
Druhý pilier dôchodkového systému na Slovensku prešiel od svojho vzniku v roku 2004 mnohými zmenami a v súčasnosti predstavuje dôležitú súčasť zabezpečenia na dôchodok pre viac ako 1,8 milióna sporiteľov. Celkový majetok v dôchodkových fondoch presiahol 17 miliárd eur, pričom v negarantovaných fondoch je uložených približne 70 percent úspor. Tento článok sa zameriava na porovnanie výnosnosti jednotlivých typov fondov, najmä indexových, a na faktory, ktoré ovplyvňujú ich výkonnosť.
Už druhý rok po sebe sa dôchodkovým fondom v druhom pilieri, ktoré sa zameriavajú na akcie, mimoriadne darilo. V roku 2024 žiaden z dôchodkových fondov nebol v strate, čo je pozitívny signál pre sporiteľov. Najvyššie zisky opäť zaznamenali indexové fondy, ktoré kopírujú vývoj akciových indexov, najmä tých zameraných na rozvinuté trhy. Zhodnotenie dlhopisových fondov sa pohybovalo v rozmedzí približne 1,1 až 4 percent.
Najvyšší výnos, okolo 25 percent, dosiahli indexové fondy dôchodkových spoločností VÚB Generali, NN, Allianz a Uniqa, ako aj akciový ESG fond spoločnosti NN. Tento úspech bol ovplyvnený najmä nadšením z umelej inteligencie na svetových akciových trhoch. Kľúčové centrálne banky vo vyspelých krajinách znižovali úrokové sadzby v reakcii na klesajúcu infláciu, čo takisto podporilo akciové investície.
Miroslav Kotov, šéf asociácie DSS a riaditeľ Allianzu DSS, uviedol, že vďaka presunom sa výrazne znížil počet sporiteľov, ktorí majú majetok iba v garantovanom fonde.
Výnosnosť dôchodkových fondov ovplyvňuje viacero faktorov, vrátane:
Prečítajte si tiež: Všetko o predčasnom vyplatení
V druhom pilieri existujú rôzne typy dôchodkových fondov, ktoré sa líšia svojou investičnou stratégiou a rizikovým profilom:
Indexové fondy sa stali populárnou voľbou pre sporiteľov v druhom pilieri vďaka ich nízkej nákladovosti, širokej diverzifikácii a zaujímavej návratnosti. Medzi najvýkonnejšie indexové fondy patria fondy spoločností VÚB Generali, Uniqa a NN, ktoré dlhodobo zarábajú v priemere viac ako 10 percent ročne.
Pri výbere indexového fondu je dôležité zohľadniť poplatky správcovskej spoločnosti, ktoré znižujú celkovú výnosnosť. Napríklad, pri indexovom fonde VÚB Generali sa poplatky pohybujú okolo 1 % za sumu príspevkov do fondu, 0,34 % z hodnoty, 10 % odplata za zhodnotenie prostriedkov a 0,05 % z hodnoty.
Výber správneho dôchodkového fondu v druhom pilieri má zásadný vplyv na výšku vášho budúceho dôchodku. Rozdiel vo výnosnosti medzi jednotlivými fondmi môže byť značný a v priebehu desiatok rokov sporenia sa môže nahromadiť na značnú sumu.
Napríklad, ak sa vám bude v priemere investovať 5,5 % z vašej hrubej mzdy 2 000 € každý mesiac, čo je 110 € mesačne, a dosiahnete ročný výnos 1,95 %, po 30 rokoch budete mať na účte približne 51 800 €. Ak však dosiahnete ročný výnos 10,33 %, na konte budete mať takmer 230 000 eur. Rozdiel predstavuje až 178 000 €, čo je za celý život naozaj dosť.
Prečítajte si tiež: Podmienky a výhody 2. piliera
Výnosy fondov výrazne ovplyvnilo rozhodnutie prvej Ficovej vlády zaviesť v roku 2009 do druhého piliera porovnávanie dôchodkových výnosov na šesťmesačnej báze. V roku 2013 zase Ficova vláda zmenou zákona presunula sporiteľov z akciových do dlhopisových fondov. Minulý rok v júli začali dôchodkové spoločnosti presúvať majetok časti sporiteľov do indexových fondov. Presuny budú pokračovať až do konca budúceho roka. Nové príspevky sporiteľom už idú iba do indexových fondov. Od roku 2022 sa tiež zvyšuje výška príspevku do 2. piliera na 5,50%. Toto percento sa zvyšuje každým rokom o 0,25 p.b., pokiaľ nedosiahne hodnotu 6%. Maximálna hodnota príspevku do 2. piliera by mala platiť od roku 2024.
Prečítajte si tiež: Starobné dôchodkové sporenie Aegon
tags: #výnosnosť #indexového #dôchodkového #fondu #porovnanie