
Úrazová renta predstavuje dôležitú peňažnú dávku z úrazového poistenia, ktorá má za cieľ kompenzovať finančné dopady pracovného úrazu alebo choroby z povolania, najmä ak v dôsledku nich došlo k zníženiu schopnosti pracovať a tým aj k zníženiu príjmu. Nie je to však automatická dávka a jej priznanie je podmienené splnením určitých podmienok.
Úrazové poistenie, ktoré upravuje zákon č. 461/2003 Z. z., je povinné pre každého zamestnávateľa, bez ohľadu na to, či ide o fyzickú alebo právnickú osobu. To znamená, že úrazovému poisteniu podlieha každý zamestnávateľ, a to aj v prípade, ak zamestnáva pracovníkov na základe dohôd o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru, ako sú dohody o vykonaní práce alebo dohody o brigádnickej práci študentov.
Nárok na úrazovú rentu je zákonom o sociálnom poistení podmienený poklesom pracovnej schopnosti, teda znížením schopnosti vykonávať doterajšiu zárobkovú činnosť zamestnanca. Aby ste mohli úrazovú rentu poberať, musíte byť buď zamestnanec alebo fyzická osoba, ktorá je poistená v rámci úrazového poistenia.
Napríklad, ak vám posudkový lekár určil pokles schopnosti o 45 % a už nepoberáte úrazový príplatok, vzniká vám nárok na úrazovú rentu.
Vznik, respektíve pokles pracovnej schopnosti sa pre účely rozhodovania o úrazovej rente posudzuje v súvislosti s plnením pracovných úloh alebo s činnosťami uvedenými v zákone alebo v priamej súvislosti s nimi. Pokles pracovnej schopnosti, ktorý bol zistený posudkovým lekárom Sociálnej poisťovne, sa posudzuje pri kontrolných lekárskych prehliadkach v lehote, ktorú určí pri predchádzajúcom posudzovaní, alebo na podnet inej fyzickej osoby alebo právnickej osoby. Opätovné posúdenie poklesu pracovnej schopnosti nastáva, ak sa predpokladá zmena vo vývoji pracovnej schopnosti. Pri tomto posudzovaní sa neprihliada na zdravotné postihnutia, ktoré boli zohľadnené na nárok na invalidný výsluhový dôchodok.
Prečítajte si tiež: Všetko o predčasnom vyplatení
Ak sa u poškodeného, ktorému bola priznaná úrazová renta, predpokladá zmena vo vývoji pracovnej schopnosti v dôsledku preukázanej zmeny zdravotného stavu v príčinnej súvislosti s poškodením zdravia v dôsledku toho istého pracovného úrazu alebo tej istej choroby z povolania, pokles pracovnej schopnosti poškodeného opätovne posúdi posudkový lekár.
Ak na základe nového posudku zistí iný pokles pracovnej schopnosti než ten, na ktorého základe mu bola určená úrazová renta, doterajšia suma úrazovej renty sa upraví vynásobením koeficientom. Ak podľa posudku vystaveného posudkovým lekárom na základe zmien v zdravotnom stave poškodeného zmena poklesu pracovnej schopnosti nedosiahne viac než 40 %, prestane poškodený spĺňať podmienku nároku na úrazovú rentu a od tejto zmeny poklesu pracovnej schopnosti mu nárok na úrazovú rentu zanikne. Ak by však neskoršie došlo u poškodeného (napr. z dôvodu neskorších komplikácií poškodenia zdravia v dôsledku toho istého pracovného úrazu alebo tej istej choroby z povolania) k opätovnému zhoršeniu zdravotného stavu a poklesu pracovnej schopnosti, podľa posúdenia posudkovým lekárom by jeho pokles pracovnej schopnosti opäť presiahol hranicu 40 %, vznikne mu opäť nárok na úrazovú rentu, a to v upravenej sume.
Žiadosť o priznanie úrazovej renty je možné podať elektronicky prostredníctvom portálu slovensko.sk, pričom budete potrebovať občiansky preukaz s čipom a kvalifikovaný elektronický podpis. Ak vám online forma nevyhovuje, môžete podať žiadosť aj poštou alebo osobne v pobočke Sociálnej poisťovne, kde nájdete aj príslušné formuláre. Rovnako jednoducho sa dá požiadať aj o výplatu sumy renty, zmenu miesta výplaty alebo o jej opätovné vyplatenie.
Pripravte si lekárske a pracovné doklady k úrazu/chorobe z povolania.
Podajte „Žiadosť o priznanie úrazovej renty“:
Prečítajte si tiež: Obmedzenia predčasného dôchodku
Žiadosť odošlite na príslušnú pobočku Sociálnej poisťovne.
Sledujte rozhodnutie a deň splatnosti, ktorý určí Sociálna poisťovňa.
Ak chcete meniť miesto výplaty, požiadať o opätovné vyplatenie sumy alebo samotnú výplatu renty, použite príslušnú žiadosť (elektronicky alebo písomne).
Výpočet výšky úrazovej renty vychádza z vášho denného vymeriavacieho základu a percenta poklesu pracovnej schopnosti. Základná formula vyzerá takto: 30,4167-násobok 80 % denného základu, ktorý sa potom násobí koeficientom zodpovedajúcim miere poklesu schopnosti. Ak poberáte invalidný dôchodok, ten sa z výpočtu odpočíta, bez ohľadu na to, či ide o dôsledok úrazu alebo nie. Ak zamestnávateľ preukáže, že ste si za úraz mohli do istej miery sami, suma sa upraví podľa miery vašej zodpovednosti.
30,4167 × (80 % denného vymeriavacieho základu) × (percento poklesu/100)
Prečítajte si tiež: Odškodnenie a invalidný dôchodok
Od vypočítanej sumy sa odpočíta suma vyplácaného invalidného dôchodku. Ak zamestnávateľ preukáže spoluzavinenie poškodeného, suma sa zníži o danú mieru zavinenia, aby zodpovedala rozsahu zodpovednosti zamestnávateľa.
Pri opätovnom vzniku nároku z toho istého úrazu/choroby sa vychádza z pôvodného DVZ a suma sa prepočíta koeficientom podľa všeobecného vymeriavacieho základu.
Právna úprava úrazovej renty má nadstavbový charakter. Ak sa poškodenému vypláca invalidný dôchodok z invalidného poistenia, suma úrazovej renty sa zníži o sumu vyplácaného dôchodku. Podľa súčasnej právnej úpravy sa suma invalidného dôchodku odpočítava bez ohľadu na skutočnosť, či invalidita vznikla následkom pracovného úrazu alebo choroby z povolania, alebo vznikla zo všeobecných príčin, napríklad v dôsledku choroby, ktorou poškodený trpel pred vznikom pracovného úrazu alebo choroby z povolania. Úrazová renta sa vypláca v zníženej sume aj vtedy, ak zanikol nárok na výplatu dôchodku. Na zníženie sumy úrazovej renty je rozhodujúca suma dôchodku, na ktorú má poškodený nárok ku dňu priznania úrazovej renty.
Výška renty sa každý rok valorizuje.
Prípadné zmeny v zdraví či ďalšie úrazy môžu viesť k úprave dávky alebo k novému posúdeniu nároku, pričom sa vždy prihliada na dátumy, vymeriavacie základy a koeficienty podľa zákona.
Pri opätovnom vzniku nároku na úrazovú rentu z dôvodu toho istého pracovného úrazu alebo tej istej choroby z povolania sa suma úrazovej renty určí z denného vymeriavacieho základu, z ktorého bola určená jej suma pri prvom vzniku nároku.
Existujú situácie, kedy nárok na úrazovú rentu nevzniká, alebo už priznaný nárok zaniká:
V prípade, že pokles pracovnej schopnosti klesne pod 40 %, nárok na úrazovú rentu zaniká. Ak sa však pohybuje medzi 10 až 40 %, môže vzniknúť nárok na jednorazové vyrovnanie.
Ak sa u poškodeného, ktorému bola priznaná úrazová renta, predpokladá zmena vo vývoji pracovnej schopnosti v dôsledku preukázanej zmeny zdravotného stavu v príčinnej súvislosti s poškodením zdravia v dôsledku toho istého pracovného úrazu alebo tej istej choroby z povolania, pokles pracovnej schopnosti poškodeného opätovne posúdi posudkový lekár. Ak na základe nového posudku zistí iný pokles pracovnej schopnosti než ten, na ktorého základe mu bola určená úrazová renta, doterajšia suma úrazovej renty sa upraví vynásobeným koeficientom.
Pri preukázanej zmene zdravotného stavu posudkový lekár znova určí percento poklesu. Suma renty sa upraví koeficientom ako pomer novej a doterajšej miery poklesu, a to odo dňa zmeny. Ak sa zdravotný stav neskôr zhorší a pokles opäť presiahne 40 %, vznikne znovu nárok na úrazovú rentu v prepočítanej výške.
Ak sú súčasne splnené podmienky nároku na výplatu viacerých úrazových rent z dôvodu viacerých pracovných úrazov alebo chorôb z povolania, vypláca sa iba jedna úrazová renta, a to tá, ktorej suma je vyššia alebo najvyššia. Pri rovnakej sume úrazových rent sa vypláca renta, ktorú si poistenec zvolil. Súbeh viacerých rent z viacerých udalostí nie je možný - vypláca sa len jedna, vyššia (alebo zvolená pri rovnakých sumách).
Úrazová renta sa vypláca vopred v pravidelných mesačných lehotách. Ak sú splnené podmienky na vznik nároku na úrazovú rentu, môže sa vyplácať preddavkovo. Napríklad, ak poškodený - žiadateľ o úrazovú rentu, splnil podmienky nároku na úrazovú rentu, ale pred vydaním rozhodnutia je potrebné zistiť ďalšie skutočnosti rozhodujúce pri určení jej sumy (konanie o predbežnej otázke), možno v takom prípade úrazovú rentu vyplácať preddavkovo.
Renta sa vypláca mesačne vopred, pričom deň splatnosti určuje Sociálna poisťovňa. Ak sa renta vypláca do krajín mimo EÚ, ide to len raz za tri mesiace a až po potvrdení o žití.
Poškodený utrpel 20. júla 2025 pracovný úraz, v dôsledku ktorého bol dočasne práceneschopný do 30. septembra 2025. Na základe žiadosti o úrazovú rentu podanej v októbri 2025 bol po ukončení dočasnej pracovnej neschopnosti posúdený posudkovým lekárom, ktorý vo vydanom posudku určil jeho pokles pracovnej schopnosti o 50 % s dátumom vzniku 1. októbra 2025. Súčasne bol poškodenému na základe žiadosti o invalidný dôchodok v dôsledku jeho nepriaznivého zdravotného stavu po ukončení dočasnej pracovnej neschopnosti priznaný od 1. októbra 2025 invalidný dôchodok (ID) v sume 308,50 eura. Zamestnávateľ určil mieru zavinenia poškodeného na vzniku pracovného úrazu 30 %, o ktorú sa znížil rozsah jeho zodpovednosti na 70 %. Denný vymeriavací základ (DVZ) poškodeného bol určený v sume 37,3334 eura podľa § 84 ods. 1 zákona z rozhodujúceho obdobia roku 2024, t. j. od 1. januára 2024 do 31. 1. Výpočet mesačnej sumy úrazovej renty podľa § 89 ods.
tags: #vyplácanie #úrazovej #renty #a #invalidného #dôchodku