) sa považuje osoba, ktorej miera funkčnej poruchy je najmenej 50 %. Funkčná porucha predstavuje nedostatok telesných, zmyslových alebo duševných schopností, ktorý bude trvať dlhšie ako 12 mesiacov. Sociálny dôsledok ŤZP je znevýhodnenie, ktoré táto osoba má v porovnaní s osobou bez zdravotného postihnutia rovnakého veku, pohlavia a za rovnakých podmienok, a ktoré nie je schopná z dôvodu ŤZP prekonať sama.
Existujú dve varianty preukazu ZŤP:
Proces získania preukazu ZŤP zahŕňa niekoľko krokov:
Prečítajte si tiež: Čo robiť, ak vám zobrali invalidný dôchodok a preukaz ZŤP?
Držitelia preukazu ZŤP majú nárok na rôzne zľavy a výhody, ktoré im uľahčujú život:
Okrem preukazu ŤZP majú osoby so zdravotným postihnutím nárok aj na rôzne kompenzačné príspevky, ktoré sú určené na kompenzáciu zvýšených výdavkov a znevýhodnení, ktoré im zdravotné postihnutie prináša. Medzi tieto príspevky patria:
Dôležité: Nie každý človek so zdravotným postihnutím (ŤZP) má nárok na peňažné príspevky. Tieto príspevky sú podmienené príjmom a vyplácajú sa len tým, ktorých príjem neprekračuje zákonom stanovenú hranicu. Pri posudzovaní sa spočítavajú všetky zdroje príjmu, ako sú čistý mesačný príjem, invalidný či starobný dôchodok alebo príspevok na opatrovanie. Do výpočtu sa zahrnú aj príjmy manžela/manželky a nezaopatrených detí žijúcich v spoločnej domácnosti. Tento výsledný príjem sa porovnáva s hranicou životného minima pre dospelého, ktorá od 1. júla 2024 predstavuje 273,99 € mesačne. Ak je príjem osôb s ŤZP vyšší ako päťnásobok životného minima (1 369,95 €), nárok na príspevky nevzniká.
Invalidný dôchodok je určený osobám, ktorých zdravotný stav im obmedzuje schopnosť vykonávať zárobkovú činnosť. Jeho cieľom je aspoň sčasti nahradiť príjem, ktorý by mohli dosiahnuť prácou, ak by boli zdraví.
Človek sa stáva invalidným, ak má pre dlhodobo nepriaznivý zdravotný stav pokles schopnosti vykonávať zárobkovú činnosť o viac ako 40 % v porovnaní so zdravým človekom. Dlhodobo nepriaznivý je zdravotný stav, ktorý má podľa poznatkov lekárskej vedy trvať dlhšie ako jeden rok.
Prečítajte si tiež: Podmienky získania preukazu ZŤP
Dôležité: Invalidný dôchodok nie je možné priznať počas liečby ochorenia, ktorá trvá menej ako rok, ak je predpoklad, že po ukončení tejto liečby bude človek opäť schopný pracovať. V takejto situácii je možné poberať nemocenské dávky, a to až po dobu jedného roka (52 týždňov) trvania práceneschopnosti. V prípade, že má zhoršenie zdravotného stavu trvať dlhšie ako rok, môže sa žiadosť o invalidný dôchodok podať aj počas trvania práceneschopnosti.
Pokles schopnosti pracovať posudzuje posudkový lekár pobočky Sociálnej poisťovne na základe lekárskych správ a údajov zo zdravotnej dokumentácie, pričom miera poklesu v percentách sa určuje podľa druhu zdravotného postihnutia, ktoré je rozhodujúcou príčinou dlhodobo nepriaznivého zdravotného stavu. Percentuálna miera poklesu schopnosti vykonávať zárobkovú činnosť pri jednotlivých ochoreniach a ich štádiách je uvedená v prílohe č. 4 zákona o sociálnom poistení (zákon č. v prípade, že osoba trpí ešte ďalšími ochoreniami, pokles schopnosti pracovať možno zvýšiť najviac o 10 % za všetky tieto ďalšie ochorenia spolu.
Pre vznik nároku na invalidný dôchodok je potrebné splniť dve základné podmienky:
Žiaden zákon nezakazuje poberateľovi invalidného dôchodku pracovať, a to bez ohľadu na to, ako je ohodnotený pokles jeho schopnosti pracovať.
Je dôležité si uvedomiť, že preukaz ZŤP a invalidný dôchodok sú dva rozdielne pojmy, ktoré sa často pletú a nie je možné ich stotožňovať. Hlavné rozdiely spočívajú v:
Prečítajte si tiež: Ako získať preukaz ZŤP?