Vianočný príspevok pre dôchodcov: Podmienky, výška a spôsob vyplácania

Vianoce sú sviatky radosti a pokoja, avšak často spojené so zvýšenými výdavkami. Štát preto každoročne poskytuje občanom poberajúcim dôchodok vianočný príspevok, ktorý pomáha zmierniť finančnú záťaž spojenú s vianočnými sviatkami. Tento článok poskytuje komplexný prehľad o podmienkach nároku na vianočný príspevok, jeho výške a spôsobe vyplácania.

Automatická výplata bez žiadosti

O vianočný príspevok nie je potrebné osobitne žiadať. Sociálna poisťovňa ho vyplatí automaticky všetkým, ktorí naň majú nárok, spolu s dôchodkom v decembrovom výplatnom termíne. Celkovo bude vyplatených takmer 1,18 milióna týchto dávok. Vianočný príspevok za rok 2019 sa poskytne každej oprávnenej osobe len raz. Vianočný príspevok sa nezlučuje s dôchodkom.

Kto má nárok na vianočný príspevok?

Nárok na vianočný príspevok majú tí dôchodcovia, ktorí spĺňajú nasledovné podmienky:

• Majú v decembri tohto roka nárok na výplatu niektorého z dôchodkov.
• Výška ich dôchodkových príjmov nepresiahne určitú stanovenú sumu mesačne.
• Majú bydlisko na území Slovenskej republiky.

Medzi poberateľov dôchodkov, ktorí majú nárok na vianočný príspevok, patria poberatelia:

• Starobného dôchodku
• Predčasného starobného dôchodku
• Invalidného dôchodku
• Pozostalostných dôchodkov (vdovského, vdoveckého, sirotského)
• Sociálneho dôchodku

V prípade, ak sa dôchodok v decembri vypláca preddavkovo, vianočný príspevok sa nevyplatí. Ak Sociálna poisťovňa dôchodok prizná alebo uvoľní jeho výplatu v období od 1. decembra 2019 do 31.

Prečítajte si tiež: Daňové úľavy a vianočné príspevky

Výška vianočného príspevku

Výška vianočného príspevku závisí od výšky poberaného dôchodku. Poberateľom dôchodkov bude patriť vianočný príspevok podľa sumy vyplácaného dôchodku.

Príklad výpočtu vianočného príspevku

Pre lepšie pochopenie uvádzame príklad výpočtu vianočného príspevku:

Pán Jozef poberá starobný dôchodok vo výške 350 eur mesačne. Keďže jeho dôchodok nepresahuje určitú sumu, dostane vianočný príspevok vo výške, ktorá mu prislúcha podľa tabuľky pre dôchodky, plus jednorazové zvýšenie.

13. dôchodok ako náhrada vianočného príspevku

Dôchodcovia v minulosti dostávali vianočný príspevok koncom roka, bývalá vláda však schválila 13. dôchodok. Trinásty dôchodok nahradil vianočný príspevok. Štát dôchodcom nepridal rovnako. Parlament schválil novelu zákona o sociálnom poistení, ktorá zavádza tento 13. dôchodok ako novú dávku, nahrádzajúc tak doterajší 13. dôchodok vyplácaný ako štátna sociálna dávka. Dôchodcovia dostanú najmenej 300 eur, pričom suma sa bude líšiť podľa druhu poberaného dôchodku. O 13. dôchodok nemusia dôchodcovia žiadať, vyplatí ho automaticky Sociálna poisťovňa spolu s decembrovým dôchodkom. Nárok na tento 13. dôchodok bude mať každý poberateľ dôchodku, ktorý má v decembri nárok aj na výplatu starobného, predčasného starobného, invalidného, vdovského, vdoveckého, sirotského alebo sociálneho dôchodku. Sociálna poisťovňa dôchodcov informuje, že ak by mali nárok na dva alebo viaceré 13. dôchodky, získajú iba jeden a to ten, ktorého suma bude najvyššia. Pri určovaní výšky sumy s taktiež nebude prihliadať na ďalšie dôchodkové príjmy.

Opatrovateľský príspevok

Peňažný príspevok sa poskytuje za stanovených podmienok osobe, ktorá osobne opatruje osobu s ŤZP odkázanú na pomoc inej fyzickej osoby v stupni IV alebo V. ak osoba, ktorá opatruje osobu s ŤZP, vykonáva zamestnanie a jej mesačný príjem z tohto zamestnania nie je vyšší ako 2,5 násobok sumy životného minima. Žiadosť o priznanie peňažného príspevku sa podáva písomne na úrade práce, sociálnych vecí a rodiny príslušnom podľa miesta trvalého pobytu žiadateľa. Peňažný príspevok na opatrovanie je možné priznať najskôr od začiatku mesiaca, v ktorom bola príslušnému úradu práce, sociálnych vecí a rodiny podaná písomná žiadosť o tento príspevok. Konanie o priznanie peňažného príspevku sa začína na základe písomnej žiadosti. Lehota na rozhodnutie o peňažnom príspevku na kompenzáciu je 30 dní od začatia konania. Peňažný príspevok je možné priznať a vyplatiť aj vtedy, ak opatrovaná osoba zomrela pred vypracovaním integrovaného posudku, ktorý mal byť podkladom rozhodnutia o peňažnom príspevku na opatrovanie.

Prečítajte si tiež: Aktuálne informácie o vianočnom príspevku

Ministerstvo práce plánuje od decembra zrušiť krátenie opatrovateľských príspevkov bez ohľadu na to, či je opatrovateľ dôchodca alebo pracujúci. Minister Erik Tomáš chce túto zmenu presadiť cez pozmeňovací návrh k novele zákona o sociálnych službách, ktorá je momentálne v parlamente. Novela zahŕňa aj zdvojnásobenie príplatku k príspevku na opatrovanie zdravotne znevýhodnených detí zo 100 na 200 eur, nezávisle od príjmu rodičov. Dôvodom rušenia krátenia je, že napriek júlovému zvýšeniu príspevkov na 615,50 eura mesačne, mnohým opatrovateľom príspevok znížili alebo odobrali kvôli vysokému príjmu odkázanej osoby. Opatrovatelia sa dlhodobo sťažujú na krátenie príspevkov pri zvyšovaní dôchodkov. Niektorí hovoria o znížení až o 200 až 300 eur, čo enormne sťažuje finančnú situáciu. Ako sa teda zvýšia sumy pre opatrovateľov? Základná výška príspevku pri opatrovaní jednej osoby s ŤZP je 615,50 €. Základná výška príspevku pri opatrovaní dvoch a viacerých osôb s ŤZP je 818,60 €. Príspevok na opatrovanie od decembra je možné zvýšiť o 200 € mesačne v prípade, ak je opatrovanou osobou s ŤZP jedno alebo viacero nezaopatrených detí, alebo v prípade, ak opatrovník nemá príjem zo zamestnania či nepoberá dôchodok. Ak opatrovateľ ešte popri starostlivosti vykonáva zamestnanie, má nárok na príspevok.

Prečítajte si tiež: Stromček a darčeky pre seniorov

tags: #vianočný #príspevok #pre #dôchodcov #podmienky