
Tento článok sa zaoberá problematikou poberania starobného dôchodku a súčasného vykonávania živnosti na Slovensku. Cieľom je poskytnúť komplexný prehľad o podmienkach, obmedzeniach a možnostiach, ktoré vyplývajú z kombinácie týchto dvoch statusov. Článok je určený pre širokú verejnosť, vrátane starobných dôchodcov, živnostníkov a tých, ktorí o tejto kombinácii uvažujú.
Jednou z podmienok na priznanie predčasného starobného dôchodku (PSD) je podľa § 67 ods. 4 zákona č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení, že osoba nesmie byť povinne dôchodkovo poistená.
Výnimka z tohto pravidla je uvedená v § 67 ods. Nárok na výplatu predčasného starobného dôchodku (ak spĺňa ďalšie podmienky) má povinne dôchodkovo poistená SZČO, ak sa za SZČO považuje z dôvodu, že je držiteľom oprávnenia na podnikanie podľa osobitných predpisov = § 3 ods. 1 písm. d) živnostenského zákona. To znamená, že ak je niekto živnostník, môže za určitých okolností poberať predčasný starobný dôchodok.
O predčasný starobný dôchodok nie je možné požiadať spätne (§ 67 ods.
Poberateľ predčasného starobného dôchodku má obmedzené možnosti zárobkovej činnosti. Na prvý pohľad sa zdá, že poberateľ predčasného starobného dôchodku tak môže zarobiť najviac 200 € mesačne. Tak to však nie je, treba si s porozumením prečítať znenie § 67 ods. 7 ZSP. Poberateľ predčasného starobného dôchodku môže zarobiť v úhrne najviac 2400 € ročne za kalendárny rok. Tento limit sa sleduje vždy nanovo od začiatku kalendárneho roka a pokiaľ sa v nejakom kalendárnom mesiaci prekročí, Sociálna poisťovňa od nasledujúceho kalendárneho mesiaca zastaví výplatu predčasného starobného dôchodku.
Prečítajte si tiež: Optimalizácia odvodov pri živnosti a dôchodku
Okrem klasického zamestnania alebo živnosti existujú aj ďalšie možnosti, ako si môže starobný dôchodca privyrobiť bez toho, aby mu bola pozastavená výplata dôchodku.
Po priznaní predčasného starobného dôchodku je možné pracovať formou výpomoci rodinnému príslušníkovi bez pracovnej zmluvy.
Táto možnosť sa týka fyzickú osobu - podnikateľa - napr. s.r.o., ktorá má dvoch spoločníkov, ktorí sú príbuzní v priamom rade - starý rodič, rodič, dieťa, vnuk a vnučka alebo sú súrodenci - brat alebo sestra, resp. Súčasne musí platiť, že vypomáhajúci rodinný príslušník musí byť k podnikateľovi, resp. spoločníkovi s.r.o. Poberateľ predčasného starobného dôchodku tak môže pracovať v pozícii vypomáhajúceho rodinného príslušníka bez pracovnej zmluvy pri splnení vyššie uvedených podmienok - napríklad výpomoc manželke, ktorá je SZČO, výpomoc bratovi v jeho jednoosobovej s.r.o.
Zo samotnej skutočnosti, že občan je spoločníkom s.r.o., nevyplýva povinnosť byť dôchodkovo poistený v Sociálnej poisťovni. Pokiaľ spoločník, resp. konateľ s.r.o. nepoberá odmenu za výkon funkcie, nie je prihlásený (ako zamestnanec) do Sociálnej poisťovne. byť spoločníkom s.r.o. byť spoločníkom s.r.o.
Je dôležité si uvedomiť, že ak príjem starobného dôchodcu presiahne stanovenú hranicu, môže to mať vplyv na jeho nárok na dôchodok.
Prečítajte si tiež: Kontakty na Sociálnu poisťovňu Lučenec
Uzatvorenie dohody o vykonaní práce alebo dohody o pracovnej činnosti, pri ktorej si občan uplatní odvodovú odpočítateľnú položku (OOP) podľa § 227a ZSP, je možné až po vydaní rozhodnutia o priznaní predčasného starobného dôchodku. Podľa § 67 ods.
Práca na dobrovoľnícku zmluvu v súlade so zákonom č. 406/2011 Z. z. sa nepovažuje za zárobkovú činnosť, ktorá by mala vplyv na výplatu predčasného starobného dôchodku.
Prečítajte si tiež: Predčasný starobný dôchodok – info